【大阪：リモート】システムエンジニア（基幹系業務DX／ERP　※年間休日120日以上

ERPコンサルタント、CRMコンサルタント、SCMコンサルタント

プロジェクト先により異なるプロジェク…

￥

400万円〜650万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
ERP製品やEPM製品を活用したシステム導入・開発プロジェクトにおいて
企画・設計・開発・テスト・運用保守など、プロジェクト遂行に
携わっていただきます。

【職務詳細】
▽プロジェクト詳細
・Oracle ERP Cloud　などのERP領域のシステム導入／開発案件
・Anaplan、Tagetik　などのEPM領域のシステム導入／開発案件

▽入社事例
30代前半
新卒入社でIT企業へ就職。スクラッチ開発エンジニアとして約5年の経験を積む。
その後異業種へ転職するも、ご縁あり同社へ入社。
入社後に研修からスタートし、EPM製品をキャッチアップし、現在も活躍中。

50代前半
30年以上、汎用系・オープン系・Web 開発にて要件定義、基本設計から
保守まで全ての工程、生産管理分野の業務知見を活かし同社へ入社。
ERPはほぼ未経験ながらリスキルにも意欲的な姿勢で取り組んでいる。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・基幹系システム開発経験　3年以上
・リスキルへ意欲的な方

【尚可】
・Java、Javascript、PL／SQLの開発経験
・なんらかのERPパッケージ製品の経験
・システム設計の経験
・プロジェクトリーダーの経験
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▽リスキルした方のキャリア例
例）30代前半　スクラッチ開発経験者
・1年目：EPM（board）リスキル。
　　　　　まずは製品知識をつけキャッチアップ。
・2年目：EPM（Tagetik）の学習もスタートしながら、
　　　　　board導入PJでSEとして活躍。

募集要項

企業名	株式会社ホープス
職種	ERPコンサルタント、CRMコンサルタント、SCMコンサルタント
勤務地	※プロジェクト先により異なる ※プロジェクト先により異なる勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
給与・昇給	4,000,000円〜 6,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：400万～650万円　年棒制：月額333333円　賞与：年俸制のため定期賞与なし（臨時賞与・業績賞与あり）　昇給：年2回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月～6ヶ月) ■福利厚生：通勤手当（5万円／月まで）、結婚・出産祝金、産前・産後休業、育児・介護休業 ■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
休日・休暇	年間休日123日／完全週休2日（土・日・祝日）、年末年始休暇、有給休暇（10日～20日）、特別休暇（5日／初年度のみ入社日に付与）、慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業
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【選考プロセス】

書類選考⇒Web適性検査（CAT検定＋テクニカルチェック）⇒面接（1回）⇒内定
※WEB(zoom)面接になります。※選考回数は変更になる場合がございます。

企業情報

企業名	株式会社ホープス
設立年月	1991年3月
資本金	5,100万円
事業内容	【事業内容】企業における生産・物流の機能改善、基幹業務システムの分析と改善、情報システム設計・開発・運用業務【会社の特徴】「仕事するなら、ヒトじゃないとできないことにもっと時間を使うべき。」それがQOLを上げる重要な要素だと同社は考えています。情報連携だけの会議や人海戦術によるチェック作業など、仕事上の無駄を排除し、一人一人の働く時間を最大限有効活用し、かつそれを楽しめる時間に変えていく。システムの導入においては「要件が確定せず、納期が遅れる」、「プロジェクトが炎上してエンジニアが疲弊する」をなくし、仕事の時間を楽しめる時間に変えていく。大手SI企業が開発をベースにクライアント企業の業務に合わせてシステムを構築・導入するスタイルを「オーダーメイドのテーラー」だとすれば、同社は「セレクトショップ」。業務改善提案と、ERPを中心とした各種ソリューションを”組み合わせ”、リーズナブルに基幹システムの導入をすることを目指しています。

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【大阪：リモート】システムエンジニア（基幹系業務DX／ERP ※年間休日120日以上