トップインターネット関連 - リサーチ・分析 - 正社員 - 東京都機械学習エンジニア◆月間1000万人以上が利用「ジモティー」展開/グロース上場◆リモート可【エージェントサービス求人】
株式会社ジモティー
掲載元 doda
機械学習エンジニア◆月間1000万人以上が利用「ジモティー」展開/グロース上場◆リモート可【エージェントサービス求人】
リサーチ・分析
本社 住所:東京都品川区西五反田1-2…
450万円〜799万円
正社員
仕事内容
◎東証グロース上場の急成長中のベンチャー企業/月間1000万人以上が利用し、約9億PVのトラフィックを誇る大規模サービス「ジモティー」運営
◎社会貢献度の高いビジネスの機能開発に自ら提案、実装をすることができるポジションです
◎大規模な1stPartyデータ(1,000万MAU、9億PV)を活用することが可能です
■募集の背景
今後の事業拡大に合わせて、データサイエンス的アプローチでの改善提案および機械学習プロジェクトの開発力を強化する必要があると考えております。サービスの成約率を上げるためのリコメンドのロジックや、1stPartyデータを活用した自社の広告配信システムの開発を行いたいと考えており、機械学習による最適化の知見があるエンジニアの方を探しております。自ら手を動かしてアウトプットすることの他、ビジネスサイドとコミュニケーションをとって事業課題を技術的なアプローチで解決に導いていただくことを期待しております。
■具体的な業務内容
・ビジネスサイドの要望をヒアリング、システム要件定義
・データサイエンスを用いた分析
・機械学習を用いた機能開発
※当社はプロダクトの改善PJにディレクターとエンジニアが同時にアサインされ、エンジニアも機能要件の提案から携わる体制を取っております。
■将来的にお願いしたい業務
・データサイエンス、機械学習分野のテックリード
・後進のエンジニアの支援・育成・マネジメント
※ご志向やご経験に合わせてご提案させていただきます。
■当社で働く魅力
・大規模な1stPartyデータ(1,000万MAU、9億PV)を活用することができる
・事業へのコミット度の高いメンバーと一緒に働くことができる
・リファクタリングやミドルウェアのバージョンアップに適切にリソースを割り振っている
■当社について:
当社は東証グロース上場の急成長中のベンチャー企業です。【地域の今を可視化して人と人の未来をつなぐ】をミッションに掲げ、地元で個人・企業・行政が互いに必要なモノを融通しあえる持続可能な社会の実現を目指して、クラシファイドサイトの企画・開発・運営を行っています。今後も、生活の中で当たり前に使われる社会インフラへと進化し、より多くの方に使っていただけるよう新しいチャレンジをしていきたいと考えております
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・SIerもしくは事業会社、もしくは大学研究室での機械学習の開発経験
・専門領域以外への強い関心と学習意欲
・高い成長意欲とプロダクトへの強い関心
・基本的な機械学習に関する知識
■歓迎条件:
・ビジネスサイド、クライアントの要望のヒアリング、システム要件定義の経験
・大規模WEBサービスのバックエンドの開発・運用のご経験
・プロダクトの新機能の企画、提案のご経験
募集要項
企業名 | 株式会社ジモティー |
職種 | リサーチ・分析 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田1-2-10 CIRCLES五反田2F 勤務地最寄駅:JR山手線/五反田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):278,000円〜432,000円 固定残業手当/月:98,000円〜152,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 376,000円〜584,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル・経験により考慮いたします。 ※想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:原則、実費精算(上限3万円) 社会保険:社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社研修のほか、月次フィードバック、社内研修、合宿等の教育制度あり。 <その他補足> 補足事項なし |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 有給休暇(入社半年経過後10日付与)、夏季休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、育児休業制度あり |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 株式会社ジモティー |