トップコンサルティング - コンテンツ企画・編集,記者・ライター・コピーライター - 正社員 - 東京都【コンテンツライター・プランナー】年収~798万円/土日祝休み/東証プライム上場/東京渋谷区
Sansan株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【コンテンツライター・プランナー】年収~798万円/土日祝休み/東証プライム上場/東京渋谷区
コンテンツ企画・編集、記者・ライター・コピーライター
東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オ…
600万円〜800万円
正社員
仕事内容
当社の顧客獲得にむけた各種制作物のライティングを担当いただきます。
当社サービスの周知およびリード獲得を促進する攻めのライターを探しています。
■業務詳細
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当社のサービスの認知獲得・新規リード獲得・ナーチャリングに向けた各種制作物のライティングを担当します。
各種コンテンツ制作に携わりリード獲得を促進する攻めのライターを探しています。
▼具体的な業務
まずは以下、2種類のコンテンツ制作を担当予定
・ウェブ用のコンテンツ作成
∟当社のサービス(Sansan、Bill One、Contract Oneなど)を訴求する様々なテーマでのインタビュー記事や、
調査を元にしたホワイトペーパー
・営業組織が使用する提案資料の作成
∟営業メンバーが当社のサービスを提案する際に基本となる提案資料
▼将来的には以下業務にも携わる予定
「働き方」をテーマにしたオウンドメディアの運営
■所属する組織について
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入社後はマーケティング部コンテンツプランニンググループの所属となります。現在、グループのメンバーは約12名。
現在当該業務は各メンバーが不定期で担当していますが、取り扱うプロダクトが増えたことによって制作コンテンツが増えたため、
コンテンツの企画からライティングができるメンバーを募集します。
入社後はホワイトペーパー、営業の提案資料、大型イベントの登壇資料、ウェブページの制作、
オウンドメディアの記事制作など、多岐に渡るコンテンツ作成をお任せします。
応募条件・求められるスキル
【必須の経験・スキル】
※いずれか必須
・紙媒体/ウェブ媒体での企画・構成・ライティング経験(読み物として、有料コンテンツとして支持されるレベルのもの)
・自社でのサービスや自社プロダクトに関するコンテンツの企画・構成・ライティング経験
【歓迎の経験・スキル】
・ウェブ業界経験またはウェブ関連の知識をお持ちの方
・BtoB業界での経験がある方
・プレゼンテーションスライドのデザイン経験がある方
・最新トレンドやキーワードに敏感な方
募集要項
企業名 | Sansan株式会社 |
職種 | コンテンツ企画・編集、記者・ライター・コピーライター |
勤務地 | ■勤務地 東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル 13F ※喫煙環境:屋内禁煙 ■勤務時間 9:30〜18:30 ※一部、9:00〜18:00の部署があります |
給与・昇給 | 6,000,000円 〜 8,000,000円 |
待遇・福利厚生 | 【給与】 ■想定年収:年収609万円 〜 798万円 ※経験、能力等に応じて個別に決定します。 ■年収例 〇年収609万の場合 月額43.5万(基本給35.2万+時間外手当8.3万) 〇年収798万の場合 月額57万(基本給46.1万+時間外手当10.9万) ※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します ※試用期間(6カ月)中の条件変更はありません 【福利厚生】 ■雇用保険 ■労災保険 ■厚生年金 ■健康保険 ■通勤交通費 ■社内交流支援制度 ■住宅補助制度(規定あり) ■英語学習補助制度 ■平日・土日入れ替え制度 ■育児サポート制度 ■社員持株会 など ※各社内制度のご紹介 https://jp.corp-sansan.com/recruit/midcareer/culture/ |
休日・休暇 | ■土日祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■特別休暇制度 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
『日本を代表するSaaS企業』である当社で、一緒に成長しましょう!
■当社について
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名刺管理市場シェア82%のSansanは、
営業DXサービスへ進化しました。
100万件以上の企業情報をあらかじめ搭載し、
あらゆる顧客情報の営業活用を実現しています。
■現場の雰囲気
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自主性を大事にし、裁量をもって働ける環境です。
自らの意志と意図をもって動いています。
企業情報
企業名 | Sansan株式会社 |
設立年月 | 2007年6月 |
資本金 | 6,582百万円 |
事業内容 | 当社グループは、「出会いからイノベーションを生み出す」というミッションを掲げ、「クラウドソフトウエア」に「テクノロジーと人力による名刺データ化の仕組み」を組み合わせた新しい手法を軸に、名刺管理をはじめとした企業やビジネスパーソンが抱えるさまざまな課題の解決につながるサービスを展開しています。 |