トップ人材派遣・人材紹介 - 法務,知財、特許,一般事務 - 正社員 - 東京都【渋谷/事務所経験歓迎】法務アシスタント◆TI・人材・コンサルティング事業／年休125／残業20h【エージェントサービス求人】
ワークスアイディ株式会社
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【渋谷/事務所経験歓迎】法務アシスタント◆TI・人材・コンサルティング事業／年休125／残業20h【エージェントサービス求人】
法務、知財、特許、一般事務
1＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-…
400万円〜599万円
正社員
仕事内容
〜事務所出身・業界不問／残業20h程度／完休2日／年休125／「働くをデザイン」する企業〜
データドリブン・ビジネスプロセス・HR領域のコンサルティングやDX人材育成など、「働き方の領域」におけるサービス展開を行っており、"IT"を軸とした幅広い事業の融合により、お客様のあらゆる課題に対して多角的解決策を提案しています。
事業拡大に伴い、法務アシスタントを募集いたします。
■主な業務内容：
リーガルチェック業務を対応しながら、一部総務領域（契約書類管理、規定整備）などをお任せします。総務領域の業務に関しては他の管理部門メンバーと分担をしながら進めていただく想定をしています。
■具体的な業務内容：
・契約書作成、審査
・各種法律相談対応
・法規制改変に伴い社内規定の整備
・株主総会、取締役会運営
・稟議書の管理、制度改善
・総務関連業務のサポート
入社後はご経験に合わせて契約書のチェックからお任せする予定です。
従業員1,000名以上の大手企業〜中小企業まで、様々な企業を担当する機会があるため業界／業種の隔たりなく経験を積むことができます。（約900社の取引実績）
■組織構成
総務部10名（内法務担当2名）
■就業環境
残業20h程度、年休125日、転勤なし、育児後復帰率：100%
中途入社の方が多く落ち着いた方穏やかな雰囲気の方が多く、安心して就業いただける環境です。
■当社の特徴
テクノロジーと人の協働を創造する上でのデジタル戦略とHRの有効活用をクライアントと一緒になって考える「働くをデザイン」する集団です。“IT”を軸とした幅広い事業の融合により、お客様のあらゆる課題に対して多角的な解決策を提案しています。
業務可視化やRPAソリューションによる業務改善、ITソリューション、データ活用による売上増加やコスト削減の実現を支援するデータサイエンス、データサイエンティストやエンジニア育成の教育・研修サポート、また、ITサポート／事務やDXコンサルなどを展開しています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
法務に関する実務経験（リーガルチェック、サポートの経験）
※事務所経験、パラリーガル関係
※業界未経験歓迎／業種業界問わず、アシスタント経験でも可
■歓迎条件
・人材業界やIT業界での法務業務のご経験がある方
募集要項
| 企業名 | ワークスアイディ株式会社 |
| 職種 | 法務、知財、特許、一般事務 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー23F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ID STUDIO TOKYO／東京第2オフィス 住所：東京都豊島区東池袋1-27-12 明治安田生命池袋ビル6階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,000円〜304,000円 固定残業手当/月：67,000円〜96,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円〜400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※過去の経験や能力を考慮して、当社規定により優遇いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ■月平均残業15〜20時間程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（社内規定あり） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 現場でのOJT中心となります。 ＜その他補足＞ ■時短勤務制度 ■ホットライン制度 ■定期健康診断 ■確定拠出年金制度 ■時間外手当 ■役職手当 ■フレックスタイム制度 ■テレワーク（在宅勤務・リモートワーク）制度 ■社員持株会 ■ベネフィットワン ■書籍レンタル ■共済会 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■自己研鑽休暇（夏休み）、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇（男女ともに取得実績あり）、慶弔休暇、特別休暇 ■有給休暇（消化率76.5％） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
賞与は試用期間後に適用
企業情報
| 企業名 | ワークスアイディ株式会社 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 平均年齢 | 35.1歳 |
| 従業員数 | 1,515名 |
| 事業内容 | ▼主な事業内容 データドリブンコンサルティング ビジネスプロセスコンサルティング DX HRコンサルティング デジタル人材育成 |
| URL | https://www.worksid.co.jp/ |
