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株式会社オーエフ
掲載元 イーキャリアFA
人事（採用・リーダー候補）
人事
東京都港区海岸1-11-1 ニューピア…
￥
450万円〜650万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
同社の採用人事として、中途採用業務全般から人材育成・教育施策、さらに戦略的な人事企画まで幅広く担当します。年間10～15名規模の採用計画の立案や実行を通じて、組織の成長に貢献するポジションです。
【職務詳細】
・中途採用業務全般（年間10～15名想定）
・採用計画の立案・実行
・求人作成、媒体選定、エージェント対応
・書類選考、一次面接対応
・採用データの管理・分析、改善提案
・入社後オンボーディングの設計・運用
・若手～中堅社員向け育成体系の検討・改善
・上司向けマネジメント支援やフィードバックの仕組み作り
【その他・魅力】
採用業務に加え、教育や人事戦略領域まで経験できるため、幅広い人事キャリアを積むことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・事業会社での中途採用経験、または
・人材紹介エージェントでの中途採用支援経験、または
・RPOでの中途採用支援経験
【尚可】
・人事企画、制度設計、オンボーディングの経験や関心
募集要項
| 企業名 | 株式会社オーエフ |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | 東京都港区海岸1-11-1 ニューピア竹芝ノースタワー14F JR「浜松町」駅北口より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与・昇給 | 4,500,000円 〜 6,500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～650万円 月給制：月額320000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費（月5万円まで）、営業交通費（全額）、住宅手当（1.5万円まで）、扶養手当、残業手当、時短勤務制度、研修制度（内部・外部）、人事評価制度、健康診断、社内イベント ■勤務時間：9：30～18：30 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日最大128日】土日祝休み、GW休暇、夏季休暇（3日 ※7～9月の間）、年末年始休暇（12月29日～1月4日）、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇（誕生日・行事等） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→1次面接→最終面接
企業情報
| 企業名 | 株式会社オーエフ |
| 設立年月 | 2003年7月 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 【事業内容】ソーシャルメディアプロモーションツール／Eコマース／集合住宅向け付加サービス／太陽光発電メンテナンス／24時間監視業務／コンタクトセンター・フィールドサポートソリューション／システム開発ソリューション／施工＆工事ソリューション／ネットワーク＆サーバーソリューション 【会社の特徴】同社は通信インフラ分野において高いサービス力・技術力を持つことで高い業界評価を得ています。 大手デベロッパー・ゼネコンが手掛ける大規模建築物・物件に関わる通信・電力周りの企画、システム開発、ネットワーク・サーバー設計・構築、運用・保守までを自社内でトータルに手掛けています。エンジニア一人ひとりの能力とモチベーションを引き出す環境づくりを行っているからこそ同社は「エンジニアが長く働ける会社」として着実な成長を重ねています。 ■同社サービス一例：【集合住宅・病院・学校向けICTソリューション】 分譲マンションや学生寮をはじめとする集合住宅へのインターネットサービスの提供。 病院や学校向けにWI-FI やIPV6 などのインフラの提案、構築、保守も提供しています。 |
