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アイフル株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【神奈川】社内SE
社内システム開発・運用
神奈川県横浜市青葉区荏田西1-3-20…
￥
400万円〜650万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
グループ子会社のクレジットカード会社が構築したクレジットカードシステムの開発保守。社内業務SEとしてユーザーとの要求事項の調整、開発ベンダーのコントロール、その他定例業務をお任せします。
また、クレジットカードシステムの全面改定をおこなう大規模システム更改プロジェクトが控えており、開発保守で培った経験値等を活かし、将来的には同プロジェクトでの活躍も期待しています。
【入社後3ヶ月～6ヶ月(OJTによる教育期間)】
配属先にもよりますが、本人の経験にあわせてOJTの抱える社内案件や作業をマンツーマンで対応いただき、社内規定・社内規則や社内用語について学んでいただきます。
〈教育期間終了後〉
個人スキルや本人希望にもよりますが、案件毎のチームメンバーの一員として社内案件や社内定例作業(データ抽出作業やデータ修正作業他）のポジション携わっていただきます。
【同社のIT強化について】
IT×金融企業を目指し、独立系の強みを活かして業界内でも率先してIT強化を推進しています。本業にとらわれない事業多角化をしていくうえでも、IT強化は最重要課題の一つです。
応募条件・求められるスキル
【必須】
・何かしらのシステムに関する経験をお持ちの方
【尚可】
・ベンダーコントロールもしくは上流工程～下流工程のいずれかのご経験
・プロジェクトの実務経験
募集要項
| 企業名 | アイフル株式会社 |
| 職種 | 社内システム開発・運用 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区荏田西1-3-20 東急田園都市線「江田」駅 徒歩10分 |
| 給与・昇給 | 4,000,000円 〜 6,500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：400万～700万 ■月給制：月額285714円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年2回 ■昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：3ヶ月 ■待遇■ 通勤手当、家族手当、住居手当、グループ保険、企業年金拠出金制度、従業員持株制度、財形貯蓄、共済会、社員貸与制度、 住宅取得支援手当（持家者に月2万5千円）、転勤手当10万円（単身者は50％）、単身赴任手当、帰宅手当など ■勤務時間：9時00分～18時00分（所定労働時間8時間） ■休憩：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日日数127日(2023年度)】、週休2日制（土曜・日曜）、祝日、有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日付与 ※取得率60％）、リフレッシュ休暇(5日)、年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇など |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→適性検査→面接(１、2回)→リファレンスチェック→オファーオファー条件通知書送付→オファー面談(必要に応じて)→オファー承諾＝内定承諾
企業情報
| 企業名 | アイフル株式会社 |
| 設立年月 | 1978年2月 |
| 資本金 | 1434億13百万円 |
| 事業内容 | 【事業内容】■消費者金融事業 ■不動産担保金融事業 ■事業者金融事業 【会社の特徴】同社は、顧客のニーズに合わせた商品・サービスの提供により、信頼される『リテール総合金融のリーディングカンパニー』を目指しています。 そして、「誠実な企業活動を通じて、社会より支持を得る」を経営理念として、顧客の健全な消費活動や事業活動のサポートを通じて経済社会に貢献することを使命としています。 昭和42年に京都で創業して以来、「コンプライアンス」と「お客様第一主義」を最優先に掲げ、顧客のニーズに合わせた商品やサービスを提供するために、消費者金融事業、クレジットカード事業、事業者金融事業、保証事業など、金融事業の多角化に努めています。 同社は銀行傘下に入らず、独自の経営基盤を保持しており、安定性があります。 |
