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株式会社エージェント・インシュアランス・グループ

掲載元 doda

【未経験歓迎/札幌】営業サポート◆転勤無し/土日祝休み/急成長中の保険代理店【エージェントサービス求人】

営業事務、金融事務・バックオフィス(保険系)

★札幌支店 住所:北海道札幌市中央区大…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【未経験歓迎/顧客本位の営業をサポートできます/急成長中の保険代理店/土日祝休み/転勤無し】

■職務内容:
コンサルタントのサポートとして、損害保険や生命保険の申し込み、契約等の事務作業や営業同行、マーケティング戦略の立案等、幅広い業務をお任せします。※下記業務詳細

・担当営業に対するフォローアップ/営業推進、教育研修、コンプライアンス指導
・保険に関する各種セミナー開催の企画提案、実施
・営業とお客様先への同行/損害保険、生命保険の見積書、申込書の作成
・保険会社への書類送付/契約内容変更時の書類作成
・電話対応(契約者からの問い合わせ等)

■採用背景:
保険業法の改正により、個人事業主だった営業の方々が当社に仲間入りしており、法令順守や営業スタイルを伝授していただ
きます。

■キャリアパス:
月に1度上長とのミーティングが設けられており、一緒に目標設定とその目標に対する振り返りを行います。目標は数字だけの目標ではなく、ご自身の状態にあった目標を設定します。また、目標達成状況によって、昇給やマネジメントを担っていただくこともあります。また将来的にはキャリアチャレンジ制度を利用して別ポジションに異動することも可能です。

■働き方:
・時差出勤可能(始業時間の前後2時間を30分単位で調整可)/1時間単位の有給取得可(年最大40回)/完全週休2日制/残業月20時間など、柔軟に働く事ができる環境が整備されており、育児中の社員も多く活躍中です。

■当社の特徴:
『お客様の利益創出に最善を尽くす』を創業時からの経営理念として、保険代理店業務を行っています。現在も全国に店舗を拡大しており、成長を続けています。また、同社の社員の6割が女性です。産休・育休が取りやすい環境が整っており、ライフイベントがあっても仕事を続けやすい環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・基本的なPCスキル
・社内外で円滑なコミュニケーションを図れる方
(※クライアントとのコミュニケーションも発生します。)

■歓迎条件:
・保険業界ご出身の方

募集要項

企業名株式会社エージェント・インシュアランス・グループ
職種営業事務、金融事務・バックオフィス(保険系)
勤務地<勤務地詳細>
★札幌支店
住所:北海道札幌市中央区大通西18-2-7 アジエステート大通西プラザ2階
勤務地最寄駅:西18丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
300万円〜400万円

<賃金形態>
年俸制
特記事項なし

<賃金内訳>
年額(基本給):2,227,116円〜2,969,487円
固定残業手当/月:64,407円〜85,876円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
250,000円〜333,333円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業は月20時間程度を想定しております。
待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
60歳
定年後の再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・営業本部研修等、社内外の各種研修あり

<その他補足>
・6か月定期券代(1・7月度給与にて支給)
・各種社会保険完備
・レベルアップチャレンジ制度(年1回、給与最大20%アップが可能です)
・ブラザー&シスター制度
・確定拠出年金制度(401K)
・従業員持株会制度
・産休・育休制度
・短期間正社員制度
・全社キックオフMTG:年1回
・AFP資格取得支援制度
 費用援助(テキスト代・受験費用・入会金など)
 人事評価制度と連動
 資格認定手当3万円
・従業員持株会
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

◆休日:完全週休二日制(土日祝日)、年末年始休暇(年間休日120日以上)
◆休暇:夏季休暇、有給休暇(10〜20日)、時間単位有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前・産後休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
・試用期間終了後に勤務条件の変更がある場合は面談にて決定

企業情報

企業名株式会社エージェント・インシュアランス・グループ
資本金336百万円
平均年齢37歳
従業員数500名
事業内容■概要:
1996年に創業した当社は創業以来様々な事業を様々な地域で展開してきました。
その中でたった一つだけ貫き続けてきたことがあります。それは「お客様に寄り添う」ということです。
「企業が売りたい商品やサービスを市場に提供する」のではなく、「お客様から求められる商品やサービスを創り出し、ご提供する」という理念が社員に浸透しています。
業績好調のため、支店の拡大が進んでいます。
全国の支店で採用を強化し、さらなる業績拡大に向けて弾みをつけます。

■事業内容:
損害保険代理業/生命保険媒介業として、複数ある保険会社の商品の中からお客様に合った最適なプランを提案し、リスクマネジメント/税務/相続/資産運用など、保険を活用した幅広いソリューションを提供しています。
複数ある保険会社の商品の中からお客様に合った最適なプランをご提案します。リスクマネジメント、税務、相続、資産運用など、保険を活用した幅広いソリューションをご提供し、お客さまの未来をお守りします。

■企業理念:
「Doing Our Best On Your Behalf〜お客様の利益創出に最善を尽くす〜」を理念としています。
社員全員が金融のプロフェッショナルとして、「本当に顧客が望む価値」と「本当の意味での顧客の利益」を守り続け、顧客と 「満足と感動」を共有し、「永続的に繁栄する企業」を目指します。そして、顧客とスタッフを中心とした全てのステークホルダーが幸せになることを目指します。

■社内制度も充実しています:
同社はなによりも“人”を大切に考えています。“仕事力”だけでなく“人間力”を磨く社員育成を重んじ、業界トップに相応しい組織づくりに取り組み、エージェントの今を築き上げてきました。社内制度も充実しており、レベルアップチャレンジ制度やBS制度(ブラザー&シスター制度)、フレックスタイム制度、産休・育休制度等の従業員をサポートする体制も整っています。
URLhttp://www.a-gent.co.jp
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