トップ半導体・電気・電子部品 - ネットワーク系SE,社内システム開発・運用,その他3件 - 正社員 - 京都府【京都本社】社内SE(インフラエンジニア/PC環境関連)※年休130日/東証プライム上場【エージェントサービス求人】
ローム株式会社
掲載元 doda
【京都本社】社内SE(インフラエンジニア/PC環境関連)※年休130日/東証プライム上場【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守
本社 住所:京都府京都市右京区西院溝崎…
500万円〜1000万円
正社員
仕事内容
■仕事内容:社内SEとして、ロームグループ全体のPC環境の企画・設計・構築・運用設計をお任せいたします。全世界のロームグループ全体のPC基盤として、セキュリティや利便性、コストも加味した上で、全社員が場所を問わず、どこへ行っても同じ仕事ができる快適なPC環境を企画・構築し、全世界に展開支援いただきます。
■プロジェクト内容:システムの改善から新規システムの導入まで幅広いです。企画・設計の上流工程はベンダー任せにせず、基本的には自分たちで行うため、自身のスキルアップにも繋がります。
■業務ローテーション:将来的には、ご本人の希望に応じて、PC分野だけでなく、ローテーションを通じて、サーバーやクラウド、ネットワークなど、オールロームのITインフラの全般の企画・設計・構築・保守業務に従事いただきたいと考えております。
■半導体事業の将来性:デジタル革命の進展に伴い、今後も半導体事業は成長見込みです。同社では、アナログ関連技術、パワー半導体技術の強化に注力、電源IC、パワーデバイス、センサデバイス、 受動部品、各種モジュールなどの半導体・電子部品の開発・製造・販売を行なっております。グローバルに展開する開発・製造・販売拠点を通じて、お客さまの様々なニーズにお応えできる優れた製品の安定供給に努めております。
■ローム株式会社の働く環境:
◎人事制度:職能資格と役職の2つの指標がございます。。職能資格で基本となる給与水準が決まり、さらに役職によって役職給が加算される形です。また経営を担う人財だけでなく、その技術力で会社に貢献する人財を育て、処遇としても報いることを目的とし、2019年にスペシャリスト職を新設いたしました。
◎子育て・介護制度:ライフスタイルに応じて、社員一人ひとりが活躍できる環境の整備を図っています。育児・介護などのライフイベントに合わせ、柔軟かつ多様な働き方ができるよう、法で定められている制度に加え、充実した仕組みを独自に構築しています(2016年〜「くるみん認定」取得)。男性の育休制度理由も年々増加しております。
◎有給取得推進:社員の健康維持や心身のリフレッシュを図るため、以下の取組みを通じて有給休暇の取得を推奨しています。また、社員が多様で柔軟な働きができるよう、2019年から時間単位有休制度を導入しました。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須経験:
・インフラエンジニアのご経験(Windowsクライアントorサーバーの設計・構築経験)
■優遇条件:
・ネットワークの設計・構築経験(経験年数は問いません)
・英語でのメールのやり取りの経験
募集要項
企業名 | ローム株式会社 |
職種 | ネットワーク系SE、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:京都府京都市右京区西院溝崎町21 勤務地最寄駅:阪急京都線/西京極駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 530万円〜1,050万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):274,000円〜 <月給> 274,000円〜 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ※2022年度実績平均年間6.05ヶ月 ■手当:技術手当、家族手当、通勤手当など ■年収モデル(手当付): ・28歳 550万円(月給30万円) ・35歳 780万円(月給42万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:15〜17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※勤務時間:事業所ごとに異なる |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社の規定により支給 家族手当:18歳未満の子ども1人につき2,000円を支給 住宅手当:月45,000円(要件満たす方のみ/120か月迄) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:在籍1年以上 <教育制度・資格補助補足> <研修制度>キャリア入社者研修、グレード別研修、役職別研修、その他資格取得案内や個人に合わせた自己啓発支援 <その他補足> ■休暇制度:結婚休暇、忌引休暇、罹災休暇、配偶者出産休暇、転勤休暇、出向休暇、公務休暇、伝染病隔離休暇、子の看護休暇、介護休暇、産前・産後休暇、生理休暇、育児休業、介護休業、ボランティア休暇 ■保険:健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険 ■福利厚生:コーポレートカード発行、社員食堂有、財形貯蓄、持株会、確定拠出年金制度 ■福利厚生パッケージ:「自己啓発」、「育児・介護」、「映画やゴルフなどのレジャー」、「ホテル・宿泊施設のご利用」、「様々な飲食店のクーポン」など、その他多数 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数130日 ■原則:土曜、日曜、国民の休日、夏季休暇、年末年始等 ■有給:入社時に10日間付与、2年目は15日付与(以降1年経過毎に1日ずつ加算) ■その他休暇:福利厚生欄に記載有 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中は休職制度の適用不可。
企業情報
企業名 | ローム株式会社 |
資本金 | 86,969百万円 |
平均年齢 | 39.9歳 |
従業員数 | 23,754名 |
事業内容 | ■事業内容:半導体をはじめとする電子部品の開発・製造・販売 |
URL | https://www.rohm.co.jp/ |