トップ医療・福祉関連 - 一般事務,医療事務 - 正社員 - 東京都【春日駅】健康診断のサポートスタッフ《年休121日*賞与3.6ヵ月*都内最大級の健診専門クリニック》【エージェントサービス求人】
医療法人社団同友会
掲載元 doda
【春日駅】健康診断のサポートスタッフ《年休121日*賞与3.6ヵ月*都内最大級の健診専門クリニック》【エージェントサービス求人】
一般事務、医療事務
大手航空会社運営管理本部 住所:東京都…
300万円〜399万円
正社員
仕事内容
〜都内最大級を誇る人間ドック・健診専門クリニックの健診事務を募集!福利厚生充実・残業少な目/転勤なし&産育休取得実績多数!〜
■はじめに:
人間ドックや健康診断など、予防医学に特化したサービスを展開する当院は
2025年4月より大手航空会社様の健康診断を受託運営いたします。
それに伴い受診者様がスムーズに健康診断を受診していただけるようサポート業務をお任せいたします。
■仕事内容:
・健診予約受付、日程調整
・個人オプション検査(エコー検査など)予約受付
・全国の空港の健康診断の行程管理
・健診予約システム、健診結果閲覧システムなどの問い合わせ対応
■働きやすい職場づくり:
健康を守ることが使命の法人だからこそ、「健康経営」というキーワードを掲げ、職員の健康管理にも意識的に取り組んでいます。健康経営優良法人2024(大規模法人部門)ホワイト500に認定されています。職員の健診受診率は当然100%。ワークライフバランスも整えやすい環境で、私生活も充実させている職員は多く存在します。
■求人の魅力:
・3路線利用可能となり、都営地下鉄三田線『春日駅』、東京メトロ南北線・丸の内線『後楽園駅』から徒歩圏内なので通勤がしやすいです。
・日祝休みで年間休日は121日ありますので、お休みをしっかり取ることができプライベートを大事にしながら働くことができます。
・福利厚生が充実していますので、安心して長く働くことができる環境です。
■同友会について:
超高齢化社会、医療費の抑制などの社会問題が取り巻く中、同友会は長年に及ぶ豊富な実績、実績に裏打ちされた精度、全国を網羅するネットワーク、そして施設健診・巡回健診から二次検査、治療に至るまでトータルにカバーするグループ力を強みとしています。
巡回型の訪問健診、施設健診の両方に対応できる組織に加えて、最新の乳がん検査機器をはじめ内視鏡、レディースフロアなど
人々のニーズを先取りしたサービス等が高く支持されており、受診率向上に繋がっています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・基本的なPCスキルをお持ちの方
■歓迎条件:
・健診機関、宿泊業、コールセンターでのご就業経験
『第二新卒歓迎』『職種未経験歓迎』『業種未経験歓迎』
募集要項
企業名 | 医療法人社団同友会 |
職種 | 一般事務、医療事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 大手航空会社運営管理本部 住所:東京都文京区小石川1丁目12-14 日本生命小石川ビル 勤務地最寄駅:都営三田線線/春日駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 321万円〜389万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円〜229,100円 <月給> 205,000円〜229,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)※2023年度の賞与支給実績:3.6ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業月10時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(規定による) 家族手当:月3,000円〜6,000円 住宅手当:月7,000円〜27,000円 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上/65歳まで再雇用あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 教育研修制度、新人教育(入社後15日間)、OJT/OFF-JT研修、各階層別研修、接遇研修、社外研修、資格取得支援制度(簿記検定・秘書検定・ITパスポート等)、メンター制度 <その他補足> ■社会保険完備 ■退職金制度あり ■産休・育児休暇制度 ■互助会制度 ■グループ職員の健康管理(職員健診の項目充実 等) ■職員表彰制度 ■慶弔金制度 ■育児休業(取得実績あり) ■期末報奨金※賞与とは別途 |
休日・休暇 | 月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇14日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 4週8休制(日曜・祝+月4日の週休) 冬季休暇(3日)、年末年始休暇(4日)、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務制度 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 医療法人社団同友会 |