トップ建材・住設機器 - 設計(建築・土木),研究・設計・開発系その他,技術(建築・土木)系その他 - 正社員 - 静岡県【静岡市】地質調査◆転勤なし/土日祝休み/創業70年以上の建設コンサルタント【エージェントサービス求人】
昭和設計株式会社
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【静岡市】地質調査◆転勤なし/土日祝休み/創業70年以上の建設コンサルタント【エージェントサービス求人】
設計(建築・土木)、研究・設計・開発系その他、技術(建築・土木)系その他
本社 住所:静岡県静岡市葵区若松町41…
400万円〜999万円
正社員
仕事内容
【現在・未来の地域住民の生活に貢献できるポジション/官公庁の案件多数/年休125日/月平均残業20H/U・Iターン歓迎】
■職務内容:当社は、静岡県内(主に中部エリア)を事業エリアとしている総合建設コンサルタントにて、官公庁向けの地質調査を専任頂きます。設計などは別担当が行います。
■業務詳細:
土木・建築構造物基礎の調査計画・ボーリング調査・ 土質試験・基礎工法の立案、軟弱地盤の調査計画立案・調査・土質試験・ 軟弱地盤解析・対策工法の立案造成工事に伴う切土・盛土材の調査計画立案・材料試験 ・解析・施工監理地すべり・急傾斜地調査・機構解析・ 安定解析及び防止対策工法の立案
地下水の調査及びその利用面・透水性・地下水の流向流速測定・ 地下水質観測
高密度弾性波探査(トモグラフィ法)・表面波探査・PS検層・電気探査
特殊力学試験(大型三軸圧縮、大型圧密、振動三軸 等)、計器観測(孔内傾斜計、地表面伸縮計、地表面傾斜計、地下水位計 等)
※道路、橋梁、河川、砂防、上下水道など幅広い領域に携わることが出来ます。近年は、維持管理及び国土強靭化による業務が増えています。
■採用背景:
地質調査室の年齢構成の是正。定年退職により嘱託員になるものが増えているため。60代 3名・30代 1名・20代 1名
・新卒8割、中途2割程度となり、定着率が高い職場です(平均勤続年数:20.9年)
■職場の雰囲気:
・2021年に新社屋が完成し、きれいで集中しやすい空間で仕事に取り組んでいただけます。
・カフェコーナーなど皆が集まるコミュニケーションの場となっており、若手社員の利用が多く、和やかな雰囲気です。
・正面玄関前の芝生広場は、地域住民の方にも利用していただけるようにベンチや通路を設けています。
■豊富な資格手当制度:
・自信を持って仕事に取組めるように、一人ひとりのスキルアップのための資格取得支援制度や資格手当が充実しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれも必須※
・普通自動車免許(AT限定可)
・地質調査業務の経験
・建設コンサルタント業界での実務経験10年以上
・地質調査技士、技術士いずれかの資格保有者
■歓迎条件:
・測量士・測量士補
・一級建築士・二級建築士・木造建築士
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種、地質調査技士資格検定
歓迎条件:技術士(応用理学部門)
募集要項
企業名 | 昭和設計株式会社 |
職種 | 設計(建築・土木)、研究・設計・開発系その他、技術(建築・土木)系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:静岡県静岡市葵区若松町41-1 勤務地最寄駅:各線/静岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜500,000円 <月給> 300,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収とは別途、残業代、住宅手当2.5万円(賃貸の場合)、役職、資格手当1万円(補償業務管理士など)を支給 ※残業は30分刻みの自己申告制 ※年齢等を鑑み基本給を決定します ■昇給:年1回/賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業時間:月平均20時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給/上限月4万円 家族手当:補足事項なし 住宅手当:賃貸のみ2.5万円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 社内外技術研修、資格取得支援制度、研修支援制度 <その他補足> ■役職手当 ■資格手当 ■互助会 ■各種表彰制度 ■確定拠出年金制度 ■子の看護・介護休暇 ■人間ドック助成制度 ■人事考課制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 創業記念日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社時5日付与、6ヶ月後5日付与)他 ※休日出勤は稀ですが発生した場合は振替休日を取得 ※繁閑差はありますが、年末年始等に大型休暇も取得可能 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
勤務条件等の変更なし
企業情報
企業名 | 昭和設計株式会社 |
資本金 | 30百万円 |
平均年齢 | 47歳 |
従業員数 | 125名 |
事業内容 | ■事業内容: 総合建設コンサルタント(建設コンサルタント・補償コンサルタント・測量業・地質調査業) ■詳細: 当社は、創業74年の実績を持つ総合建設コンサルタントです。 これからも地域とともに歩みつづけるために単につくるだけの設計はせず、なぜつくるのかを考えています。 地方の建設コンサルタントとして、ご契約いただいた業務を履行するだけではなく、 自ら仕事をつくり出し、地域社会により高い事業効果を導く提案を積極的に行う技術者の姿勢があります。 当社は、事業と地域の問題を総合的に俯瞰し、未来に責任のあるソリューションを提案します。 そして、その先にある笑顔をつくります。 ■経営理念: 総合建設コンサルタントとして地域の社会基盤整備に関わるにあたり、下記に基づいた企業経営をする事で顧客の満足、 ひいては地域社会の健全な発展を実現し、広く社会貢献の役割を果す事を使命とし存在意義としています。 (1)企業倫理と誇りを持って行動する (2)快適な社会資本の整備・地域の繁栄に貢献する (3)つねに信頼される企業づくりに励む (4)社員と家族の幸福を目指す ■特徴 人を育てる社風 安定した経営 豊富な資格取得制度 |
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