トップ総合電機 - デジタル回路設計・開発,品質管理・テスト・評価 - 正社員 - 兵庫県【兵庫/姫路】解析・品質管理（車載用インバータ）※年休126日/三菱電機グループ【エージェントサービス求人】
三菱電機エンジニアリング株式会社
掲載元 doda
【兵庫/姫路】解析・品質管理（車載用インバータ）※年休126日/三菱電機グループ【エージェントサービス求人】
デジタル回路設計・開発、品質管理・テスト・評価
姫路事業所 住所：兵庫県姫路市千代田町…
400万円〜699万円
正社員
仕事内容
■業務内容：電動化自動車用インバータ制御回路・基板・電子部品の解析をご担当いただきます（アナログ・デジタル回路の動作検証含む）。
・顧客（自動車メーカ）からの返却品に対する解析・報告書作成
・製造部門・電子部品のサプライヤへの調査依頼、改善要求等の品質管理業務
■募集背景：事業領域の拡大にともない増員募集いたします。
■リモートワーク：在宅勤務の制度はございますが、実態としては業務都合上活用者はほとんどいない状況です。
■姫路事業所について：
◎概要：姫路事業所は、自動車の駆動や制御に関わる各種機器・システムの開発・設計を行っています。特に、ハイブリッド車・電気自動車用インバータや車載用充電器、エンジン制御システム、電動パワーステアリング、ＥＴＣなどのカーエレクトロニクス製品やスタータ、オルタネータなどのエンジン電装品の開発・設計で重要な役割を果たしています。
◎製品例：
・カーエレクトロニクス：電子回路設計技術やパワーエレクトロニクス・高周波通信・画像処理技術などを駆使した製品（エンジン制御、電動パワーステアリング制御、ハイブリッド車用パワー制御など）。
・ カーメカトロニクス：CAEや3D-CAD、機構デバイス技術などを駆使し、小型軽量・高品質でコストパフォーマンスに優れた自動車部品（世界でも高いシェアを占めるオルタネータ（自動車用発電機）やスタータ（エンジン始動装置）など）。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・電子回路に関する基礎知識をお持ちの方
・電子部品、制御回路、基板等の設計/品質管理経験をお持ちの方
【優遇条件】
・パワーエレクトロニクス制御回路の知識をお持ちの方
・OA機器操作(EXCEL、WORD、PPT）
募集要項
| 企業名 | 三菱電機エンジニアリング株式会社 |
| 職種 | デジタル回路設計・開発、品質管理・テスト・評価 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 姫路事業所 住所：兵庫県姫路市千代田町727-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 440万円〜650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円〜450,000円 ＜月給＞ 260,000円〜450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■賞与：年2回(6月・12月）賞与実績：6.3か月（2024年度予定） ■昇給：年1回(4月) ■諸手当：時間外手当、通勤費全額、住宅手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30〜17:00 （所定労働時間：7時間45分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ■休憩：45分 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■交通費全額支給 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ■65歳までの再雇用制度有 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT及び各種社内外教育有 ■社内奨励資格取得補助有 ＜その他補足＞ ■社員持ち株会、退職金制度、介護保険、確定拠出年金制度、報奨金制度(会社表彰、特許補償金、出願件数報償等)、共済会、親睦会、財産形成貯蓄制度、選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇4日〜25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ■土日祝、夏季・年末年始・GW(10日前後)、慶弔、特別、創立記念日、リフレッシュ(勤続10、20、30年のタイミングに3〜5日の休暇と報奨金を支給) ■有給：初年度4〜20日、最大25日 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■正社員での採用となります。
＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中は年次有給休暇の取得やフレックスタイム制度適用に関する制限あり。
企業情報
| 企業名 | 三菱電機エンジニアリング株式会社 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 従業員数 | 5,459名 |
| 事業内容 | ■事業概要： 同社は、優れた技術力と全国規模のネットワークで社会と暮らしに貢献する総合エンジニアリング企業です。三菱電機株式会社の各種製品、システムの設計・開発業務等で培った多様な技術に加え、最新の技術と設備を積極的に取り入れることにより、市場ニーズに応えたソリューションや機器を提供しています。 |
| URL | https://www.mee.co.jp/ |
