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トルンプ株式会社

掲載元 doda

【横浜】ソフトウェアスペシャリスト◆世界トップシェアクラスの板金工作機械メーカー【エージェントサービス求人】

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、コンサルティングSE

本社 住所:神奈川県横浜市緑区白山1-…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【開発言語不問/レーザ加工機のシェア世界トップクラス/高い技術力を有し日本市場において45年の歴史があります/アットホームな雰囲気】

■業務概要:
当社は、自社製の加工機械、オートメーション装置と、他社製の工業ロボット、無人搬送車を連携させることで、工場の生産性を最大化するスマートファクトリ—ソリューションをお客様に提供しております。その中で、ドイツ本社開発のソフトウェア製品(CAD/CAMソフトウェア、生産管理システム)の日本市場導入および拡大にあたり、スペシャリストとしてお客様および自社のセールス部門を技術面でサポートいただきます。
また、経験と意欲によっては日本国内で自社製のソフトウェア製品(自動生産用のスケジューリングシステム)の開発にも携わっていただきます。
さらに、日本市場の要求をしっかり理解したうえで言語化し、ドイツ本社と連携しながらより日本市場にフィットできるようなスマートファクトリーソリューションに進化させていただきます。

■業務詳細:
・システムインテグレーション(要件定義、API開発、システム構築、お客様向けの提案活動)
・ソフトウェアの開発(ユースケース作成、アーキテクチャ設計、詳細設計・実装・テスト)
・ソフトウェア製品販売後のお客様に対する技術サポート
お客様からの問い合わせ対応、オンボーディングトレーニング、インストレーション(リモートもしくは現地)
・ドイツのサポート部門、開発チームへのエスカレーション(問い合わせ、開発要求依頼等)
ローカルで解決できないトラブルについて開発先(ドイツ)にエスカレーション→状況を正確に伝えて解決策を導き出す
…営業向け技術サポートおよびトレーニング実施
例)営業チームにソフトウェア自体の特性やお客様にもたらすメリットの訴求ポイント、使い方のレクチャー/トレーニング
※経験に応じてお任せします。
※各業務のボリューム感:通年で日々のソフトウェア開発業務、お客様サイトでのシステム構築が最大ボリューム、展示会や新商材発売前などの時期的要因による変化あり。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・製造業関連ソフトウェア開発経験(OSシステム、開発言語不問)
・顧客対応の業務経験

■歓迎条件:
・Azure Devops/Jira/Redmine, Git/SVNの使用経験
・開発プロセスの構築、開発マネジメントに興味のある方
・アジャイル開発プロセスの経験
・産業ロボットシステムインテグレーション経験

<語学力>
必要条件:英語中級

<語学補足>
英読力:読み書き…ビジネスレベル、会話…抵抗ないレベル/日本語力:読み書き、会話力…ネイティブレベル

募集要項

企業名トルンプ株式会社
職種プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、コンサルティングSE
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市緑区白山1-18-2
勤務地最寄駅:横浜線/鴨居駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与・昇給<予定年収>
550万円〜800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円〜500,000円

<月給>
400,000円〜500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記は経験に応じて応相談
■賞与:年2回支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月20〜30時間程度
待遇・福利厚生通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により上限5万円まで支給
住宅手当:転勤の場合あり(条件付き)
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:3年以上の勤続者を対象に支給

<定年>
60歳
再雇用制度あり※65歳まで

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
会社加入の福利厚生クラブの特典有り
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日〜6日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始(12/30〜1/4)、夏季休暇(8/13〜15)、有休以外に傷病時の休暇(毎年7日付与)
有給休暇は入社時期によって期間按分となり、付与日数が変動になります。
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名トルンプ株式会社
資本金100百万円
平均年齢42歳
従業員数227名
事業内容■同社特徴:
同社は本社がドイツにある世界有数の工作機械メーカー「トルンプ」の日本法人です。トルンプグループは工作機械、レーザ、エレクトロニクスの分野で世界をリードする企業に成長し、産業用アプリケーションを開発。2017/18年には、従業員14,300名を超え、業界のリーディングカンパニーとして世界を牽引。70を超える運営子会社を持ち、世界中のすべての重要な市場に参加。その生産拠点は、中国、ドイツ、フランス、英国、イタリア、日本、メキシコ、オーストリア、ポーランド、スイス、チェコ共和国、米国など多岐に渡ります。日本市場には1977年に進出。当時の工作機械における日本の市場規模が、世界第2位と市場が大きい事に着目し、これまで事業成長を遂げてきました。日本進出3年目の売上高と現在とを比較すると、約20倍と順調に成長しており、確固たるポジションを確立。更なる成長の為、事業拡張をしていく方針です。

■事業概要:
大きく3つの事業を展開し、グローバル合計で約4,000億円の売上を誇ります。
・工作機械とレーザ装置事業/・レーザ加工事業/・エレクトロニクス事業

■同社の生産システムに関して:
ドイツ本社工場に板金機械とレーザ技術の生産工程に「シンクロ」システムを導入しています。このシステムは生産工程に限らず、トルンプのあらゆる活動場面で活用しています。あらゆる工程で無駄を排除した「シンクロ」システムにより、柔軟性と即行性を合わせもった斬新的な生産工程を構築しました。このシステムがトルンプのイノベーションの原動力となっています。 「シンクロ」の根底にあるのは、常に改善を進める精神です。生産工程ではジャスト・イン・タイムがモットーで、これを徹底することで余剰な生産や過剰な在庫を抑制しています。トルンプでは現場における改善を追求し続け、その時々に応じた最適なシステムを徹底的に開発しています。 改善にあたっては、従業員が問題点などを見つけやすいよう、情報の共有化、全員の参画機会を最も大切にしています。トルンプが掲げる作業工程の標準化、シンプルな物流システム、合理的な操作設備などは、この改善のほんの一部に過ぎません。
URLhttp://www.jp.trumpf.com/
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