トップ機械 - 販売スタッフ,販売スタッフ,営業・セールス(法人向営業) - 正社員 - 東京都【港区/未経験歓迎】法人営業 ※未経験からニッチトップメーカーの営業へチャレンジ/残業少/研修充実【エージェントサービス求人】
株式会社トーメック
掲載元 doda
【港区/未経験歓迎】法人営業 ※未経験からニッチトップメーカーの営業へチャレンジ/残業少/研修充実【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
東京支店 住所:東京都港区芝大門1-6…
350万円〜499万円
正社員
仕事内容
【業界最大手のアクティオグループ/設立以来、毎年増収増益企業/ニッチな技術に強み/業界・職種未経験活躍/研修充実/転勤なし】
■職務内容:
地盤改良工事等で用いる機械・機器、備品等の製造・販売・レンタル事業を行う当社にて、建設業界の既存顧客への提案・受注活動を行っていただきます。
主に自分が担当する商材(建機)の提案を行います。
ニッチな分野でライバル企業も少ないため、テレアポや飛び込み営業はなく、既存顧客や既存顧客から紹介を受けた会社向けに営業することが多いです。
・中・小規模の建設会社への工事法や建機の提案
・見積書の作成、受注
・機械・機器の納品
・納入後のフォロー
・販売後の請求、入金
商社機能だけでなくメーカー機能も持つため、国内の機械を海外仕様にカスタマイズし販売したり、海外の機械を国内仕様にカスタマイズして販売するなど、カスタマイズ技術も持つ点が強みです。
■採用背景
ニッチトップな同社はライバルが少なく、引き合いが多いたため増員募集を行っています。
■1日のスケジュール(一例):
午前:メール確認・問い合わせ対応/提案書類の作成
お昼休憩
午後:お客様/仕入れ会社と打ち合わせ
■配属部署について:
配属先の東京支店は約30名で、取り扱い製品などにより3〜4名のチームに分かれています。
チームごとに営業事務が1名おり、細かな事務は営業事務がサポートします。
■研修について:
通常の建機とは異なる特殊な機器や工法等も取り扱うため、入社後3か月は本社工場で技術等に関する研修をしっかり実施します。(社宅あり)
その後、営業組織に配属となり基本的にはOJTで先輩社員から学んでいただきます。
■昇格昇給について:
活躍している方をしっかり評価するため、若手がしっかり昇給できる環境です。また、30代前半の社員が課長から次長に昇格など、若手の役職登用も積極的に行っています。
■未経験で入社されている方が活躍されていらっしゃいます。
7年目社員 自動車販売店のルート営業
5年目社員 レアメタル等金属のリサイクル・回収作業員
5年目社員 アパレル店の販売員
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
業界・職種未経験歓迎
※販売職出身者等、未経験の方活躍中
■歓迎条件
・営業経験
募集要項
企業名 | 株式会社トーメック |
職種 | 販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業) |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都港区芝大門1-6-3芝大門 武井ビル2階 勤務地最寄駅:浅草・大江戸線/大門駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):215,630円〜250,130円 固定残業手当/月:34,370円〜39,870円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円〜290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性が有ります。 ■昇給:年1回(前年実績:3%) ■賞与:年2回(夏季賞与・決算賞与 前年実績:計4ケ月) ■上記年収、月収×12ヶ月+賞与を合計した金額でございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:1882時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 寮社宅:転居を伴う転勤者については借上社宅制度適用 社会保険:社会保険完備 退職金制度:役職と勤続年数により支給(想定1年勤務以上可能) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■入社後3か月は本社工場で研修を実施。その後はOJT。先輩社員同行で会社訪問。 ■アクティオグループ社内通信教育講座、研修制度あり ■資格補助制度あり(社外通信教育講座費用補助、資格取得奨励金等) <その他補足> ■交通費支給 ■社会保険完備 ■アクティオグループ従業員持株会制度(奨励金あり) ■iDeCo(個人型確定拠出年金)奨励金 ■中小企業退職金共済制度 ■借上社宅など |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数114日 ■会社カレンダーに準ずる。 週休2日制、土曜(月1〜2日)、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始 ※月1〜2日土曜日出社となります。 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し
<試用期間>
6ヶ月
補足事項無し
企業情報
企業名 | 株式会社トーメック |
資本金 | 50百万円 |
平均年齢 | 49歳 |
従業員数 | 74名 |
事業内容 | ■事業内容:建設機械、工法、エンジニアリング、施工のトータルソリューション事業 建設機械・産業機械の売買および輸出入/建設機械の開発・製造・保守・管理・検査/建設機械・産業機械のリースおよびレンタル/土木建築工事の設計、エンジニアリングおよびコンサルティング/建設工事用機械器具、資材の製作、販売、レンタルおよび修理 ※ソリューション一覧:地盤・非開削工法、たけのこモール、水処理、発電機低減装置、コンクリートポンプ、バイブロハンマ工法、ICT施工支援システム、オープンピット工法、WILL工法 |
URL | http://www.tomec.jp/ |