英語研修担当

人事

【本社オフィス】 東京都港区芝浦3-1…

正社員

仕事内容

本ポジションは、英語学習のハンドリング～プログラムのアップデートなどを担っていただきます。

【業務詳細】
・社員向け英語学習プロジェクトの運営、企画業務
・英語学習者へのカリキュラム、プログラムの案内、スケジュール調整
・英語学習者の英語習得サポート
その他、各種契約周りの調整・事務対応

※ご経験によっては、学習進捗や英語力のモニタリングの仕組み構築、
　教材・カリキュラムのアップデートなど、上流部分もお任せしたいと思っています。

※現在導入している英語学習コンテンツは6つのレベルに分けており、
　内製と外注を組み合わせています。
・初学者向けの基礎講座
・グループコーチング（内製）
・オンライン英会話
・グループ英会話　等

【配属部署 Globalization & Communication Partners について】
英語化プロジェクトの拡大に伴い立ち上げた組織です。
日本語話者も非日本語話者も
等しい従業員体験ができて、等しく活躍いただけるようにすること
そして言語を問わずに全ての従業員が
お互いを尊重して協力して仕事できるようにすることがミッションです。

【注目】マネーフォワードの全員が大切にするバリュー(行動指針)
【User Focus】
私たちは、いかなる制約があったとしても、常にユーザーを見つめ続け、
本質的な課題を理解し、ユーザーの期待や想像を超えた価値を提供します。
【Tech ＆ Design】
私たちは、テクノロジーとデザインこそが、
世界を大きく変えることができると信じています。
テクノロジーとデザインの力を最大限に生かし、
ユーザーに新しい価値を届け、社会を前に進めていきます。
【Fairness】
私たちは、ユーザー、社員、事業パートナー、株主、
社会などのすべてのステークホルダーに対して、
フェアに誠実に向き合い、オープンマインドであることを誓います。

【注目】マネーフォワードの全員が大切にする文化
【Speed】
意思決定のスピードを上げ、最速で行動に移し、最速でやり遂げよう。
【Professional】
絶えず成長し、最高の結果を出すために、プロとして高い意識をもってやり抜こう。
【Teamwork】
One for all, All for one.の精神を大切に、ひとつのチームとなって目標を成し遂げよう。
【Respect】
感謝と尊敬を忘れずに、誰に対しても誠実であり続けよう。
【Evolution】
外部環境が常に変化していることを意識し、自分たちも変わり続け進化し続けよう。
【Fun】
仕事を楽しみ、成長を楽しみ、人生を楽しもう。

応募条件・求められるスキル

TOEIC600点以上をお持ちで、下記いずれかのご経験をお持ちの方
■研修プログラムの提案～運営、実施をしたことがあるご経験
■人事で教育研修業務に関わったご経験

募集要項

企業情報