トップ自動車・輸送機器関連 - セキュリティコンサルタント,社内情報化推進・導入 - 正社員 - 広島県【広島県福山市】自社セキュリティ戦略｜ツネイシグループ全体のITソリューション選定〜導入｜福利厚生◎【エージェントサービス求人】
ツネイシホールディングス株式会社
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【広島県福山市】自社セキュリティ戦略｜ツネイシグループ全体のITソリューション選定〜導入｜福利厚生◎【エージェントサービス求人】
セキュリティコンサルタント、社内情報化推進・導入
本社 住所：広島県福山市沼隈町常石10…
550万円〜799万円
正社員
仕事内容
【常石グループ／グループ売上3,000億円を突破／従業員規模6,000名以上／より豊かな地域、社会を、次世代へつないでいくために。未来の価値を、いまつくる。】
■業務内容：
造船、海運、環境、商社・エネルギー、ライフ＆リゾートと、地域と社会に貢献する多様な領域に広がり続けているグループ中核企業のツネイシホールディングスデジタル戦略部において、セキュリテイー・運用の管理職候補（リーダー）として担っていただける方を募集します。
■業務詳細：
・グループ全体のIT ソリューションの選定と導入・運用
・グループ全体のIT リテラシーやセキュリティリテラシー向上のための計画立案と実施
・グループ全体のセキュリティリスクアセスメントの実施
・グループ全体のガイドラインを用いたセキュリティ運用プロセスの定義・定着化 など
※常石造船（造船事業）を除くグループ40社全社のセキュリテイーをご担当頂きます。
■常石グループのコーポレート機能：
建造量国内4位（2020年実績）の常石造船を中核とし、連結41社の連結経営を推進するグループ本社機能を持つ持株会社であり、グループ経営の経営企画や経営管理を行っています。
■ホールディングスとしてのビジョン：
「グループ各社の事業成長をバックアップし、グループ間の連携を強化するグループ本社へ」を掲げています。
「情報をオープンにして皆で考える組織」「30年後の世代や地域に責任を果たす企業集団として」「職場／地域／地球環境を念頭においた事業活動の展開」を具体的な行動指標として掲げています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
【歓迎条件】※複数該当される方の応募を特に歓迎します※
・インシデント対応知識や経験をお持ちの方
・情報セキュリティマネジメント有資格者 又は同等以上の知識をお持ちの方
・情報セキュリティの基本原則やフレームワーク（ISO27001 など）に関する知識や理解のある方
・リスクアセスメント手法（例：定性的リスク評価、定量的リスク評価）に関する理解のある方
・セキュリティ対策技術に関する知識をお持ちの方
・ITリテラシー教育や情報セキュリティ教育の経験をお持ちの方
募集要項
| 企業名 | ツネイシホールディングス株式会社 |
| 職種 | セキュリティコンサルタント、社内情報化推進・導入 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県福山市沼隈町常石1083 勤務地最寄駅：山陽本線／松永駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 560万円〜775万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：295,000円〜428,000円 ＜月給＞ 295,000円〜428,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（2,000円〜13,000円／年） ■賞与：年2回（7月・12月）※前年度実績7.0ヶ月分 5等級の場合：残業代は時間外労働連動 6等級の場合：残業代は固定残業手当53,000円（17.62時間〜20.33時間を月給に含む。以降の超過は通常の残業規程に基づき支給する。） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（11:45〜12:45） 時間外労働有無：有 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：距離により決定（月上限23,750円） 家族手当：配偶者：主たる生計維持者、子供：扶養で18歳の場合 寮社宅：独身寮、社宅制度あり（当社規定による） 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上対象 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（原則65歳まで） ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ これまでのご経験に応じて、個別で説明をします。 ＜その他補足＞ ■各種社会保険完備 ■役職手当 ■退職金制度 ■財形貯蓄、共済会制度 ■独身寮、社宅制度 ■社員食堂 ■各種クラブ活動 など |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 有給休暇付与の補足について：3/21〜9/20入社は10日、9/21〜12/20入社は7日、12/21〜3/20入社は5日入社時に付与。以降、付与規定に従い、最大20日を毎年付与 する。 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません
企業情報
| 企業名 | ツネイシホールディングス株式会社 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 従業員数 | 145名 |
| 事業内容 | ■事業内容 「造船」「海運」「環境」「商社・エネルギー」「ライフ＆リゾート」の5つの事業からなる企業グループ「常石グループ」の持株会社です。グループの連結経営を推進するグループ本社機能を有しており、グループの経営企画・管理を行っています。 |
| URL | http://www.tsuneishi-g.jp/ |
