トップ医薬品・化粧品 - コンサルティングSE,社内システム開発・運用 - 正社員 - 大阪府【大阪/門真市】ジェネリック医薬品メーカーでのデータ管理システム導入 ※東証プライム上場【エージェントサービス求人】
東和薬品株式会社
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【大阪/門真市】ジェネリック医薬品メーカーでのデータ管理システム導入 ※東証プライム上場【エージェントサービス求人】
コンサルティングSE、社内システム開発・運用
中央研究所 住所:大阪府 門真市一番町…
450万円〜699万円
正社員
仕事内容
◎キャリア形成支援/健康サポート制度/ワークライフバランス両立◎
■業務概要:
ジェネリック医薬品を製造販売する当社において、分析部門における電子データ管理、保存体制の構築、システム導入時に必要な開発計画書の作成および妥当性確認、コンピューターバリデーションなどの検討業務の整備を行っていただきます。
■職務詳細:
・システムの設計、実装、保守
・治験薬GMP下の試験管理部門でのシステム管理業務、関連SOPの整備
・データインテグリティの確保と監視
・部門内でのGMP教育とシステム管理の指導
・システムの維持管理計画立案
【当社のキャリア支援について】
▽研修制度(一部抜粋)
中途入社研修:当社への理解・商品知識が深まるよう、全ての中途入社社員を対象に実施。
段階研修:新入社員から管理職まで、その時に必要な知識やスキルを身に付けるための階層ごとに異なる研修。
エルダー制度:入社から3年間、新入社員一人に対し先輩社員がフォローをおこない、計画的かつ着実な成長を図ります。
【当社の事業について】
▽ジェネリック医薬品事業
薬品のコア事業。ジェネリック医薬品の製造販売を行っています。品質や安全性は勿論のこと、飲みやすく、扱いやすい安心できるお薬を提供できるよう、様々な取り組みを行っています。
▽健康関連事業
東和薬品の新規事業。ヘルスケアに関連するあらゆる製品・サービスの提供を目指して、企画立案を進めています。健康の維持・増進、未病のケア・予防に必要な製品やサービスを通じて健康寿命の延伸に貢献します。
【その他】
▽数字で見る東和薬品
https://www.towayakuhin.co.jp/recruit/about/number.php
▽職種相関図
https://www.towayakuhin.co.jp/recruit/work/chart.php
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IT業務経験
・医薬品製造販売業または医薬品製造業における、業務経験(品質保証or品質管理)
・医薬品製造販売業または医薬品製造業における、GxP業務で使用するコンピュータ化システム導入に携わった経験
・サプライヤー監査の実施経験
・CSV、ER/ESに関する規制当局のガイダンス、GAMP5、GMP/GDP等のGxP、ISO、 QMS、ICH、PIC/Sを順守した業務経験
募集要項
企業名 | 東和薬品株式会社 |
職種 | コンサルティングSE、社内システム開発・運用 |
勤務地 | <勤務地詳細> 中央研究所 住所:大阪府 門真市一番町26-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 470万円〜660万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):256,000円〜357,000円 <月給> 256,000円〜357,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回:6カ月分(昨年平均) 昇給:4月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:40〜17:40 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> 残業時間:20~30時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限100,000円 家族手当:福利厚生その他欄参照 住宅手当:33歳迄(規定あり) 寮社宅:借上社宅制度(33歳まで)※規定あり 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 62歳 <教育制度・資格補助補足> ■中途入社研修、資格取得研修、階層別研修など ※現在、更なる教育体制の充実を目指して、体系作りを進めています。 <その他補足> ■社内持株制度 ■財形貯蓄制度 ■社内旅行 ■クラブ活動(野球部、テニス部、英会話スクール、華道部、茶道部、囲碁クラブ) ■カフェテリア型福利厚生制度 ■家族手当補足:配偶者25,000円、子1人目13,000円、子2人目15,000円 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ・夏季休暇、 年末年始休暇 ・ファミリー・サポート休暇:妊娠中の体調不良、配偶者の出産準備、子供の病気や入院、子供の学校地域行事参加、要介護状態の家族の介護等(毎年5日を限度) |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 東和薬品株式会社 |