【東京：リモート】エンジニアリングマネージャー候補（PAY株　※年収800万円以上

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都港区六本木三丁目２番１号 住友不…

￥

800万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
本ポジションは、エンジニア採用の実現やエンジニアリング組織の運営・発展を通じて、事業成長に貢献していただく役割となります。PAYのDevチームは現在5名ほどで、組織のさらなる成長のため、一人目のエンジニアリングマネージャーとして貢献していただける方を募集しています。

【職務詳細】
PAY経営陣、テックリードと共にハイプレーヤー、将来のリード職候補の採用とオンボーディングに責任を持って採用、定着、育成に携わっていただきます。
ご入社直後は、PAYのDevチームに所属し、採用担当のエンジニア職として業務に携わっていただき、中長期的には共に組織運営、組織設計にも携わっていただき、ご活躍いただいた成果に基づき、VPoE等のポジションも見据えた役割となります。

・組織・技術戦略の計画、推進
・ダイレクトリクルーティング（スカウト）や採用広報を含めた採用活動
・エンジニア組織の文化形成へのコミットメント
・開発メンバーの育成推進

※BASE株式会社からPAY株式会社への出向となります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・サーバサイドエンジニアとしてWebサービス／アプリの一定の開発・運用経験がある
・ハイスキルなエンジニア及びハイポテンシャルな若手エンジニアの採用を実現した経験
・採用したエンジニアのオンボーディング・定着のための組織運営を行った経験

【尚可】
・CTO、VPoE等、経営視点での事業参画の経験
・決済・Fintech事業のご経験

募集要項

企業情報