品質管理（設備）※管理職候補／週1出社＆直行直帰◎　※年収600万円以上

建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

東京・千葉等首都圏の現場現場による／…

￥

600万円〜800万円

正社員

仕事内容

-----☆★おすすめポイント★☆-----------------------------
■年間休日126日！完全週休2日制（土・日）祝！
■一貫体制で建物を造り上げることが可能な「建設総合デベロッパー」
■首都圏エリア密着の事業展開のため転勤なし
----------------------------------------------------------
【職務概要】
同社が施工するマンション・オフィスビル・商業施設などの設備面の品質管理をお任せします。
将来的には管理職として、チームマネジメントや組織運営もお任せしたいと考えています。

【職務詳細】
・マンション、オフィスビル、商業施設などの建設現場における品質管理
・設備面（RC造・S造）の管理
・スケジュール、施工品質、安全、コスト等の確認
・週に1回の会議以外は、施工現場に直行直帰で対応

【その他・魅力】
・出勤は週1回（月曜）で、その他はスケジュールに応じて直行直帰
・平均残業時間は月15時間程度と少なめ
・部長候補としてのキャリアも描けるポジション

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・電気設備or管工事の施工管理経験
・管理職経験

【尚可】
・一級建築施工管理技士
・一級管工事施工管理技士
・一級電気工事施工管理技士
・サブコンでの施工管理経験
・ゼネコンの品質管理（設備）の経験

募集要項

企業名	新日本建設株式会社
職種	建築施工管理、空調・電気設備・配管施工管理
勤務地	東京・千葉等首都圏の現場 ※現場による／直行直帰になります。週に一度業務設計会議、月に一度部会があり、本社に出社いただきます。勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給	6,000,000円〜 8,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：600万～800万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回（昨年度実績5ヶ月分）　昇給：年1回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(12ヶ月（条件変更無し）) ■福利厚生：交通費全額支給／退職金制度（勤続3年以上、定年60歳）／社員持株会制度／永年勤続表彰制度／財形貯蓄制度／寮社宅有り（～30歳まで） ■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる
休日・休暇	【年間休日126日】完全週休2日制（土・日）祝／祝日／有給休暇10日～20日／夏季休暇／年末年始休暇
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考⇒1次選考⇒2次選考⇒最終面接⇒内定

企業情報

企業名	新日本建設株式会社
設立年月	1964年10月
資本金	36億6,539万円
事業内容	【事業内容】■建築の企画・設計・施工・販売・管理■同社ブランドマンションの企画開発・分譲販売■都市開発、環境整備に関する企画・設計・コンサルティング■海外における開発事業【会社の特徴】同社は、共同住宅、官公庁、ホテル、オフィスビル、ショッピングセンター、店舗、病院・福祉施設、工場の建設から、マンション・一戸建ての分譲、賃貸、商業施設・オフィス・倉庫等の企画開発事業を行っている企業です。用地取得から企画、設計、施工、販売、管理まで一貫体制で行う建設総合デベロッパーです。建物のクオリティと収益性の高さを両立し、安定を保ちつつ、成長を続けています。また、2015年7月号週刊ダイヤモンドにおける強いゼネコン企業ランキングでは、千葉県の建設企業で上位を獲得しました。経常利益約11％、ROE18.8％を誇るなど建設企業の中でもトップクラスの収益率を誇る優良企業です。

アプリのダウンロードはこちら

品質管理（設備）※管理職候補／週1出社＆直行直帰◎ ※年収600万円以上