トップ食品 - 経理,会計・税務 - 正社員 - 東京都【東京】経理担当◆IPO準備中/主担当としてキャリアアップ目指せる/残業20h/農業に最新技術を提供【エージェントサービス求人】
サナテックシード株式会社
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【東京】経理担当◆IPO準備中/主担当としてキャリアアップ目指せる/残業20h/農業に最新技術を提供【エージェントサービス求人】
経理、会計・税務
本社 住所:東京都港区虎ノ門3-7-1…
500万円〜699万円
正社員
仕事内容
〜経理としての縦のキャリアを描けます/IPO準備フェーズ〜
〜最新テクノロジーを駆使し、世界初の新事業展開/土日祝休〜
■募集概要
上場準備に向けた体制強化に伴い、経理の主担当として業務をお任せできる方を募集いたします。経理としてキャリアアップを目指したい、担当業務の幅を広げていきたい方を歓迎します。
■業務内容
・月次〜年次決算対応
・業務フロー改善
・会計システム変更対応
・内部統制構築(J-SOX対応)
・監査法人対応(資料請求、業務説明等)
・各種上場準備業務
■最初にお任せする業務
日次の仕分けや、売り上げ関連仕訳、販管費仕訳等から始めていただきます。徐々に業務の幅を広げていただきながら、決算等経理業も幅広く担当いただきます。
■ゆくゆくお任せしたい業務
ご本人の適性や希望にもよりますが、経理の主担当として経理チームを取りまとめながら、業務フロー改善や各種上場準備業務をお任せします。
■入社後の流れ
配属後は経理チームの女性スタッフのフォローを受けながら業務に慣れていただきます。
■組織体制
・財務経理部長1名
∟財務1名(50代女性)
∟経理チーム2名(40代女性、男性アルバイト1名)
■当社について
当社は米国コルテバ社のとうもろこし種子やサイレージ用乳酸菌製品を輸入/販売を中心に、土壌や水質・樹液分析に基づいた栽培提案をする等、様々な事業を展開。最新のテクノロジーを駆使して時代に先駆ける新たな価値の創造を目指しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件
事業会社での月次決算の経験がある方
■歓迎条件
日商簿記2級
募集要項
企業名 | サナテックシード株式会社 |
職種 | 経理、会計・税務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門3-7-10 ランディック虎ノ門ビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜680万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,004,000円〜6,804,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月額> 447,000円〜597,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※あくまで想定年収であり、ご経歴やスキルなどに応じて上下する可能性もあります。 ■その他固定手当内訳:固定住宅手当30,000円 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:定期代支給 住宅手当:月30,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:試用期間終了後、退職金制度加入 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■がん保険 ■生命保険 ■傷害保険 ■所定時間外、休日又は深夜労働に対して支払われる割増賃金 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇(会社指定)、誕生日休暇、その他法定休暇・休業(産休、育休、介護休) ※有給休暇:試用期間終了後、労働基準法の定める通り ※休日労働の有無:ありうる |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
企業情報
企業名 | サナテックシード株式会社 |
資本金 | 95百万円 |
従業員数 | 72名 |
事業内容 | ■事業内容: 農林業支援サービス 私たち、サナテックシードは、常に現場の問題解決に沿う、革新的な価値提案を目指しています。そのために、現場に足を運び、パートナー企業様をはじめとするお客様と顔を合わせ、状況把握に勤めています。 |
URL | https://sanatech-seed.co.jp/ |