トップ総合電機 - 社内システム開発・運用 - 正社員 - 愛知県社内SE（業務DX推進、マネージャ職）/東証プライム上場企業/フレックス有/在宅勤務可/名古屋市
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萩原電気ホールディングス株式会社
掲載元 マイナビスカウティング
社内SE（業務DX推進、マネージャ職）/東証プライム上場企業/フレックス有/在宅勤務可/名古屋市
社内システム開発・運用
愛知県名古屋市
￥
900万円〜1000万円
正社員
仕事内容
同社はグローバル展開する企業として、海外拠点を含む社内システムの運用保守や、業務のデジタル化・効率化を推進しています。社内システムをさらに進化させるため、システム連携の強化やデータの利活用を推進するなど、未来志向の働き方を支える重要な役割を担っていただきます。
【業務内容】
■各部門と緊密に連携し、社内の業務要件を把握した上で、
IT技術やクラウドサービス等を活用して業務プロセスやオペレーションの変革を企画推進
■導入するソリューションの調達、要件定義、ベンダー調整の他、
運用設計、導入支援等の社内調整、全般的なプロジェクトマネジメント
■導入したソリューションの運用保守に加え、AIやRPA等の最新のITを活用した業務の自動化や省力化を推進
【期待する役割】
ラインマネージャとしてチームを率いて上記の業務の推進、管理、各種調整を担って頂きます
募集要項
| 企業名 | 萩原電気ホールディングス株式会社 |
| 職種 | 社内システム開発・運用 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 |
| 給与・昇給 | 【年収例】940万円～980万円 【月収例】537,175円～ ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 給与詳細は経験・年齢・前年収等により総合的に判断し決定します。 ※残業代別途支給 ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務時間 | ・勤務時間：9：00 ～ 18：00（標準労働時間：8時間） ・休憩時間：12：00～13：00 |
| 待遇・福利厚生 | ■各種手当：通勤手当など ■社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■退職金制度有り（入社3年経過後から対象） ＜福利厚生＞ ■借上社宅制度（支給条件有り）、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、従業員持株制度（奨励金10％付与）、特別休暇（慶弔休暇など） ■リフレッシュ休暇制度（入社5年ごとに連続5日以内の休暇取得） ■共済会制度 ■資格取得支援制度 ■スポーツクラブ活動助成制度 ■会員制福利厚生サービス「ベネフィットステーション」 ■受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | ■休日：土日祝日 ■有給休暇：11～20日付与（入社初年度は入社月に応じて即日2～10日付与） ■長期休暇：夏期休暇、年末年始休暇 ■特別休暇、リフレッシュ休暇（5年に一度、5連休を取得可能）、産休育児休暇 ◎年間休日126日 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 萩原電気ホールディングス株式会社 |
