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社会福祉法人県央福祉会

掲載元 doda

【藤沢・本鵠沼】介護スタッフ◆年休126日◆賞与4.4ヶ月分◆退職金制度あり◆高齢者介護の経験者歓迎【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

メールブルー鵠沼 住所:神奈川県藤沢市…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

仕事内容

メールブルー鵠沼の介護員◆認知症対応型グループホーム◆年休126日◆賞与4.4ヶ月分◆住宅手当や家族手当あり◆高齢者介護の経験を活かして活躍◆神奈川県内で125の事業所を展開◆福利厚生充実~

■業務内容:
当社運営の「メールブルー鵠沼」にて、介護業務をお任せします。

■具体的な業務:
・認知症の方の日常生活の支援全般
(食事支援(調理も含む)、入浴支援 排泄支援など)
・書類整理等事務作業
・入居者家族への連絡調整 
・職員間の連絡調整など介護員業務全般

■事業所について:
メールブルー鵠沼
事業内容:認知症対応型共同生活介護
定員:18名(2ユニット)

■当法人について:
神奈川県内で大和市を中心に事業所を持つ社会福祉法人です。保育園・児童発達支援事業・障がい者日中活動事業・グループホーム・高齢者居宅支援事業や相談など様々な事業所を運営しております。
共生社会を目指し、先駆的で開拓的な事業を展開しております。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車運転免許
・高齢者介護経験をお持ちの方

募集要項

企業名社会福祉法人県央福祉会
職種ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士
勤務地<勤務地詳細>
メールブルー鵠沼
住所:神奈川県藤沢市本鵠沼3-13-2
勤務地最寄駅:小田急江ノ島線/本鵠沼駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
355万円〜429万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):173,500円〜205,000円
その他固定手当/月:60,000円〜78,000円

<月給>
233,500円〜283,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※職歴により加算して給与の決定をします
■昇給:年1回
■賞与:年2回(昨年実績:4.4ヶ月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
8:00〜8:00(シフト制)

<勤務パターン>
8:00〜17:00
9:00〜18:00
11:00〜20:00
17:00〜11:00
<その他就業時間補足>
夜勤17:00〜翌11:00(休憩120分)
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限45,000円
家族手当:扶養手当
住宅手当:上限27,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得貸付制度

<その他補足>
■資格手当
■育児短時間勤務
■永年勤続表彰制度
住宅手当
家族(扶養)手当
通勤手当
資格取得貸付制度
退職金制度(福祉医療機構、神奈川県福利協会の退職共済制度加入)
企業型拠出年金制度
休日・休暇週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

夏季休暇(5日)、冬季休暇(4日)、年次有給休暇(6か月間継続勤務が条件)、特別有給休暇(結婚、忌引、リフレッシュ休暇)、特別休暇(出産、育児、介護)
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名社会福祉法人県央福祉会
資本金40百万円
従業員数1,683名
事業内容■事業内容:
 大和市、藤沢市、相模原市、などの神奈川県内13市に125ヶ所の事業所を展開しています。
 ・社会福祉事業
 ・その他の公益事業
 ・医療事業

■法人の特徴:
1975年に現理事長がことばの遅れのある3人の子どもたちとともに、綾瀬市にある児童養護施設の一室を借りて開設した「子どもの生活相談室」からスタート。その後、大和市に移転し、1982年に社会福祉法人の認可を得て設立されました。1983年には知的障害者授産施設「ふきのとう舎」を開設。その後、1988年に精神障がい者地域作業所「かたくりの里」(藤沢市円行)、1994年に知的障害者授産施設(社会就労センター)「パステルファームワーキングセンター」(相模原市)など1990年代にかけて藤沢地区、相模原地区に事業所を開設しました。
2000年代には、海老名・横浜地区にも進出、2000年に海老名市委託事業「海老名市立わかば学園」(心身障害児通園事業)を受託し開設、2006年に知的障害者更生施設「横浜市中山みどり園」の指定管理者を横浜市から受託、2009年に就労サポートセンター「エヌ・クラップ」を西横浜駅前に開設、2011年には三浦市に「三浦創生舎」を開設しています。現在では、大和、藤沢、相模原、海老名、川崎、横浜、三浦、綾瀬、茅ヶ崎、厚木、逗子、座間、鎌倉の神奈川県内13市に120を超える事業所を展開しています。
「ソーシャル・インクルージョン(共生社会)」と「先駆的で開拓的な事業」という2つの理念と11の基本方針をもとに事業を展開しています。
URLhttp://www.tomoni.or.jp/
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