トップ建設・住宅・土木 - 営業・セールス(法人向営業),ビジネスコンサルティング系その他 - 正社員 - 東京都未経験から営業にチャレンジしたい方向け/営業経験者の人事によるWEB面談/プライム上場グループ【エージェントサービス求人】
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株式会社オープンハウス・アーキテクト
掲載元 doda
未経験から営業にチャレンジしたい方向け/営業経験者の人事によるWEB面談/プライム上場グループ【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ビジネスコンサルティング系その他
池袋事務所 住所:東京都豊島区南池袋1…
400万円〜1000万円
正社員
仕事内容
転職・不動産業界に精通した人事によるキャリア面談を実施致します!興味をお持ちの方のみならず、漠然と転職活動を検討されている方、軸が定まっていない方、幅広くご参加ください。同時間に会社説明もさせて頂きます。
当社は未経験の営業職採用に力を入れており、トッププレイヤーとしてご活躍いただいている方も多く輩出しておりますので、
「未経験から営業にチャレンジしたいが、どんな業界や商材の営業が自分に合うか分からない」「これを機に、オープンハウスについて知りたい」そんな方も大歓迎です!
※当日、簡単な面談も実施させていただきます。
\OHAではたらく魅力!/
◎1棟あたり約10万円〜12万円のインセンティブが支給されるため、インセンティブだけで年間300万円ほどが見込めます。(入社2年目で1000蔓延可能)
◎会社がどんどん成長しているため、マネージャー枠のポジションも増えており、中途入社の方でも昇進・昇格する可能性は十分にあります。
■研修制度:\年間10名以上未経験で入社!教育環境が整っております/
ご入社後、まずは本社で2週間〜1ヵ月かけて、住宅・建築・不動産の基礎知識や仕事の流れの座学研修がございます。
現場配属後は、先輩社員に同行いただきながら、少しずつ業務を覚えていただきます。その後も、先輩が商談に同席して提案やクロージングのフォローを行いますので、ご安心ください!
3〜4名のチームで仕事に取り組みますので、チーム全体で新人を育てるという社風です。
【圧倒的商品力!法人お客様のリピート率80%】
「低価格・高品質・短工期」で事業展開を進め、現在では《都内の3棟に1棟はオープンハウスG施工の住宅》となっています。そのため、法人のお客様にも「売れやすい家」という大きなメリットを感じていただいており、競合と比較し売れやすい、リピートも多く、営業がしやすい環境です。
【正当な評価制度!】
年功序列は一切なく、頑張りをしっかり給与・役職で評価。受注1棟に対し約10万円程度のインセンティブが支給。新人向けの研修なども充実しており、上司もサポートしてくれるため、入社2週間で初成約も可能です!
※業界平均受注は年間10棟ですが、同社では月2棟(年間20〜30棟)となっております。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:\業界未経験・職種未経験の方も大歓迎!まずはご応募ください!/
・不問
※ご入社までに普通自動車免許(AT限定)を取得いただきます。
【未経験に向けた研修充実!】
現場職人、ホテルマン、スーツ販売など、幅広い未経験入社者が活躍中!
※平均年収1,025万円(平均月給51万円・入社5年目グループ社員平均)
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | 株式会社オープンハウス・アーキテクト |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、ビジネスコンサルティング系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 池袋事務所 住所:東京都豊島区南池袋1-2-13 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜1,120万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):203,000円〜300,000円 固定残業手当/月:47,000円〜60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円〜360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給昇格:年4回、賞与:年2回(7月・12月)※業績による ■年収例: 560万円/24歳・経験1年/元アパレル店員(月給30万円) 880万円/27歳・経験2年/元飲食店スタッフ(月給35万円) 1500万円/28歳・経験4年/元ホテルのフロント受付(月給50万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:支給あり(上限なし) 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT中心(経験に応じて2週間前後の研修がございます) ■資格取得支援制度、資格取得後の資格手当あり ■総合資格学院との連携/試験前は業務考慮 <その他補足> ■OHG従業員持株会、半期成績優秀者表彰制度、総合福祉団体定期保険 ■貸与:制服・社用携帯・タブレット・社用車※配属により規定あり ■慶弔見舞金(勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円) ■引渡手当(担当物件粗利を元に計算)、営業手当(担当物件粗利額に応じて)、役職手当※配属により規定あり ■資格手当:建築士、施工管理技士、他報奨金制度あり |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 休日:原則火水、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、その他特別休暇、慶弔休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
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雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
企業情報
企業名 | 株式会社オープンハウス・アーキテクト |
資本金 | 101百万円 |
従業員数 | 900名 |
事業内容 | ■同社について: オープンハウスグループの中枢企業として、戸建てとマンションの設計・建設を行っております。 グループ外からの受注も承り、ゼネコンから注文住宅まで様々な建築事業を展開。「建築に、革新を。」をキーワードに、自由かつ大胆な発想による改革に取り組んでいます。 オープンハウスグループは現在、年平均成長率31%を誇り、2023年9月期にはグループ全体で売上高1兆円を達成し、今後日本一を目指している東証プライム上場会社です。私たちオープンハウス・アーキテクトは、グループにおける注文住宅・建売住宅・マンション・総合建築の中核である建築事業を担っています。 |
URL | https://oha.openhouse-group.com/ |