GLIT

X Mile株式会社

掲載元 イーキャリアFA

【SaaS事業責任者・事業役員候補】物流×人材Techの急成長企業◆完全週休2日制(土日祝)◆年休124日以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京本社:〒160-0004 東京都新…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

≪SaaS事業責任者・新規事業役員候補≫
お任せするのは、SaaS事業を始めとするノンデスク業界のDX Platformの推進です。
事業計画・戦略立案から、セールス(IS・FS)・カスタマーサクセス・
プロダクトチームのオペレーション構築・組織設計など、業務内容は多岐に渡ります。

<具体的な業務内容>
●SMB事業者向けSaaSを中心とした、営業・CS体制整備(The Model型の組織とOPS設計)
●顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム(エンジニア、デザイナー、PdM)との共創
●事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化/組織化の推進
●SaaS事業を中心としたPlatform事業戦略の立案・推進

SaaS・Platform事業のGM・CXO候補として、主に以下3つの業務・ミッションを追って頂きます。
①セールス&マーケティングの体制整備・組織推進(ARR最大化)
②プロダクト開発・カスタマーサクセス体制の整備(チャーンレート削減)
③TAM拡大に向けた事業戦略の立案・推進(TAM最大化・マルチプロダクト戦略)

業務に慣れてきたら、SaaS事業だけでなく、次の新規事業の立案推進、
海外事業の戦略立案・拠点の立上げ、全社的な経営管理・M&A推進・組織基盤の構築、
既存事業の更なる売上向上、など、活躍できるフィールドは沢山あります!
ぜひ気軽に経営陣にご相談して下さい。

応募条件・求められるスキル

<必須条件>
●IT/デジタル領域において下記いずれかを経験されていること
・新規事業立ち上げ責任者、もしくはマネージャー
・サービスプロダクトのオーナー

<歓迎要件>
●レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験
●SMB向けB2B SaaSの営業経験
●ラストマンシップの精神

募集要項

企業名X Mile株式会社
職種事業企画、事業プロデュース、経営企画
勤務地東京本社:〒160-0004 東京都新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル 3F(新宿御苑前駅 徒歩8分)
給与・昇給7,000,000円 〜 12,000,000円
待遇・福利厚生<給与>
◆700万円~1200万円
◇賞与:年2回支給

<年収補足>
事業拡大と共に、昇給・昇格が非常にスムーズに行われています。
研修コンテンツの充実や、業務の型化が進み、成果が出るまでの期間も短縮されています。
▽2021年実績
・平均昇給金額:383,636円/年
・平均昇給率:21.6%
・昇給者割合:35.3%
・平均残業時間20時間程度(見込み残業40時間含む)
・インセンティブ制度あり(半期ごと支給)

※経験・能力・スキル・前職給与を考慮の上、当社規定により決定
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<< ※想定給与について※ >>
想定給与はあくまで想定の金額です。
未経験者は下限というわけではありません。
担当エージェントは応募者の希望年収を把握した上で選考を進めます。
エージェントが給与交渉をすることも可能なので、
想定給与のみが懸念という場合は応募することをお勧めしています。
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<モデル年収>


<待遇>
◇社会保険完備
◇ご近所手当(オフィ…
休日・休暇<勤務時間>
10:00~19:00(休憩1時間)

<休日休暇>
◇年間休日124日以上
◇完全週休2日制(土日休み)
◇祝日
◇年末年始
◇GW休暇
◇夏季休暇
◇有給休暇(入社から半年後に10日付与)
◇慶弔休暇
◇産前産後・ 育児休暇 ※男性の取得実績あり
提供キャリアインデックス

その他・PR

おすすめポイント

<<組織風土>>
オープンなコミュニケーション
毎週月曜の全体定例や部署別定例ミーティング、CXOと毎週コミュニケーションが取れる「CXO Hour」で、
全社戦略や事業戦略、会社の方針、ミッション・ビジョンに関する発信や質疑応答を行なっています。
社内のコミュニケーションはSlack、ZoomやGoogle Meetなどのツールで行なっています。
日々のコミュニケーションにおいては役職関係なくフラットなコミュニケーションを通じて、
「心理的安全」を整える事で、誰もが自身の意見を発言しやすい環境を実現します。

企業情報

企業名X Mile株式会社
設立年月2019年2月1日
資本金1億円
事業内容<<X Mileとは>>
X Mile (クロスマイル) は「令和を代表するメガベンチャーを創る」というMissionを掲げ、
「テクノロジーの力でノンデスクワーカーが主役の世界を」というビジョンの実現を目指し、事業拡大しています。

物流・建設・製造といったノンデスク産業(デスクレス産業)は衣食住を支える社会インフラですが、
3Kと言われる業界では人手不足感はますます加速しています。

バブル崩壊以降の日本の生産性の低迷は著しく、2021年も日本の時間あたり労働生産性は、
OECDに加盟する38カ国中27位となっており、国家としての力が日に日に失われつつあります。
X Mileでは、日本の労働生産人口の47%以上、そして世界の労働生産人口の80%以上を占め
るノンデスクワーカー(デスクレスワーカー)の人手不足・労働生産性を改善することで、
従事者及び消費者の生活の質を向上し、社会に貢献し続けています。
どの業界よりも市場が大きくまだ開拓されていないノンデスク業界(デスクレス産業)に軸足を置き、
事業構築力とテクノロジーを駆使してビジネスを展開しております。
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