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有限会社長野県M&Aセンター

掲載元 doda

【長野県松本市/未経験OK!】M&Aコンサルタント※地方創生に貢献!/経営知識が身につく!【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、M&A、会計コンサルタント

本社 住所:長野県松本市中条1-14 …

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜地域密着だからできるやりがい有!/税理士法人が母体の為、専門的な知識が身に付く/テレアポなし・既存営業メイン/働きやすい環境〜

■業務概要:
成迫会計グループとしてM&A事業を担う当社にて、コンサルタント業務を行っていただきます。
昨今事業継承のニーズも高まっており、地方創生に関われるやりがいがあります!

<業務詳細>
・M&Aの仲介
・アドバイザリー業務
・企業価値算定業務
・組織再編コンサルティング(合併、会社分割、株式移転等)
・金融機関、М&Aネットワーク先との連携

<当社ならではのやりがい>
昨今、少子高齢化社会の中で、企業経営者、個人事業主の方々は、後継者不在、成長発展の悩みを抱えております。
ただ、競合他社だと売却費用の基準が高く、「事業継承をしたくてもできない」という顧客が存在します。
当社は利益よりも社会への貢献を重視しているため、売却額をできるだけ抑えてサービス展開をしております。
そのため、中小企業での成約事例も多く、感謝を頂けるやりがいも大きいです!
例えば、高齢化に悩む個人クリニックの事例です。
医療業の事業継承は、複雑な対応が必要で難易度が高いとされています。医療関係の人脈も広い成迫会計グループの強みを活かし、M&Aのみならず、経営全般のことを考えて伴奏・提案をし、成約に結びつけることができました。
また、200名を超える成迫会計グループに属し、別会社で開業支援のサポートもしているため、地場に根ざした顧客基盤があることが魅力です!!

<営業スタイル>
・クライアントはグループ会社や金融機関から企業様を紹介され当社と専任契約を結びます。
そのため新規開拓営業を行うことは少なく、コンサルティング業務に集中できる環境がございます。

■入社後のフォロー体制:
・まずは顧客先・連携先への同行を行い、2ヶ月〜半年の研修期間を経て、1年後には顧客担当を持ちМ&Aコンサルタントとして活躍して頂きます。
・また成迫会計グループ会社のため、会計の知識等は研修等を通して学んで頂けます。

■就業環境:
・完全週休2日制、有給平均取得日数15.5日でワークライフバランスを整えられる環境です。
・副業の実績もあり、体調不良の際にはリモート可能なため、ご自身の働き方に合わせて働けます。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業務未経験OK!職種未経験OK!>
■求める人物像:
・長野県の中小企業支援にご興味のある方
・企業の経営(決算書、財務諸表)について学びたい意欲をお持ちの方
(入社時は簿記の取得等も目指していただきます。会計事務所のノウハウで手厚くサポートするため、企業の経営を学びスキルアップしたい!という方歓迎です)

■歓迎資格:
日商簿記3級の資格をお持ちの方

募集要項

企業名有限会社長野県M&Aセンター
職種投資銀行業務、M&A、会計コンサルタント
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:長野県松本市中条1-14
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与・昇給<予定年収>
450万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜500,000円

<月給>
250,000円〜500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※業績、スキルや経験によって決定します。
賞与:年2回(7月、12月) ※基本給3.5か月分
昇給:年1回(4月)
【モデル年収】
・30代半ば 500万円
・30代後半 600万円
・40代以降 700万円〜

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
当部署は残業をしない方針があり、業務効率化が進んでいるため実績としてほとんどございません。
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:中小企業退職金共済制度あり

<定年>
65歳
再雇用制度あり

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
研修は随時有り、資格補助なし

<その他補足>
一部「在宅・リモート勤務」可、副業可(規定あり)
産休・育休
社員旅行(2年1回)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

夏季休暇・年末年始休暇・土日祝日
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
待遇変更なし

企業情報

企業名有限会社長野県M&Aセンター
資本金3百万円
平均年齢43歳
従業員数3名
事業内容■事業内容:
①グループビジョン:グループ理念である「正直者が馬鹿をみない、きれいごとの通る世の中を創る」というビジョンの元、地域の中小企業の「健康体質支援」に取り組んでおります。

②事業内容:地域の中小企業の事業承継・M&Aの課題に対して支援を行う事業です。
「企業の未来をつむぐ」をキャッチフレーズに、М&Aを通じて地域企業の発展と存続を実現する事をミッションとしております。
・M&Aの仲介・アドバイザリー業務
・企業価値算定業務
・デューデリジェンス業務(企業価値の算定、事業の精査・調査業務)
・組織再編コンサルティング(合併、会社分割、株式移転等)

③特徴:専門家集団(トータルМ&A)
会計事務所系のグループであるため、税理士・社会保険労務士・司法書士・弁護士等のネットワークと連携して、М&Aをトータルで支援しながら、クライアントにとって最適なМ&Aの実現をお手伝いします。
・マッチング力(ネットワークМ&A)
弊社グループ内のクライアントだけでなく、長野県県内の金融機関、専門家、業者間ネットワークを生かした地域内マッチング、全国の士業・М&A仲介会社・プラットフォーム等のネットワークも生かした幅広い全国マッチングの支援もしております。
・地域密着(アフターМ&A)
地元に密着しているため、М&Aが実現(成約)して終わりではなく、М&A後の経営支援、М&A後の統合支援(会計、税務、労務面)等のアフターフォローを致します。

■その他:長野県M&Aセンターは社員数3名となりますが、成迫会計グループ社員は185名が在籍しております。
URLhttps://www.nagano-ma.co.jp/
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