トップコンサルティング - 総務,経理,その他2件 - 正社員 - 東京都事務スタッフ/月給25~30万円/土日休み/基本定時退社/20代~30代活躍中
この求人はあと7日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
株式会社日本厚生事業団
掲載元 女の転職type
事務スタッフ/月給25~30万円/土日休み/基本定時退社/20代~30代活躍中
総務、経理、財務
今年1月に新築ビルに移転したばかりの綺…
350万円〜400万円
正社員
仕事内容
☆彡20代代活躍中!
★彡総務や経理の補助として幅広いスキルが身につく
☆彡服装自由、ネイルOK
★彡賞与支給実績あり
総務、経理業務の一部を中心にバックオフィス業務全般を担当します。
<具体的には>
◎経理関連(請求書の管理、入出金の管理など)
└★給与計算などの専門的な経理業務は社労士が行います。
◎総務関連(備品の発注、施設管理など)
◎一般事務関連(郵送物の管理、データ入力など)
応募条件・求められるスキル
<学歴不問>
必須ではありませんが、事務職でのご経験があればすぐにご活躍頂けます!
募集要項
企業名 | 株式会社日本厚生事業団 |
職種 | 総務、経理、財務 |
勤務地 | <今年1月に新築ビルに移転したばかりの綺麗なオフィス> 東京都千代田区九段南2-3-25 平安堂ビル4階 |
アクセス | 各線「九段下駅」より徒歩8分 各線「市ケ谷駅」より徒歩12分 |
給与・昇給 | <月給30万円可!> 月給25万円~30万円+別途業績賞与 ※経験・スキル等を考慮し決定いたします。 ※上記には固定残業代(月40時間分/5万6,000~6万7,200円)を含みます。 超過分は別途支給いたします。 ※試用期間3ヶ月(その間の待遇に差異はありません) |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間) ☆日々のスケジュールは自分の裁量で決められます!残業はほとんどありません! |
待遇・福利厚生 | ■昇給あり(随時) ■賞与あり☆50~100万円支給実績あり! ■サイコロ手当(ミニボーナス) ■別途決算賞与(業績に応じる) ■交通費支給(1ヶ月分の定期代全額) ■社会保険完備 ■服装・ネイル自由(髪色も奇抜すぎなければOK) ■ペットと通勤可能 ■誕生日手当(1万円) ■屋内禁煙 |
休日・休暇 | ■完全週休2日(土日休み) ■有給休暇 ■年末年始休暇 ■夏季休暇(3日間) |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
【女の転職type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※書類選考後、1週間以内を目安にお電話またはメールにてご連絡差し上げます
【STEP1】Web応募書類による書類選考
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【STEP2】面接(1~2回)
※ご希望の方はオンラインも可能です。
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【STEP3】内定
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
必要なスキル
【あると望ましい経験・能力】
☆こんな方に向いています
◆パソコンスキルを身に付けたい方
◆しっかり評価されながら働きたい方
◆仕事とプライベートの両立をしたい方
◆チームワークを大切にしたい方
その他・PR
残業はほぼなし!自分のスケジュールで仕事が進められます。
現在8名の少数精鋭組織である当社は、一人ひとりの裁量が非常に大きいことが特徴。やることをやれば、その他の時間の使い方は個人にお任せしています。定時ピッタリに上がることも、もちろんOKです。その他にも、服装自由、ネイルOKなど自分らしいスタイル”を大切にしながら働ける環境があります。また、当社ではペットと一緒に出勤も可能というユニークな制度もあります!
あなたの積極的な意見を活かしたいです!
会社全体として20代が多く活躍しているため、
社歴や年齢を問わず、自ら積極的に動きやすい環境が整っています。
本職の事務として、
「バックオフィスの改善に本気で取り組みたい!」や
「さらなる効率化や業績を伸ばしたい」といった提案も受け入れてもらいやすい環境です。
事務経験豊富なあなたの視点から見た提案にも期待しています!
年齢構成
20代~30代が中心となっている組織です。
残業について
18時ピッタリに退社する社員も多いです。
手を挙げれば、挑戦できる社風です◎
2020年に設立された当社では、まだまだ組織の型がきまっていません。そのため「やりたい」という想いがあれば何でも挑戦することが可能。プレーヤーとして活躍し続けることもよし、希望があれば、管理部として経営の一端に挑戦することだって可能です。当社は実力で評価を行っているため、成果が伴えばスピード昇給、昇格もできます!
企業情報
企業名 | 株式会社日本厚生事業団 |
設立年月 | 2020年9月 |
代表 | 藤田 英明 |
従業員数 | 8名 |
事業内容 | ◆障害者グループホーム入居者紹介事業フランチャイズ本部「みんぐる」 ◆専門職人材紹介フランチャイズ「スマビー」 ◆フランチャイズ立ち上げ支援事業「フランチャイズメーカー100」 ◆障害福祉事業の出口戦略サポート「障害福祉事業M&Aセンター」 ◆藤田英明オンラインサロン「藤田研究所」の運営 ◆藤田英明による企業支援(社外取締役・顧問など) |