トップ紙・パルプ - 営業・セールス(法人向営業),ルートセールス - 正社員 - 岐阜県【岐阜市/未経験歓迎!】紙製品の既存ルート営業/研修体制◎/転勤なし/残業月10h【エージェントサービス求人】
株式会社トコロ
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【岐阜市/未経験歓迎!】紙製品の既存ルート営業/研修体制◎/転勤なし/残業月10h【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社 住所:岐阜県岐阜市柳津町流通 セ…
350万円〜499万円
正社員
仕事内容
〜経験不問!紙のプロフェッショナルに成長できる環境◎残業10h/直行直帰可能/ノー残業デーあり〜
■職務内容
岐阜県内、一部愛知県、三重県、滋賀県のお客様(印刷会社、官公庁、教育機関)に紙、紙製品のルート営業を行って頂きます。1日5から10件程度のお客様に社用車にて訪問して頂きます。
お客様に訪問して、ご注文を頂いたり、見積もり作成(値段、納期など仕入部と連携してお客様に最適なプランを提供する)、新商品提案、新規ニーズの調査を行って頂きます。
☆業務の魅力・働き方☆
・事務処理や仕入れ作業は別担当がいるため、製品の提案などに集中できる環境です。
・顧客先が近隣のため、泊りでの出張はございません。また、客先への直行直帰も可能です。
・水曜日はノー残業デーで、みんなで早く帰る社風があります。
■教育体制
入社後半年ほどは、先輩に同行しながら業務を覚えていただきます。
ご自身のペースで業務を覚えていただけますので、安心です。
■製品の安定性・魅力
当社が取り扱う紙製品の中には、段ボール・パッケージ用紙などがありペーパーレス化が進む中でも、ネット通販、インバウンド需要の高まりで売り上げは堅調に推移しています。
業界としてパッケージ用紙、衛生用紙は今後も堅調な売り上げ推移が見込まれます。
■所属組織:
営業部は10名の組織で、30代〜50代までの幅広い方が活躍しています。
■教育体制
入社から半年程度はOJT教育を行い同行訪問にて業務を覚えてもらいます。担当を持った際にも役員、上司等各階層にてお客様へのフォローを行います。社内の仕入れ、店頭営業のフォローも完璧なので安心して営業活動ができます。
■当社について
株式会社トコロは紙の専門商社です。印刷用紙を中心に、紙類全般の卸売販売業を行っています。
コピー用紙だけでなく、封筒や紙袋など多様な製品に携わるため、業界を問わずニーズがあります。
また、紙の素材を生かしたノベリティーグッズ・販促品企画、提案、製作、販売も行っています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
学歴:高等学校卒業以上。
経験:不問! 未経験からのチャレンジを応援します。
歓迎条件:紙業界での就業、営業経験が有れば歓迎。
資格:普通自動車運転免許(AT可)。
募集要項
企業名 | 株式会社トコロ |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:岐阜県岐阜市柳津町流通 センター1-3-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
給与・昇給 | <予定年収> 350万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜330,000円 その他固定手当/月:20,000円〜30,000円 <月給> 250,000円〜360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 年収はご経験・スキルを考慮の上決定しますので前後する可能性があります。 ■昇給:年1回(10月) ■賞与:年2回(4月・10月)(期間内の業績により変動) ■残業10〜20時間分を1〜2万円の営業手当として支給。超過分は追加支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:15〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:75分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:7時間 <その他就業時間補足> 残業月10時間程度。昼休憩とは別に15分休憩で合計75分休憩。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:支給限度額11,300円/月 家族手当:妻に10,000円/月、子に5000円/月 社会保険: 退職金制度:中小企業退職金共済加入 <定年> 60歳 60歳から65歳までは嘱託。その後も要相談。 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 教育制度:新入社員研修、OJT研修、各階層別研修 資格補助:紙営業士取得、フォークリフト免許取得、中型トラック免許取得 その他、会社が認めた場合の資格補助有 <その他補足> 各種社会保険制度(健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労働保険) 財形貯蓄 育休・介護休業制度 短時間正社員制度 健康診断、給茶機設置(コーヒー等) 懇親会費補助、インフルエンザ予防接種補助 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土、日、祝日 年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日,最低5日間の取得義務)、GW、夏季休暇、育児・介護休業制度 各月最終土曜日(半日出勤)有 ※年間7〜8回 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の営業手当の支給は有りません。
試用期間中の営業車の支給は有りません。(OJT教育での同行営業です)
業務内容、勤務地、勤務時間、残業有無、休憩、休日は正社員との違いは有りません。
企業情報
企業名 | 株式会社トコロ |
資本金 | 90百万円 |
平均年齢 | 44歳 |
従業員数 | 59名 |
事業内容 | ■事業内容: ・印刷用紙・情報用紙・板紙・和紙・機能紙・特殊紙など紙類および紙製品・ノベルティー用品・防災関連商品の販売 ・介護事業運営 ■ビジョン: コロナ渦を経て、二軸としている原紙の販売事業と介護事業をより拡大していき、安定的かつ、高い収益性を保ちながら 社会貢献を行っていくために、目下採用活動を進めております。 原紙の販売事業に関しては、ペーパーレス化が進む中で、取引金額は一部減少傾向であるものの、需要が尽きることはなく、 当社の提案に付加価値を見出し、ご発注頂けるお取引先様も増えている状態です。 ■組織風土: 残業は申請を行い、承認を得てから行う為、月平均20時間程度と残業時間を抑えることができております。 また、会社全体として中核社員の育成にも力を入れているため、営業未経験のスタッフも活躍しやすい環境が整っております。 |
URL | https://www.papers-tokoro.co.jp/ |