トップ建材・住設機器 - 建築施工管理 - 正社員 - 埼玉県【埼玉】建築施工管理 ◆賞与5.5カ月/転勤なし/経営基盤◎/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
株式会社島村工業
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【埼玉】建築施工管理 ◆賞与5.5カ月/転勤なし/経営基盤◎/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
建築施工管理
1> 本社・上尾支店 住所:埼玉県上尾…
500万円〜899万円
正社員
仕事内容
【埼玉県でトップクラスの総合建設会社/地域の企業からの信頼厚く、安定感にも強みあり】
■採用背景:
当社は埼玉県上尾市に本社を置く建設会社です。地域に密着した経営方針で、ニーズに寄り添った建設事業を手掛けています。マンション、福祉施設、商業施設、工場倉庫および公共施設など幅広い施工実績があります。お客様の要望をしっかりとモノづくりに反映しながら、自然・環境との調和も大切にしています。そんな当社にて、体制を強化するべく経験者を募集しております。
■職務内容:
建築の施工管理として工事の現場管理業務をお任せします。
・施工エリア:埼玉県内
・施工案件:マンション、福祉施設、商業施設、工場倉庫など幅広い案件を手がけています。
■組織構成:
配属先となる建築工事部門では現在約40名の社員が在籍し、施工管理にあたっています。平均勤続年数は20年超えで、長期で安定的に働ける環境です。
■当社の特徴/魅力:
・明治35年創業以来、長年にわたり培ってきた豊富な経験を活かし、建設事業を展開しています。そして、新技術、省力化工法等を取り入れ、よりいっそう品質の向上に取り組み、近年急成長を遂げています。
・オフィスビル、マンション、病院、福祉施設、学校、幼稚園、保育園、流通倉庫、店舗、工場など、幅広い分野における実績とその出来栄えの良さから、お客様より高評価を獲得しています。埼玉県のリーディングカンパニーとして、今後の事業展開にも注目が集まっています。
・「地域密着型ライフサイクルサポート」というテーマを掲げ、お客様の要望を真摯に受け止め、企画・設計・施工・メンテナンス・更新を一貫してサポートしています。その結果、お客様との長期的な関係性を構築しています。
・必要な資格取得、高度な技術体得、豊かな知識習得を積極的にサポートしています。社員教育にも力を入れており、階層別研修、技術研修、資格取得援助制度、各種講習会派遣等を完備しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建築施工管理の実務経験
■歓迎要件:
・建築施工管理技士1級または2級をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | 株式会社島村工業 |
職種 | 建築施工管理 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社・上尾支店 住所:埼玉県上尾市緑丘3丁目4番25号 勤務地最寄駅:JR高崎線/北上尾駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東松山営業所 住所:埼玉県東松山市御茶山町 10番地 3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 本店 住所:埼玉県比企郡川島町大字牛ヶ谷戸489 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 508万円〜833万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):226,700円〜404,400円 その他固定手当/月:38,000円〜100,000円 <月給> 264,700円〜504,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力を考慮 ※固定手当として現場手当・役職手当を支給 ■1級建築施工管理技士は別途手当1万円/月支給 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※業績による ■モデル年収: ・年収600万円 / 27歳(1建施士) ・年収766万円 / 40歳(1建施士) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限なし) 家族手当:※会社規程により支給 住宅手当:※会社規程により支給 寮社宅:単身用、世帯用あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:規程による、勤続2年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、フォローアップ研修、全社研修、部内研修、資格取得援助制度、各種講習会派遣等 <その他補足> ■育児休業(取得実績あり) ■財形貯蓄制度 ■企業年金:確定給付年金 ■持株会 ■社員親睦会(スポーツ大会、旅行等) ■各種スポーツクラブ(野球) ■マイカー通勤可 ■無料駐車場あり ■制服貸与 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 土曜、日曜、祝日 ※会社カレンダーによる 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇 年次有給休暇は入社時に付与(入社月により付与日数が異なります) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
条件面の変更はありません
企業情報
企業名 | 株式会社島村工業 |
資本金 | 468百万円 |
平均年齢 | 46歳 |
従業員数 | 240名 |
事業内容 | ■事業内容: 土木工事・建築工事の設計・監理・施工、アスファルト混合材の製造販売、不動産の売買・賃貸借管理、損害保険代理店、温浴事業、太陽光発電・売電 |
URL | http://www.shimamura-k.co.jp/ |