【東京】人事総務担当※第二創成期／副社長直下の裁量・スピード感◎／JASDAQ上場企業【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社 東京都目黒区上目黒2-1-1 中…

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400万円〜699万円

正社員

仕事内容

■採用背景：オンラインエンターテイメント事業を担う当社にて、新規事業展開に向けたバックオフィスチーム強化のため、人事・総務担当者を募集致します。
■仕事内容：経験・適性・中長期的なキャリアプランを考えて以下のうち、適切な業務をお任せ致します。もちろんすべてご対応頂ける方も大歓迎です。
・ 組織開発の企画/運用、各種課題の特定と問題解決：リーダーシップ開発、経営/事業計画に基づく人員配置及び異動、人事制度・福利厚生設計/運用/改善、企業カルチャーの浸透施策など
・ 人材開発の企画/運用、各種課題の特定と問題解決：評価制度設計/運用/改善、従業員教育制度のキャリア開発施策の提案/実行、オンボーディング企画/運用など
・ 採用業務全般：採用計画・戦略の企画立案/採用広報/採用ターゲットに合わせた採用手法の選定、企画及び実行/媒体の運用・管理業務/求人原稿の作成・修正/書類選考から内定にいたるまでの選考対応、進捗管理及び入社
・ 人事労務業務全般：社会保険・労働保険に関する書類作成、給与計算業務、勤怠管理業務、就業規則改訂業務、休職手続き業務、産業医面談対応、健診業務・ストレスチェック作業、入社・退職手続き業務、人事データ管理、従業員からの労務相談対応、従業員満足度向上支援など
・ 総務業務全般：備品/機器/社内システム等の管理、オフィス及び共有スペースの管理・整備、社内イベントの企画、運営など
■魅力：企業成長を肌で実感でき、またその実現を経営陣とともに自ら創り上げていくポジションと裁量があります。現在のフェーズを第二創業期と位置付けており、大幅な組織改革や新規事業戦略の推進、積極的な採用活動等、事業活動を活発にしています。ヒトや事業に対して新たな挑戦をし続けている当社であれば、ご自身の人事としてのキャリアアップへの挑戦も強力に後押しすることが可能です。
■キャリアパス：初めは人事総務担当として業務全体の流れを掴んで頂きます。その後経営陣とコミュニケーションを図りながら、組織形成や人的配置を踏まえた制度の企画・設計や運営を担って頂き、ゆくゆくはHRBPと呼ばれる人事戦略を考えるプロフェッショナルとして手腕を発揮して頂きます。

応募条件・求められるスキル

＜学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜必要業務経験＞
■必須条件：以下のいずれかのご経験がある方
・人材業界でのご経験
・事業会社での人事経験
・経営/人事コンサルティングファームでの業務経験

募集要項

企業情報