トップ自動車・輸送機器関連 - 会計・税務,経営企画 - 正社員 - 愛知県【愛知/刈谷】経営企画/管理(カーエアコン用コンプレッサおよび新製品)◆在宅可[06-205-08]【エージェントサービス求人】
株式会社豊田自動織機
掲載元 doda
【愛知/刈谷】経営企画/管理(カーエアコン用コンプレッサおよび新製品)◆在宅可[06-205-08]【エージェントサービス求人】
会計・税務、経営企画
本社 住所:愛知県刈谷市豊田町2-1 …
500万円〜1000万円
正社員
仕事内容
〜トヨタグループの源流企業/3つの世界トップシェア製品を有するグローバルメーカー/ワークライフバランスを叶える働き方◎/家賃補助・寮社宅完備〜
■業務概要:
・電動コンプレッサおよび新製品の事業戦略の立案/推進
・国内子会社、海外生産拠点の経営企画および管理
(方針管理、利益管理、収益改善活動推進、税務対応、事業再編等)
【詳細】
・電動コンプレッサおよび新製品において、関係部署と協業して、事業計画に落とし込み実現に向けた推進を行う。
・国内子会社および海外生産拠点の担当者と協業して、事業課題を分析して、中長期対応方針を決め推進を行う。
・納入先(デンソー様)からの問合せに対し、車両メーカへの販売価格を立案する。
■配属予定組織:
・コンプレッサ事業部事業企画部
・20代〜50代で合計28名(他、海外出向者6名)
■魅力ポイント:
・急速に伸長する電動コンプレッサの市場において、会社の先頭に立って携わることができ、自身の成長に繋げられる。
・世界トップシェアを持つ製品に携わることで、グローバルで広い視野を持つことができる。
・機能で業務を分担せず、個人単位に市場および生産拠点をご担当いただくことで、事業計画〜実行まで自ら関わることができ、経営感覚を養っていただくことができる。
■強み:
・カーエアコン用コンプレッサの開発・生産で世界をリード。冷媒の気化熱を利用して車内を快適に保つカーエアコンの心臓部に当たるのがコンプレッサです。当社は、小型・軽量・省燃費などの環境性能、高速信頼性や静粛性を実現する独自の技術力で業界をリードしてきました。
■採用背景:
・電動車の普及に伴い、電動コンプレッサの市場は急速に伸長しており、2023年度2,200万台から2028年度5,000万台超へと拡大する見通しです。
・当社はコンプレッサのトップシェアカンパニーとして、事業の拡大を目指しており、世界含む8つの生産拠点の仲間と共に取り組んで頂ける方を募集します。
・また、コンプレッサの技術を応用した新製品の開発も取り組んでおり、共に今後の事業戦略の構築/実行に取り組んでいただくことを期待します。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・ 製造業において、事業戦略立案/企画、経営企画、利益管理、税務対応、事業再編など(いずれか)の経験がある方
・ 将来的な海外生産拠点への赴任が可能な方(アメリカ、ドイツ、インドネシア、中国のいずれか)
募集要項
企業名 | 株式会社豊田自動織機 |
職種 | 会計・税務、経営企画 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県刈谷市豊田町2-1 勤務地最寄駅:JR線/刈谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):254,000円〜450,000円 <月給> 254,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■条件補足: 昇給:年1回 賞与:年2回 <モデル年収> 30歳(子供1人):620万円(賞与・家族手当含む、残業代含まず) 34歳(子供2人):760万円(賞与・家族手当含む、残業代含まず) 41歳(管理職):1,170万円(賞与含む) ※あくまでも目安であり能力・会社業績により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00 <その他就業時間補足> ■月平均残業時間20時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定による 家族手当:当社規定による 住宅手当:当社規定による 寮社宅:独身寮、社宅(3DKなど) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:当社規定による <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> キャリア入社者研修、職能資格別研修、役職者研修、自己啓発支援など <その他補足> 【ES(従業員満足度)向上に向けた福利厚生】 ■社員食堂: 各工場にカフェテリア方式の社員食堂があり、美味しく、栄養バランスのとれた食事をとることができます ■男性/女性社員寮: 愛知県内に複数の社員寮があり、きれいな個室、美味しい食堂、大浴場・駐車場など、充実した設備が完備されています ■社宅: 愛知県内に複数の社宅があり、ライフスタイルに応じて社員が入居を決めることができます ■その他保有施設: 保養所、リゾート会員施設の利用権、体育館、ジム、テニスコート、グラウンドなど |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■土日(祝日はGW・夏季・年末年始連休に振り替えあり) ■GW・夏季・年末年始休暇等の長期休暇あり(案件により変動) ■有給休暇:入社半年経過時点10日、最高付与日数20日/年 ■その他特別休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件は変更無し
企業情報
企業名 | 株式会社豊田自動織機 |
資本金 | 80,400百万円 |
従業員数 | 77,824名 |
事業内容 | 〜トヨタグループの源流企業/3つの世界トップシェア製品を有するグローバルメーカー〜 ■事業概要:世界をリードする3つの事業領域 創業以来の事業である繊維機械を原点に、そして自動車と産業車両・物流を両輪に、事業をグローバル展開しています。 当社のリソースと強みをもとに各領域を成長させ、事業間のシナジーを活かし、さらなる競争力強化をはかります。 (1)産業車両・物流(Materials Handling Equipment):生産地から暮らしの中まで様々な物流シーンで活躍する商品群 充実した商品・豊かな物流ノウハウで、お客様それぞれの現場ニーズに合った「最適」をご提案し、物流の効率化に貢献します。 (2)自動車(Automobile):製品開発と生産活動の両面からカーボンニュートラルをめざす 世界的な電動化の加速、環境規制の強化に対応して、部品から完成車まで、自動車に関わる幅広い事業を展開しています。 (3)繊維機械(Textile Machinery):技術と創意で繊維の未来をひらく 衣料、ホームテキスタイル、医療用・産業資材など、幅広い分野でお客様のご要望にお応えしています。 長年培ってきた技術力とグローバルなサービスネットワークを通じ、繊維産業の発展に貢献します。 ■ワークライフバランスの両立を支援する柔軟な働き方: ・フレックスタイム:コアタイムなしで、業務状況に応じて、始業・終業時刻を選択することができます ・在宅勤務:終日もしくは勤務の一部で、業務状況を踏まえて在宅勤務を行うことができます ・年次有給休暇:最大で20日/年の有給休暇が付与されます。有効期間は3年間。プライベートも重視しながら働くことができます ・特別休暇:結婚、配偶者出産、産前産後、妊娠期通院、生理、介護、忌引き等の休暇制度を設けています ■ES(従業員満足度)向上に向けた福利厚生の充実: ・社員食堂:各工場にはカフェテリア方式の社員食堂があり、美味しく、栄養バランスのとれた食事をとることができます ・男性/女性社員寮:愛知県内に複数の社員寮があります。きれいな個室、美味しい食堂、大浴場・駐車場など、充実した設備が完備されています ・社宅:愛知県内に複数の社宅があります。ライフスタイルに応じて入居することができます |
URL | http://www.toyota-shokki.co.jp/ |