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株式会社EPARK

掲載元 doda

プロジェクトマネージャー(アライアンス事業推進)〜サービス登録者数3600万人突破/残業30h程度〜【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入

本社 住所:東京都港区芝公園2-4-1…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

〜様々な業務のチャレンジできる/キャリアチェンジ可能/ワークライフバランス◎〜
同社のサービス全体のデータを活用し、PMをお任せいたします。
EPARKは20以上ものサービスを導入しており、クロスセルを中心にリピート率向上を狙っております。
■業務内容:
・ パートナー企業との取り組み企画立案・施行・運用
・ パートナーとの提携に必要な開発立案(要求定義)
現在当社では外部との連携により送客により一層力を入れており、そのためのEPARK予約サイトにおける決済サービスなど外部企業と連携したシステムの開発を行っております。
今回はそのシステムを開発部門に渡す際にビジネスサイドでの要件定義を主に行って頂きます。

まずは実務をご経験しながらキャッチアップしてください。
将来的にはマネジメント、事業部長、子会社の責任者など幅広いキャリアパスがあります。
■組織構成;
アライアンス事業推進部:7名
■同社について:
多種多様な業種業態のクライアント様へソリューションをIT技術・システムを通し提供しております。2020年12月現在、会員数3,600万人を超え、生活に密接に関連したサービス展開を行っています。医療、リラクゼーション、美容、飲食、等々サービスの将来性を認められ、2019年9月に200億円の資金調達も実施し、更なる事業ドメインの拡大・競争優位性を高める為、より一層最適なシステムの開発、新規事業への投資を行い事業成長を図っていきます。特に医療の領域においては医療団体への加盟、医療分野に特化した企業様との業務提携を行い、医療業界の発展に貢献し企業価値向上を目指していきます。
■EPARKの特徴:
当社では他の予約プラットフォームとの差別化を図るために様々な業種における個人のお客様が抱える問題の1つである「待ち時間」に着目しました。
今では待ち時間を作ることなくスムーズに入店できるシステムを開発しており、日々の生活の中でも無意識のうちに当社システムをご利用頂いていることもあるかもしれません。

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プロジェクトマネージャー
■歓迎条件:
・PF開発経験
・基盤系のリプレイス経験

募集要項

企業名株式会社EPARK
職種プロジェクトマネージャー、社内情報化推進・導入
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビル
勤務地最寄駅:各線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
500万円〜1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜
固定残業手当/月:87,000円〜(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
387,000円〜(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(業績連動)
※管理職になる場合は管理職手当として支給致します。
※36協定を遵守しております。
※固定残業時間を超えた場合は別途支給致します。

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額上限2万円
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
社会保険完備、従業員持株会制度


<その他補足>
結婚お祝い金
出産お祝い金
慶弔見舞金
定期健康診断
育児休業制度
社会保険完備
持株奨励手当(奨励金20%)
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、出産特別休暇、介護休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

企業情報

企業名株式会社EPARK
資本金90百万円
平均年齢33歳
従業員数1,175名
事業内容〜経験や希望に応じて、EPARK・光通信のグループの幅広いフィールドでご活躍頂くチャンスがございます〜
■事業概要:
同社は「網羅的な通信インフラ」と「集客の専門知識」を活用し、多種多様な業種業態へとサービスを提供しています。
■事業詳細:
(1)プラットフォーム…EPARKサイトがハブとなり、訪れたユーザーと店舗・施設をマッチングします。またユーザーの潜在ニーズを捉え、目的のジャンルだけでなく新たなジャンルのクロス利用を促進しています。
URLhttp://epark.co.jp/
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