システム開発組織でのプロジェクトリーダー経験(言語不問)/海外で働くことに対する強い意欲/現地の文化や価値観の違いに理解を示して対応できる柔軟性/海外での生活を楽しめるマインド

一般事務・営業事務系その他

[勤務地] 渋谷区

￥

652万円〜

派遣社員

仕事内容

[概要]
・社内サークル（野球、フットサル、軽音、ガンプラ等)
・社内交流イベント
加入保険
健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険
受動喫煙対策
屋内禁煙

[詳細]
【お仕事内容】
企業の業務効率化を推進するSaaSプロダクトを展開する当社において、当グループ子会社の開発力を引き上げることをミッションとし、拠点の組織運営全般をお任せします。
仕事内容
当拠点は開発拠点の一つで、当社の主要クラウドサービスの機能開発の一部を担っています。日本本社の開発チームとの関係性は極めて良好で、全面的なバックアップ体制を敷いております。
入社後の流れ
配属：当社に入社して頂き、出向となります。
入社後半年～1年は、日本本社での業務（主に開発業務を通じて）のビジョン・ミッション・バリューや開発プロセスをしっかりと理解していただきます。
※その間、2か月に1回程度の短期ベトナム出張あり（期間は1～2週間）
その後、ベトナムにて6か月間現駐在員の下で業務引継ぎを実施、現地拠点長として実務をスタートしていただきます。
※ベトナムでの住居は社宅扱いとなります

赴任後の具体的な業務内容
・組織運営全般（経営管理、組織・人事戦略の立案・実行）
・現地の開発マネージャー、バックオフィスマネージャーのマネジメント
・本社開発チームと円滑に連携するための各種施策立案・実行
・事業計画の策定　※ベトナム側の現地メンバーとの共同作業
・本社への業績報告（年4回の帰国あり）
現地メンバーとの文化や価値観を共有し、メンバーと一体感を持った組織運営を期待しています。

採用背景・課題
【採用背景】
開発組織拡大の為の現地マネージャの募集となります。
組織の拡大、開発チーム力強化の二軸での組織強化推進をお願いします。
【課題】
①組織拡大について
現在、ホーチミン2拠点合わせて70名ほどの組織ですが、今後2-3年で100名を越える組織となり、更に拡大を続ける予定です。
開発は当社のサービスのみで、楽楽精算を含む６つのサービスの開発チームがあります。今後も既存サービスの開発チームの拡大、新規の開発チームも増加させていきます。
高いメンバエンゲージメントと共に組織拡大を実現すべく、組織・人事戦略の実行を組織責任者と共に推進して頂きます。
②開発チーム力強化について
経験の長いチームは上流設計から結合試験の実施まで携わっていますが、立ち上がり間もない開発チームでは、そこまでの開発範囲を担えていません。全開発チームの開発範囲拡大および更なる開発力向上を目指します。
実現するためには、以下ような部分の強化、育成スキーム作りが必要と考えています。
①上流工程の実力向上（設計力）
②開発速度向上
③自律的なチーム構築
エンジニアとして直接指導して頂くのではなく、本社のエンジニアや開発マネージャー、テックリードと協力し、組織の開発チーム力強化を推進して頂きます。
このポジションの魅力
アジア圏でも非常に高い成長率を維持し続けているベトナムは、平均年齢も若く、活気と熱気に満ち溢れています。
組織の中核マネージャーとして、仲間として、家族として尊敬され、慕われるポジションです。
国内では味合うことのできないやりがい、感動、達成感が得られる仕事です。
こんな方にぴったりです
・海外で働くことや、外国人と働くことにやりがいを感じる方
・異文化コミュニケーションを楽しめる方
・海外での生活を楽しめる方
・社交性のあり、様々な方と交流関係を築きたい方
※現地にはIT商工会、県人会など様々な日本人のコミュニティがあり、同業種、異業種に関わらず交流ができます

従業員数
現在74名
バックオフィス（現地代表/拠点管理者含む）：7名
通訳 ：7名
日本人テックリード：1名
ベトナム人開発マネージャー ：8名
ベトナム人開発エンジニア ：51名
勉強熱心なメンバーが多い。自発的なセミナー形式の勉強会の様子。

どのような人がいるか
とにかく成長意欲が高く、受け身ではなく積極的で情熱的。
仲間を大切にし、協力し合う。
平均年齢が若く、エネルギッシュ
会社のイベントで盛り上がることが大好き。楽しむことを忘れない。
開発環境
利用言語：Java、PHP、JavaScript
ミドルウェア：Apache、Tomcat、Nginx
フレームワーク・ライブラリ：Spring Boot、SAStruts、Laravel、Vue.js、jQuery
データベース：PostgreSQL
IDE：PHPStorm or IntelliJ + Github Copilot
コードレビュー：Pull Request ベースでのコードレビュー
手法：アジャイル、ウォーターフォール + Agile プラクティス
その他：WindowsPC、モニタ2台、開発用Linux（仮想マシン）


【求人の特徴】
・社内サークル（野球、フットサル、軽音、ガンプラ等)
・社内交流イベント
加入保険
健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険
受動喫煙対策
屋内禁煙

募集要項

企業情報