トップ建材・住設機器 - 人事 - 正社員 - 香川県【高松】人事労務リーダー候補〜転勤無／年休124日／土日祝休／創業から45期以上連続黒字経営〜【エージェントサービス求人】
株式会社ティーネットジャパン
掲載元 doda
【高松】人事労務リーダー候補〜転勤無／年休124日／土日祝休／創業から45期以上連続黒字経営〜【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所：香川県高松市成合町930-…
450万円〜799万円
正社員
仕事内容
【上場を目指した戦略強化／創業以来45期以上の連続黒字経営／売上250億・社員数2700名規模／本業部門では20年以上連続全国1位獲得／多角事業で成長展開する優良企業】
■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
同社の人事労務課にて、人事制度の運用、労務全般（社会保険、労働保険、給与・勤怠、安全衛生）の法改正対応、業務効率化ならびに強化等をリーダーとして主体的に取組んでいただきます。
リーダーとしてメンバーマネジメント・他部署との連携・人事労務のスペシャリストを目指していただきます。
■キャリアパス：
一般職→リーダー職→マネジメント職という流れになります。
■組織構成：
人事労務課には５名の社員（30代３名、40代1名、50代1名）が在籍しており業務ごとに分担をしております。
また、組織内のコミュニケーションが活発で、メンバー間で密に連携をとっております。
■同社の特徴：「テクノロジー＆ネットワークにより、お客様と共にソリューションを創出し、社員の幸せと社会の発展に貢献する」を経営理念としています。高付加価値を追求する企業集団として、土木施工管理から機械・電気・電子・ソフトウェア・プラントエンジニアリング・環境・エネルギー分野までの幅広い事業領域において、多様な技術分野を集積・融合し、独自性に富んだ事業を展開しています。海外でも、グループ力を駆使し、ASEAN、インド、中国、欧州等に積極的に展開しています。企業活動が社会と密接に繋がり、グローバル化、オープン化が進む現代において、企業成長には社会との調和が不可欠です。環境、エネルギー、高齢化、福祉、等の現代社会が抱える様々な課題に対して、ティーネットグループは「技術と人の力」をもって、正面から取り組んでいきます。
変更の範囲：本文参照
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事労務に関わる実務経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・社労士の資格をお持ちの方
・人事システムの構築経験をお持ちの方
・マネジメント経験がある方
・人事制度の運用経験がある方
募集要項
| 企業名 | 株式会社ティーネットジャパン |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：香川県高松市成合町930-10 勤務地最寄駅：高松琴平電鉄琴平線／円座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 450万円〜750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円〜390,000円 ＜月給＞ 300,620円〜511,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は月20〜40時間分、40,620円（年収450の場合）〜121,800円（年収750万の場合）を支給 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（前年度実績/約3ヶ月）+決算賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00〜16:00 フレキシブルタイム：5:00〜10:00、16:00〜22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ 残業平均月10h程度（月によって0〜20h※繁閑による） |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費支給（月上限60000円） 寮社宅：単身寮あり 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■先輩社員の指導の元でOJT研修を行います。 ■研修制度（統一プログラム研修や支社単位の各種研修等で技術者を育成） ＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金制度 ■社員持株会制度 ■ティーネット共済会制度 ■各種団体保険制度 ■育児・介護休業制度 ■各種表彰制度 ■ベネフィットワン加入（全国のホテル、フィットネスジム、レンタカーなどが格安で利用可能です） ■健康サポートサービス加入（無料健康相談窓口を社外に設置しています） ■ストックオプション制度 ■災害補償制度 ■社員旅行、忘年会（コロナ禍以前まで） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 土、日、祝日、年末年始休暇（6日）、シーズンホリデー（年3日）、産休・育休制度、慶弔休暇等 【有給休暇備考】2年度目以降：毎年7/1に付与（最高付与日数20日） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
企業情報
| 企業名 | 株式会社ティーネットジャパン |
| 資本金 | 263百万円 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 従業員数 | 2,129名 |
| 事業内容 | ■事業内容： 発注者支援業務 コンピューターシステム開発 機械・電気・電子分野の技術者派遣 除菌機器・湿式調湿機の製造・ 販売 運搬機械システムの設計・製造 特殊空調設備の設計・施工 自動車・産業機械・FAプラントエンジニアリング 他 |
| URL | http://www.tn-japan.co.jp/ |
