【資格不問】設備設計（マンション・商業施設・ホテルなど）※土日祝/残業20ｈ程/新設ポジション【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、プラント設計

本社住所：東京都千代田区丸の内3-3…

￥

450万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【高い技術力と豊富な実績で大手デベロッパーからの安定受注を実現！/青山や蔵前などデザイン性の高いマンション案件多数】

■業務概要：
・一都三県のマンションや商業施設、ホテルなどの電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備に関する設備設計、施工管理業務をお任せします。

■業務特徴：
・施主との面談・打ち合わせ〜設計内容の詳細確認、企画提案、概算見積、実施設計、積算、工事監理
・現地調査、官公庁協議、実行予算作成、工事サブコン発注、施工管理、引き渡し、アフターサービス対応業務

■働き方：
・残業については少なめとなっており1日1時間以内となっております。
また休日も第一土曜日のみ出勤がありますが、それ以外は完全週休土日祝休みとなっておりプライベートも確保できる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・設備設計、設備施工管理のご経験がある方（資格不問）

募集要項

企業名	株式会社ＣＩＴＹ　ＤＥＳＩＧＮ
職種	構造解析・意匠設計、プラント設計
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル1F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 450万円〜1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円〜500,000円その他固定手当/月：30,000円＜月給＞ 330,000円〜530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■入社5年目（物件担当者）：550万円 ■入社6〜7年目（チーフマネージャー）：700万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし社会保険：土建組合＜定年＞ 60歳再雇用制度有。1年おきの更新となります。＜教育制度・資格補助補足＞【資格手当】 ■1級建築士：5万円/月 ■2級建築士：3万円/月【その他手当について】残業手当：賞与にプラスし評価します。業務手当：上限3万円役職手当：3万円から10万円＜その他補足＞ ■社員旅行：国内外に実績有
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日週休二日制土曜日曜祝日(月に1回土曜日出勤があります)年末年始7日、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇など
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その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	株式会社ＣＩＴＹ　ＤＥＳＩＧＮ
資本金	97百万円
平均年齢	32歳
従業員数	30名
事業内容	■事業内容：神宮前の庭付きファッションビル「b6」（ビーロク http://www.city-ao.co.jp/CL02/detail-8.html）を設計した一級建築士設計事務所です。 ■実績：集合住宅、商業施設、オフィスビル、学校、戸建住宅、病院などの建築設計 ■事業詳細：基本設計、工事監理、ディベロッパーの仕事を受注 ■特色：プロとしてのノウハウ・経験を活かした建物づくりの視点からアドバイスをし、施主の要望や夢を実現させる様な設計を提案しています。 ■強み：デザイン性の高いプランに加えて、近年はエコ住宅やエコ施設（病院、老人ホームなど）の仕事も増加しており、環境への配慮性の高い設計にも強みを持っています。 ■補足：HP上では、下記の記載がありますが、同社名の関連会社の情報です。土地活用の企画、運用を行なう株式会社シティの設計部門を担当しています。・代表者名：関根成人・資本金：9,700万円・設立日：1999年（平成11年）11月10・社員数：30名設立当初は1社で不動産業と建築設計業を事業展開していましたが、同じ社名で分社化させ、建築設計業を行う株式会社シティを2007年1月に設立しました。 ■作品群：以下URLをご参照下さい。http://www.city-ao.co.jp/CL02/ ■組織風土：勤務時間中は集中して設計業務に望み、OFFでは社員旅行で海外へ行って充実した時間を過ごすことで英気を養うなど、少数精鋭の設計事務所の為、ONとOFFの切り替えがはっきりした職場です。商業施設など自由度の高い設計案件を受注した場合は、全員でプランを出し、社内コンペを行なったうえで採用プランを決定します。
URL	http://www.city-ao.co.jp/

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