トップ不動産 - ビル・設備管理,営業企画・販促戦略,不動産管理 - 正社員 - 東京都【東京】異業界からマンション管理に挑戦！/働き方改善が叶う環境/残業約20h/長谷工グループ【エージェントサービス求人】
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株式会社長谷工コミュニティ
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【東京】異業界からマンション管理に挑戦！/働き方改善が叶う環境/残業約20h/長谷工グループ【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、営業企画・販促戦略、不動産管理
本社 住所：東京都港区芝2-6-1 長…
350万円〜649万円
正社員
仕事内容
〜長谷工グループの安定性/未経験でご入社された方も充実した教育体制のもとで活躍しております/資格支援制度もある等個人の成長を後押しする環境です〜
■フロント営業職として、分譲マンションの管理業務全般や、管理組合の要望に応じた改修や修繕工事の企画・提案を行って頂きます。具体的な業務内容は下記の通りです。
（1）組合運営サポート…総会・理事会の企画・運営サポート、会計・出納業務のサポート
（2）施設管理…定期健診と建物・設備等総合点検、長期修繕計画策定
（3）コミュニティ支援…生活マナーに関するトラブルの解消、大規模改修工事等の大事業に関する組合員の合意形成
（4）管理員との連携…管理員の派遣、教育
■業務の特徴：
・平均100戸のファミリータイプのマンションを一人当たり約10~12棟担当頂きます。
・マンションは管理人常駐、また総合監視センターで急なトラブルや問い合わせの対応を行うので直接居住者から連絡は入らず、仕事と休みのメリハリをつける事が出来ます。
・マンションの理事会や組合があるため、土日の出勤が発生しますが、振替休日や休日手当を必ず取得できます。
■入社後の流れ：
・入社後は様子を見ながら数棟引継ぎを行い、課長も同席し理事会にも出席していきながら半年〜1年で1人立ちしていって頂きます。
■ポジションの特徴：
・長谷工コーポレーション施工のマンションが大半で、ゼネコン系管理会社として技術力を強みとし、様々な修繕・改修工事の提案が行えます。
・中途入社も多く、入社後研修やOJTによるフォロー体制も整っており、資格取得支援制度もあるなど（入社後1年以内に管理業務主任者を取得頂く）、充実した環境です。
・フロント担当者全てに遠隔地での操作を可能とするモバイルPCの導入や、PC19時シャットダウンシステムの導入を行い、効率的な働き方を推進中です。
・長谷工グループとしての安定性や充実した就業環境から、長く勤めている方が多いのも特徴です。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
マンション管理に挑戦したいとお考えの方
募集要項
| 企業名 | 株式会社長谷工コミュニティ |
| 職種 | ビル・設備管理、営業企画・販促戦略、不動産管理 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝2-6-1 長谷工芝二ビル 勤務地最寄駅：都営三田線／三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 370万円〜610万円 ＜賃金形態＞ 月給制 25万円は大学卒初任給です。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜408,000円 ＜月給＞ 250,000円〜408,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・キャリア等を総合的に考慮の上、当社規定により決定。 ※上記年収は、毎月20時間の残業を想定した金額となります。 ※入社後、経験を積んで頂き、役職任用された場合は更に昇給の可能性がございます。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 補足事項なし |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：6ヶ月定期代を全額支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 業界有数の研修所である「技術研修センター」での研修で業務の基礎知識を習得。更に多数の管理マニュアルを整備し、業務の品質や効率性の向上を図っています。また、資格支援として模擬試験等を実施しています。 ＜その他補足＞ ■持株制度、財形・積立貯蓄制度 ■社内融資、団体生命保険 ■社内表彰制度 ■年休積立制度 ■育児休暇制度、介護休業制度 ■自社健康保険組合 ■企業型確定拠出年金(DC)制度 ■ベネフィットステーション ■保養所（蓼科ブランシエラリゾート、南紀白浜ブランシエラリゾート他） ■体育館、診療所（HASEKO CLINIC） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 1/2･3、特別休暇、夏季休暇（9連休）、年末年始休暇（9連休※24年度）、有給休暇（初年度は入社日に月割付与） ※休日出社の場合振替を取得 ※夏季、年末年始（1/2、1/3以外）は年休の一斉取得 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の条件に変更はありません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社長谷工コミュニティ |
| 資本金 | 2,840百万円 |
| 従業員数 | 1,306名 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・マンション管理事業…事務管理業務、管理員業務、設備管理業務、清掃業務、総合監視業務に加えて、危機管理対策、長期修繕計画の作成および見直し、大規模修繕のコンサルタント業務、その他様々な生活支援サービスなどを通じて快適な居住生活をサポート ・リフォーム事業部…日常的なマンションの維持修繕、設備に関する補修、部屋の補修などの業務を通じてきめ細かいサポート |
| URL | http://www.haseko-hcm.co.jp/ |
