トップコンサルティング - オープン系SE,アプリケーション系SE,その他2件 - 正社員 - 東京都社内SE ※年収600万円以上
総合メディカル株式会社
掲載元 イーキャリアFA
社内SE ※年収600万円以上
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
東京都千代田区大手町1−7−2 東京サ…
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600万円〜800万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
同社が運営する全国約750店舗の「調剤薬局」や「取引先医療機関」に向け、デジタルトランスフォーメーションの企画・推進をしております。デジタル戦略の推進を担う、プロジェクトマネージャ・PMOとして参画頂きます。
【職務詳細】
■医療機関向けのデジタル化推進
・国によるデータヘルス計画、PersonalHealthRecordの推進
・患者向けアプリケーションの企画、要件定義、開発(スマホやタブレット利用を想定)
・同社内にあるデータを活用した経営分析、売上予測(行動分析、処方箋分析)
自社ソリューションの開発・改善におけるテクニカル面の管理、支援が中心となります。
医療のデジタル化に向けたプロジェクトが順次進行しており、要件定義~開発・リリースまでの一連の工程において、IT、テクノロジーの知見を生かし、プロジェクトを管理、支援いただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
■事業会社もしくはベンダーでのシステム開発における上流工程(要件定義、設計工程)の経験
■プロジェクトリーダー経験(事業会社側、ベンダー側問わず)
【尚可】
■PM・PMOとしてのプロジェクト管理経験
募集要項
企業名 | 総合メディカル株式会社 |
職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー |
勤務地 | 東京都千代田区大手町1−7−2 東京サンケイビル28階 JR山手線「大手町」駅から徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・昇給 | 6,000,000円 〜 8,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:600万~800万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回(7月・12月)※前年実績4.5ヶ月 昇給:年1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: 交通費支給(上限15万円まで)、健康診断、医療費補助制度、退職金制度(確定拠出年金)、財形貯蓄、長期所得保障保険制度、団体保険、産前、産後休業、配偶者出産休暇、妊婦・育児・介護時短勤務、育児支援制度、結婚・出産祝い金、永年勤続表彰、施設、レクリエーション利用等 ■勤務時間:9時00分~18時00分(所定労働時間:8時間) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制(土曜日/日曜日/祝日)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(6日)、年次有給休暇、サポート休暇、結婚休暇、妊婦通院・配偶者出産休暇等 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→適性検査&面接回数2~3回→内定
※WEB適性検査は2種類あります
企業情報
企業名 | 総合メディカル株式会社 |
設立年月 | 1978年6月 |
資本金 | 10億円 |
事業内容 | 【事業内容】■医業経営コンサルティング■医療モールの開発・運営■医療機関への医師の紹介■医師の転職・開業支援■調剤薬局の運営など 【会社の特徴】~病院が効率的で質の高い医療を実現するためのパートナーとして、コンサルティングをベースにした経営のトータルサポートで「よい医療」の実現を目指しています~ ■医療には、かけがえのない人の生命と健康を守るという使命があります。医療機関がいかなる環境のもとでも、「よい医療」を提供するという社会的使命を全うするには、医療に専念するための健全な経営基盤づくりが不可欠です。同社は「よい医療は、よい経営から」のコンセプトのもと、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医業経営のトータルサポートを行っています。 ■同社は医師や医療機関のニーズに応えるために様々なサービスを提供しています。顧客第一主義に徹し、社員全員の総合力で医療のさまざまな社会的課題の解決に取り組み、「よい医療」を支え、よりよい社会づくりに貢献しています。 |