営業◆未経験入社9割◆社会人デビュー歓迎◆残業ほぼなし◆賞与実績最大5.2ヶ月分◆社員定着率8割以上

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

★御茶ノ水駅・秋葉原駅・末広町駅から徒…

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350万円〜500万円

正社員

仕事内容

＼お仕事内容をQ＆Aで分かりやすくご紹介♪／

【Q】どんなお客様へ提案をするの？
【A】ビルオーナー・商業施設・クリニックなどを中心とした法人様から
個人のお客様まで幅広く、基本的には電話やメールなどでお問い合わせをいただきます。

【Q】商談はどのように進むの？
【A】まずはお客様のもとへ1度お伺いし、
エアコンの配置や予算など施工時に必要な情報をヒアリングします。
お客様の希望により、省エネ性の高い製品や設置場所を提案することも。
その後、見積書を作成し、お客様からOKをいただけたら成約です！

【Q】仕事を行うときはチーム制？
【A】最初は先輩と2人1組で行きます！
　 先輩のやり方を見て学んでもらいます！

【Q】仕事は屋外で行う？
【A】ほとんどが屋内で打ち合わせを行います！
　 ※現地確認の際は屋内と屋外の確認になります！

【Q】現場で作業することもあるの？
【A】このお仕事はご自身で作業することはありません！
　 　職人さんがどう動いたらいいか指示するお仕事です！

【注目】スキルアップ支援が充実！
◎エアコンや空調設備についてイチから学べる！安心の新人研修
◎より詳しくエアコンや空調設備について学べるメーカー研修もあり
◎資格取得支援制度（受験費補助など）あり！何度でも利用OK
◎合格祝い金の支給あり（5万円～10万円）

【育成前提】の当社だからこそ、充実したスキルアップ支援をご用意しています。
入社後半年～1年間は先輩社員がしっかりフォローをしますのでご安心を！
焦ることなく、自分のペースで一人前を目指せます。


【注目】働きやすい環境づくりに注力！だから社員定着率は8割以上
◎残業ほとんどなし
◎直行直帰もOK
◎土日祝休み
◎各種長期連休あり
◎賞与支給実績最大5.2ヶ月分

社員同士の距離が近く、
分からないことがあった際は気軽に相談いただけます！
実際に、面接時の職場の雰囲気に惹かれて入社を決めた先輩もいます♪

試用期間中の雇用形態の差異はありません

応募条件・求められるスキル

＜完全人柄採用！未経験OK＞
◆学歴・経歴不問
◆未経験OK

＜こんな方にピッタリ！＞
◎人当たりの良さに自信がある方
◎人と関わることが好きな方
◎お客様に向き合うことを大切にしたい方
◎安定企業で腰を据えて働きたい方

【過去の採用例】
物流業界、音楽業界、不動産業界…など先輩社員の前職はさまざま！
経歴に関係なく活躍できる環境を整えています◎

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
　▼
【STEP02】面接（1～2回）
　▼
【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2～3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

その他・PR

募集背景

当社は創業以来45年以上、連続黒字経営を続ける空調設備会社です。空調・衛生設備工事からエアコン販売まで、「人々の快適な生活」を支える仕事に誇りを持っています。学歴や経歴は一切不問。チャレンジ精神を持ち、自ら学ぶ姿勢のある方を長期的視点で育成します。

実際の給与例

◆450万円（20代後半／入社2年目）
◆530万円（20代後半／入社3年目）

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆賞与年4回（昨年度実績）※支給金額や支給回数は業績によって異なります
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備
◆資格取得支援制度（資格取得のための受験費用を会社が負担）※何度でも利用可
◆合格祝い金（1級管工事、2級管工事、第一種電気工事士など資格によって最大10万円を支給）
◆時間外・休日出勤手当
◆退職金制度
◆社員旅行（国内外）
◆会員制宿泊施設
◆屋内禁煙

素直に学び続ける姿勢が、成長につながる。

前職は物流業界でしたが、人と接することが好きということもあり、営業職への転身を決意。面接の場では、形式的な面接ではなく、最前線で活躍する社長と直接話せたことで、入社後のギャップもなく安心して飛び込めました。入社して5年目になり、既存のお客様の数も増えましたが「お客様をいかに楽にさせるか」を常に考え、先を読んだ提案を心がけています。今後は、これまでの現場経験を活かして、実務だけでなくマネジメントや後輩育成にもチャレンジしていきたいと考えています。学歴や経歴に関係なく、素直に学び続ける姿勢が評価される環境ですので、ぜひ皆さんにもこのチャンスを掴んでいただきたいです！

安定性抜群の当社で、この先も長く活躍していきたい。

もともと音楽関係の仕事をしていましたが、今後の将来を見据えて、より安定性のある環境を求めて転職しました。入社後は3ヶ月間のOJTがあり、先輩社員の商談同行を通じて実践的に学べる環境が整っています。この仕事の最大のやりがいは、日々知識が増えていくこと。資格取得支援制度を活用し、国家資格を取得できるため、スキルアップのサポートの面では非常に充実していると思います。まだ勉強中の身ですが、まずは安定して仕事を回せるようになることを第一の目標とし、ゆくゆくは後輩の育成にも携わりたいと考えています。

取材担当者より

同社を取材して強く感じたのは、安定感と人への温かさ。45年以上に渡り黒字経営を継続しているが、決してそれに甘んじることなく、社員一人ひとりの成長に注力している。「売上重視」ではなく「人を大切にする」という方針が根付いており、学歴や経歴を一切問わない採用姿勢も印象的である。入社後は商品知識習得や業界イロハを丁寧に教えてもらえるほか、資格取得支援やお祝い金制度など成長をサポートする制度が充実。既存顧客との関係構築を何より重視し、数字を追うだけのスタイルではない安心感がある。困ったときはすぐ相談できる社員同士の仲の良さも魅力的だろう。働く人や環境への誠実さを感じる企業で、長期的なキャリアと安心を手に入れたい方に自信を持って薦めたい企業だ。

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