トップ機械 - 電気・電子制御設計・開発 - 正社員 - 大阪府【大阪・吹田市】制御システム設計(PLC技術者)◇実務経験不問◎/工場スマート化に貢献【エージェントサービス求人】
株式会社ノーケン
掲載元 doda
【大阪・吹田市】制御システム設計(PLC技術者)◇実務経験不問◎/工場スマート化に貢献【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発
本社 住所:大阪府吹田市広芝町15-3…
350万円〜649万円
正社員
仕事内容
【世界スタンダードのスキル習得!/工場自動化に貢献/日本でニーズ増の技術をいち早くGET/世界の主流であるドイツシーメンスのPLCを使用しプログラミング】
◎少子高齢化が進む日本の課題を解消するため、工場のスマート化に貢献するお仕事です。
◎世界トップシェアを誇るドイツシーメンスのPLCを用いたプログラムの構築を担当します。
◎日本だけでなく、海外ユーザー(工場)にも対応し、様々な業界の生産プロセスに携わります。
◎世界的に注目されている核融合発電の実績があり、その開発に少なからず貢献できます。
■業務概要:
顧客先で利用される生産設備の自動化システムを構築します。
このポジションでは、生産設備の制御システムのプログラミングを担当いただきます。
■業務詳細:
・シーメンス社のPLCを使用し、新規導入の依頼に応じてシステムの立ち上げを行います。
※顧客からは新規導入の依頼が多く寄せられています。
海外ではシーメンス社のシステムが主流であることから、海外製の機械や設備を導入する日本国内の工場でも、シーメンスのPLCが採用されるケースが増えています。
■出張について:
・長期出張や海外出張(中国・中東)の可能性もございます。
※海外出張の可能性はありますが、英語などの言語力は必要ありません。
■働き方
・平均勤続22年&高有給取得率でワークライフバランスがとりやすい環境です。
■やりがい:
世界トップシェアを持つドイツシーメンスのPLCを用いたプログラムの構築に日本だけではなく、海外ユーザー(工場)の様々な業界の生産プロセスにも携わることができます。少子高齢化が進む日本の課題を解消するため、工場のスマート化に貢献するお仕事です。世界的にも注目されている核融合発電の実績もあり、その開発に少なからず貢献できるやりがいがあります。
シーメンスのPLCについて、プログラムを構築するためのトレーニング講師を勤めることもあります。
■当社の強み:
・1965年の創業以来、当社の製品は民間のあらゆる産業や工業、電力/公共設備などの分野や暮らしに身近なところでも活躍しています。(業務用コーヒーマシン、消防車、新幹線、船など)
・同事業部では工場のDX化のニーズの増加に伴い受注が拡大しております。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎〜
■必須条件:
電気・電子・情報系の学部卒の方
■歓迎条件:
PLC設計のご経験
募集要項
企業名 | 株式会社ノーケン |
職種 | 電気・電子制御設計・開発 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府吹田市広芝町15-32 勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/江坂駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 380万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜365,000円 <月給> 230,000円〜365,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:住宅補助手当(条件あり) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修、中堅社員研修、管理職研修などの階層別研修や営業研修、技術研修などの職能別研修を実施しております。 ■特殊資格手当 など <その他補足> ■営業手当(外勤) ■役職手当 ■家族手当 ■特殊勤務手当 ■住宅補助手当(条件あり) ■単身赴任手当等 ■退職金制度 ■親睦会 ■従業員持株会制度 ■貸付金制度 ■財形貯蓄制度 ■業績評価制度 ■自己申告制度 ■慶弔見舞金制度 ■表彰制度 ■産前産後休業 ■育児休業 ■短時間勤務制度(育児支援) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■休日:完全週休2日(土日)、祝日 ■休暇:夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(1日単位・半日単位)、特別休暇(慶弔休暇、法定休暇等) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社ノーケン |
資本金 | 408百万円 |
平均年齢 | 45歳 |
従業員数 | 234名 |
事業内容 | ノーケンはレベルセンサのリーディングカンパニーです。 1965年の創業以来、レベルセンサはノーケンの中核事業です。お客様のご要望にお応えすべく、より高機能でより高品質なレベルセンサを開発・製造し、お客様にご提供します。 |
URL | https://www.nohken.com/ |