トップ建設・住宅・土木 - 人事,総務 - 正社員 - 神奈川県【相模原】人事総務 ※月平均残業10h未満/土日休み/転勤なし/創業以来黒字経営/総合不動産業【エージェントサービス求人】
株式会社オリバー
掲載元 doda
【相模原】人事総務 ※月平均残業10h未満/土日休み/転勤なし/創業以来黒字経営/総合不動産業【エージェントサービス求人】
人事、総務
本社 住所:神奈川県相模原市中央区鹿沼…
350万円〜499万円
正社員
仕事内容
〜相模原エリアトップシェアの総合不動産会社(相模原市・神奈川県ともにトップクラスの地域貢献事業を展開!)/働きやすさ◎/有休取得率100%〜
\この求人のポイント/
◎相模原エリアトップシェアの総合不動産会社です。
◎人事業務の効率化を図っています。
◎先輩社員とのOJTやeラーニング等の制度も充実しております。
■業務内容:
人事総務として、以下業務をお任せいたします。
入社後はと採用周りの業務から取り組んでいただきます。
業務に慣れていただいたのちに、段階的に幅広い業務に取り組むことが可能です。
・採用業務
・入退社の管理業務
・社内イベントの企画・準備
・労務業務
・給与計算業務
・社会保険対応(社労士対応含む)
・健康診断管理業務
・社有車管理業務
・備品管理業務
・会議準備業務 等
■組織構成:
現在、3名の社員が在籍しております。入社後は先輩社員とのOJTやeラーニング等を通して、業務に関する知識を深めることができます。(本社勤務者の総人数は、30名です)
■ポジションの魅力:
・システム・設備導入により個々の生産性を高め、会社全体の業務効率化を実現。一人一人が生産性を高める文化が根付き、残業時間縮小や有給取得の促進の為、社員間の声掛けや仕組み化を実施することで、≪働きやすい不動産会社≫となりました。
・地元に愛される企業で、和気あいあいとした家庭的な雰囲気が特徴です。また、育児時短制度を積極的に取り入れるなど柔軟性のある会社です。
■当社の特徴:
相模原市を中心に5事業所と5市8店舗でネットワークを図り、膨大な情報量やシステム、それを使った顧客サービスや市況分析を始め、総合不動産業として賃貸・売買の流通業務から土地有効活用や資産管理業務、総合建設業として住宅からアパート・マンション・ビル建設、同時にそれらを複合した総合コンサルタントカンパニーへと、全員で挑み押し上げ前進させています。
変更の範囲:本文参照
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須】※業界未経験歓迎
■何かしらの人事・総務のご経験(採用周りのご経験)
■PCスキル(エクセル等の基本操作)をお持ちの方
【歓迎】
■労務(給与計算・社保対応など)
■総務(社内イベント対応など)
※入社後は先輩社員とのOJTやeラーニング等を通して、業務に関する知識を深めることができます。
募集要項
企業名 | 株式会社オリバー |
職種 | 人事、総務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県相模原市中央区鹿沼台1-2-18 勤務地最寄駅:JR横浜線/淵野辺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
給与・昇給 | <予定年収> 380万円〜470万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円〜300,000円 固定残業手当/月:18,500円〜20,500円(固定残業時間11時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 243,500円〜320,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、金額を決定。 ■昇給:年1回(11月) ■賞与:年2回(6月、12月)※過去平均4ヶ月 最大9か月支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:45〜17:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> ■月平均残業:10時間 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(同社規定に基づく) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT中心 <その他補足> ●社会保険完備●有給休暇取得推奨※年間取得平均10日以上●社内実務勉強会(店舗内OJTなど) ●スキルUP支援制度(資格受験費用支援)●資格取得祝い金(宅建士10万円等)●各種祝金制度(結婚・入学)●勤続表彰●住宅取得支援(グループ内物件の購入時)●社内旅行(会社全額負担)●海外研修 年に10名参加●退職金制度●産休・育休制度 ※男性取得も推奨(昨年2名取得)●時短勤務制度●資格取得支援制度●宅建取得研修制度●階層別研修制度やスキルアップ研修制度、外部研修への積極的参加推奨 等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇(4日)、年末年始休暇(6日)、GW(4日)、慶弔、産休育休、短時間勤務制度、リフレッシュデー(月1回ノー残業デー)、有給(10日、6ヶ月経過後) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
勤務条件に変更はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社オリバー |
資本金 | 20百万円 |
平均年齢 | 36.7歳 |
従業員数 | 96名 |
事業内容 | 「健康経営優良法人2024・2025」を取得、また「さがみはらSDGsパートナー企業」になっており、社会貢献や働き方改革、社員の健康向上を積極的に目指している企業です! ■事業内容: 不動産の媒介・流通・開発・分譲・管理・運営・コンサルタント業務、貸コンテナ事業・コインパーキング事業等 |
URL | https://olivergroup.jp/ |