トップ不動産 - コンテンツ企画・編集,記者・ライター・コピーライター - 正社員 - 東京都WEBメディア企画＠恵比寿◆女性向け「お金」のメディアの運用/フレックス可・土日祝休み/家賃補助あり【エージェントサービス求人】
ＦＡＮＴＡＳ ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ株式会社
掲載元 doda
WEBメディア企画＠恵比寿◆女性向け「お金」のメディアの運用/フレックス可・土日祝休み/家賃補助あり【エージェントサービス求人】
コンテンツ企画・編集、記者・ライター・コピーライター
本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-3-…
350万円〜599万円
正社員
仕事内容
お金に関する女性向けオウンドメディア「M life」のコンテンツ企画・編集をお任せします。
働く女性を応援するお金のメディア「M life」は、お金に関する不安や悩み、疑問を解消するためのコンテンツを幅広く提供することで、将来のライフプランを考えるきっかけになるようなメディアづくりを行ってきました。
今後は約100万PVまでグロースしたメディアを、他のプロモーションやCRM活動とあわせて複合的に有効活用し、現代版の進化したマーケティングの実現を目指しています。
そのため、コンテンツチームのメンバーを増員募集する運びとなりました。
《業務概要・組織体制》
Webサイトのコンテンツ企画・管理、記事編集・校正、外部ライターの管理（納期管理、クオリティコントロール）、運用モニタリングとPDCAによる改善活動などを担当していただきます。
また、メディア運用だけでなく、拡大したメディアを他のプロモーションやCRM活動とあわせて複合的に有効活用するための各種施策の実施・改善にも取り組んでいただきます。
＊詳細
・Webサイトコンテンツの企画・管理
・記事編集、記事校正
・外部ライターの管理（納期管理、クオリティコントロール）
・運用モニタリングとPDCAによる改善活動
・メディア拡大施策の実施・改善
チームは約10名で構成されており、若手からベテランまで幅広いメンバーが在籍しています。チームワークを重視し、各自の得意分野を活かしながら協力し合う環境です。
メディアを運用・大きくしていく中で、投資・貯金・税金などお金に関連した幅広い知識を身につけることができ、もちろん自己学習は必要ですが、身につけた知識を仕事だけでなく、実生活でも役立てられるのは大きな魅力の一つです。
実績に応じて年齢関係なく裁量が与えられる環境のため、今までのご経験を活かして更なるキャリアアップを目指せます。
《働き方》
コアタイムありのフレックスタイム制度を導入しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。（業務に合わせた出社時間の調整が可能です◎）
また、通常週1程度で在宅勤務を行っており、特に出社日は定められてはおりません。通勤時間の有効活用・ワークライフバランスを重視した、働きやすい環境を整えています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれか必須
・Webサイトでの編集経験
・ディレクション経験
募集要項
| 企業名 | ＦＡＮＴＡＳ ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ株式会社 |
| 職種 | コンテンツ企画・編集、記者・ライター・コピーライター |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿4-3-8 KDX恵比寿ビル5F 勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 350万円〜550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,790円〜326,600円 固定残業手当/月：42,210円〜66,400円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円〜393,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力・経験・前年収を考慮し決定します。 ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00〜15:30 休憩時間：60分（13:00〜14:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00〜18:30 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ 残業20時間 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（就業規則に準ずる） 住宅手当：当社借上げ社宅への入居の場合2〜3万円／月支給 寮社宅：当社借上げマンション 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■導入研修（事業・ビジョン・社内システム等）、部署・階層別研修、外部研修への参加補助 ■資格手当：宅地建物取引士／管理業務主任者／証券化マスター等 ＜その他補足＞ ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・交通費支給（当社規定に準じる） ・ランチ代補助（提携店に限りランチ代を一部補助） ・健康診断グレードアップ ・家賃補助（当社借上げ社宅にお住まいの方のみ） ・資格手当 （宅地建物取引士等） ・資格取得支援 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇（勤続3年で5日間の特別休暇付与）、生理休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇（年5日） |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
年2回人事考課有（5月、11月）
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の給与に変動はありません。
企業情報
| 企業名 | ＦＡＮＴＡＳ ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ株式会社 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 従業員数 | 133名 |
| 事業内容 | ■事業内容： 不動産の売却ユーザー、購入ユーザー、投資ユーザー等をオンラインでマッチングする「FANTAS platform」事業を中心に、リアルとテクノロジーを掛け合わせた不動産テック事業を展開しています。 ＜FANTAS Platform（不動産OMO）事業＞ ・AIを活用した不動産/金融領域におけるマッチングサービス ・カスタマーサクセスを重視したクラウド型資産管理アプリの開発、提供 ・メディア事業（資産形成、運用をテーマにしたメディア、セミナー運営、投資家向けメディア、イベント運営） ※Online Merges with Offline（OMO） |
| URL | https://fantas-tech.co.jp/ |
