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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

掲載元 doda

【埼玉】機械設計 ※40代50代活躍中!/大手企業案件多数/1回面接/年間休日125日#GE職【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発

お客様先(埼玉) 住所:埼玉県 受動喫…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【車載・産業・医療系大手企業案件多数/充実の研修制度と福利厚生/年間休日125日・残業20時間程度とワークライフバランスを叶えたい方にオススメ!】

■業務内容:
大手メーカー製品の設計開発業務をご担当いただきます。
<開発例>
・車載製品の機構設計
・検査装置の筐体設計
・空調機の仕様検討〜評価
・製造装置の構想設計、治具設計
・医療機器、自動車関連(エレクトロニクス・デバイス応用機器部品など)の機構設計

■当社強み
・パナソニック株式会社の人材系子会社として1989年に設立した当社には約30年以上に渡りパナソニックをはじめ、大手・中小メーカー様の"人"と"モノづくり"にまつわるご支援実績があり、組織の構造や業務の特性に対するナレッジがあります。
・パーソルグループには人材派遣、人材紹介、人材開発、採用支援、業務委託、受託開発など多様なサービスがあり、国内外企業のあらゆる人や雇用・労働課題への取組みに対するご支援実績があります。これらのリソースを最大限に活用したご提案を行い、長期視点で伴走します。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械設計のご経験 5年以上

募集要項

企業名パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
職種電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
勤務地<勤務地詳細>
お客様先(埼玉)
住所:埼玉県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
給与・昇給<予定年収>
600万円〜750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):357,000円〜440,000円

<月給>
357,000円〜440,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)平均3ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
待遇・福利厚生通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
寮社宅:パナソニック共済会の直営住宅紹介可
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
60歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■パナソニックグループの研修、外部研修、通信教育、e-Learning
■資格取得報奨金制度(最高10万円)
■職能ごとの社内勉強会を有志で定期開催
※研修費用は会社負担


<その他補足>
■パナソニック健保加入
定期健康診断、要管理者検診/女性検診助成制度/保養所・スポーツクラブ優待利用 
■パナソニックグループ:
パナソニック共済会制度(団体保険加入、住宅購入割引、直営住宅入居、各種ローンの利率優遇など特典多数)
■パーソルグループ:
冠協賛試合の観戦/みんなの部活
■その他:
確定拠出年金制度/財形貯蓄制度/従業員持株会/医療保険・損害保険の団体割引/支度料・赴任手当/慶弔見舞金
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、特別休暇 等 ※社内カレンダーによる
・年次有給休暇(入社6カ月後10日付与)
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
資本金90百万円
平均年齢38.5歳
従業員数1,569名
事業内容■「人と企業に貢献する、価値あるアイデアを。」 パーソルエクセルHRパートナーズは多様なソリューションで、さまざまな企業の人材課題の解決と事業推進をお手伝いします。
■サービス領域
★開発請負・技術系アウトソーシング
ソフトウェア設計、電気設計、機械設計などの領域で、確かな技術と知識、専門性を身につけたエンジニアたちが、製品の要素技術開発から量産化に至るまで、お客様の多様なニーズにしっかり応えます。近年は社内での開発請負事業が拡大し、自社プロダクトによるソリューション提供も展開しています。
★技術者派遣・海外技術者派遣
国内の慢性的なエンジニア不足の課題解決に挑み、IT、機電、化学の領域でクオリティの高い技術者派遣サービスを展開しています。圧倒的な顧客数と長年にわたる派遣実績は、これまで培ってきた厚い信頼の証です。直近では、工数が割かれるモデリングの受託サービスや、外国人エンジニアの派遣事業も拡大中です。
★人材派遣・業務受託
多様化するお客さまの人材ニーズに対し、派遣・紹介予定派遣・アウトソーシングといった提供サービスを拡充するとともに、オフィスワーク、製造、販売といったサポートフィールドを拡大しています。
★人材紹介・採用支援・シニア派遣
メーカーとエンジニアに強い、専門性の高いコンサルタントを有する人材紹介や、そのノウハウを活かした採用支援、豊富な経験を有する大手メーカーOBのシニア派遣で、顧客満足度の高いサービスを展開しています。
■特徴:
「パーソルグループ × パナソニックのシナジー」
パナソニックの人材系子会社として1989年に設立された当社には、約30年以上に渡る"人"と"モノづくり"にまつわる実績とナレッジがあります。そのうえ、人材業界大手パーソルグループ78社が持つ多様なリソースが加わり、多彩なソリューションを提供しています。
URLhttps://persol-hrpartners.co.jp/
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