トップ半導体・電気・電子部品 - 制御系プログラマ,制御系SE,その他2件 - 正社員 - 埼玉県【埼玉】研究開発(センサ応用製品・アナログ回路設計)/特許800以上/防災業界のパイオニアメーカー【エージェントサービス求人】
能美防災株式会社
掲載元 doda
【埼玉】研究開発(センサ応用製品・アナログ回路設計)/特許800以上/防災業界のパイオニアメーカー【エージェントサービス求人】
制御系プログラマ、制御系SE、基礎、応用研究、分析(電気・電子)
★研究開発センター(三郷市) 住所:埼…
450万円〜649万円
正社員
仕事内容
【東証プライム上場/セコムグループ/開発費用は年間20億円/事業バランスも良く経営安定/福利厚生充実(各種手当あり)/需要の落ちない防災業界の最大手・パイオニア企業】
センサおよびセンサ応用技術に関する研究開発をお任せします。
■業務詳細:防災用途のセンサ機器について、ソフトウェアを中心とした総合的な開発業務をお任せします。
センサ端末機器〜周辺装置に関する研究開発から品証試験を含む製品化までの開発業務、将来的にはこれら製品群の次期システムの製品開発業務にも従事して頂きます。
■部署構成:ハードウェア〜ソフトまで一通り作っていく部署となります。センサー技術の要素技術開発を行う部署には11名います。特殊品の製品開発・大量生産の量産設計を行う部署には約40名ほどが在籍しています。今回は、要素技術開発→量産開発の部門への橋渡しを行うポジションとなり、技術研究部門で開発した技術を、研究部門と共に実用化を目指すのがミッションとなります。キャリアパスとしては、将来的に新製品の開発主担当やリーダーをお任せします。
■働き方:リモートワーク(在宅勤務)を推進しており、新型コロナウイルスの影響が落ち着いた場合でも、業務効率に支障が出ない範囲で、適用することを検討しています。設計や書類作成は在宅/試作は出社をイメージしております。残業は月30−40時間程度となります。出張は、多くて月1回ほど(日帰り〜1泊)発生する可能性があります。センサーメーカーとの打ち合わせや同社の工場(製品立ち上げ・調整作業など)が主となります。
■業務の魅力:社会の変化に対応すべく、私達は、社会安全に関する研究開発を様々なアプローチで続けています。より正確に、より早く、センサ技術の研究開発は社会の安全の要となる大変重要な業務です。日々進歩を続けるセンシング技術は、防災・安全の基幹技術であり、その最も重要な業務を担当することができます。先行開発・研究開発の分野での採用となるため、最新の技術に触れることができ、今までにない製品を世に出していけることが最大の魅力です。建設物やプラントに対し提案する”画像処理を使った火災探知機”や、道路インフラが老朽化している課題に対し同社の”センサー技術でどの程度傷んでいるか異常を検出する製品”に携わることが可能です。
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下すべてに当てはまる方
・センサ装置に関するソフトウェア開発のご経験
・C及びC++によるソフトウェア、プログラミングに関する知識
■歓迎条件:
・ソフトウェア品証試験に関する知識
・ディジタル信号処理に関する知識
募集要項
企業名 | 能美防災株式会社 |
職種 | 制御系プログラマ、制御系SE、基礎、応用研究、分析(電気・電子) |
勤務地 | <勤務地詳細> ★研究開発センター(三郷市) 住所:埼玉県三郷市中央1丁目18-13 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/三郷中央駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜400,000円 <月給> 230,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢とスキルを考慮のうえ、決定します。 賞与:直近3年の組合員への支給実績は6.2ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(当社規程による) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 中途入社社員向け研修、階層別研修、役割別研修、機能別研修/ ライセンス報奨制度 <その他補足> 手当 勤務地手当、寒冷地手当、駐在手当、別居手当、外勤手当、 出向手当、職位手当、他 その他 保養所(草津、逗子 他)、財形貯蓄、社員持株会、代休制度、部活動、他 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 慶弔休暇、年末年始、夏季休暇、有給休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 能美防災株式会社 |