トップ警備・ビル管理 - 企画・管理・事務その他 - 正社員 - 東京都【セキュリティエンジニア】東京
この求人はあと1日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
株式会社グロービス
掲載元 マイナビスカウティング
【セキュリティエンジニア】東京
企画・管理・事務その他
東京オフィス>東京都千代田区二番町5-…
650万円〜1200万円
正社員
仕事内容
<業務詳細>
事業拡大に伴う継続的なITシステムの改善・改革と共に情報セキュリティ全体に対して、戦略・戦術両側面からをリードし、幅広く担当いただきます。
<具体的な仕事内容>
・全社CISRTコミュニティの運営
・セキュリティ中心のシステムやSaaS企画、設計、導入、及び維持管理と改善
・情報セキュリティ関連規程の管理、作成、社内啓発、社内教育
・セキュリティ課題・インシデントに対する抜本的な対策の計画と実装
・関係パートナーとベンダーのコントロール
■プロジェクト例
・情報セキュリティ規程の策定
・セキュリティ強化施策の導入(EDR、CASB、WAFの導入など)
募集要項
企業名 | 株式会社グロービス |
職種 | 企画・管理・事務その他 |
勤務地 | <東京オフィス>東京都千代田区二番町5-1 住友不動産麹町ビル |
給与・昇給 | 650万円~1100万円 |
勤務時間 | 9:30~18:00 |
待遇・福利厚生 | <福利厚生制度> 退職金制度、副業制度、社員持株会制度(奨励金10%+手数料)、慶弔見舞金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援合格報奨金制度、経営報告会、社員会イベント、社員旅行、企業年金基金、定期健康診断負担、各種サークル活動、提携保養施設・スポーツ施設利用可、育児セーフティネット制度、顧問弁護士・産業医有り、団体保険制度、社内イベント <教育制度> 階層別研修、社内勉強会、社外教育制度(キャリアに応じて受講可能) |
休日・休暇 | 日曜日(法定休日)、国民の祝日(祝日が日曜日と重複する場合は翌月曜日)、土曜日、その他会社が指定する日(現時点ではありません) ・年末年始休暇(12月29日~1月4日)、結婚休暇、忌引き休暇、災害ボランティア休暇、出産・育児休暇、サバティカル休暇(勤続5年/10年に付与) |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
■求めるスキル・経験【必須】
<経験>
・情報システム部門のセキュリティ担当やそれに準ずる組織での実務経験
・社内ITインフラ(サーバ、ネットワーク)における技術知見と業務経験
・各種セキュリティシステム(CarbonBlack、Netskope、Lanscopeなど)の選定、導入、運用管理経験
・社会人就業経験5年以上
<学歴補足>
高校・高専・専修・短大・大学・大学院卒
■求めるマインド【必須】
<マインド>
・コミュニケーション力の高い方
・自ら手を動かし、主体性をもって動ける方
・ゼロベースから物事考えられる方
・新しい技術や活用方法への好奇心をお持ちな方
・グロービスの事業、グロービス・ウェイ(https://globis.co.jp/about/globis-way/)に対する強い興味関心がある方
※各項目空欄の場合は特になし
その他・PR
雇用形態
【正社員】
リモート可否
一部リモート
企業情報
企業名 | 株式会社グロービス |
従業員数 | 700 |
事業内容 | ■グロービスについて グロービスは、経営に関する「ヒト」「カネ」「チエ」の生態系を創り、社会の創造と変革を行うことをミッションに1992年に設立されました。以来、ビジネスリーダー育成を目的とした経営大学院・スクール事業、法人向け研修事業やオンライン学習サービス、出版やベンチャーキャピタル事業等、多岐にわたる事業を通して、多くのビジネスパーソンの皆様をご支援してきました。国内での事業に留まらず、アメリカ、EU、アジアなど海外にも進出しています。 ■グロービス・デジタル・プラットフォーム部門について 2016年には、Ed-Tech領域に注力すべくグロービス・デジタル・プラットフォーム部門(GDP)を設立し、現在200名を超える規模(うちエンジニアを含むテクノロジー人材は100名程度)で、国内事業のみならず海外展開も積極的に推進しています。 GDPでは、「日本発、世界をリードするEd-Techカンパニーになる」をビジョンに掲げ、「学びの未来をつくり出し、人の可能性を広げていく」学習サービスを展開しています。 ■展開中のサービスについて 良質なビジネス動画が学び放題のサブスクリプション型サービス「GLOBIS 学び放題」や、法人向けの学習管理を目的としたSaaSプロダクト「GLOPLA LMS」など、ビジネスパーソンの可能性を広げるためのプロダクトを複数展開しています。 |