トップエネルギー - 販売スタッフ,販売スタッフ,渉外・代理店管理 - 正社員 - 鳥取県【鳥取】法人営業◆未経験・第二新卒歓迎◆東証スタンダード上場/入社後サポート充実◆【エージェントサービス求人】
株式会社NEXYZ.
掲載元 doda
【鳥取】法人営業◆未経験・第二新卒歓迎◆東証スタンダード上場/入社後サポート充実◆【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、渉外・代理店管理
NEXYZ.中国<鳥取営業所> 住所:…
300万円〜449万円
正社員
仕事内容
◆◇未経験歓迎・第二新卒歓迎/初期投資0円!月々の固定料金のみで最新の業務用設備を導入できるサービス『ネクシーズZERO』の営業職を募集/まずは商品理解からスタート/経営者視点が身につく◇◆
初期投資0円・月々の固定料金のみで最新の業務用設備を導入できるサービス『ネクシーズZERO』を展開する当社の法人営業職として、電気代やCO2排出量削減が可能なLEDや空調などのご提案を担って頂きます。
■業務の流れ:
1)代理店と連携し、新規アポイントを獲得
2)アポイント先への訪問(課題に対してのヒアリング、提案)
3)施工のスケジュール調整、実施
4)導入後のアフターサポート
※営業を3〜5名のグループで行います。
※研修中は、営業先に上司と訪問します。
◆商材『ネクシーズZERO』とは・・・
LED照明、業務用空調設備、業務用冷蔵庫など最新の省エネ設備を初期投資オールゼロで提供するサービスです。
物件規模は様々ですが、工事費を含む初期投資が数十万円から数千万円にのぼることがあり、この高額なコストが普及の大きな障壁でした。
「ネクシーズZERO」は、金融機関や多様な製品を扱うメーカーと提携し、設備導入の障壁と環境問題を一気に解決する新たな仕組みです。
■研修について:
商品、設備についての研修動画の視聴から始めて頂き、自分のアポイント先に行く際は上司が同行します。個々人の業務習得状況に合わせて、3・4ヶ月ほどで独り立ち可能です。
■やりがい:
ゼロから新規獲得することは少なく、銀行や大手保険会社からのご紹介になります。提案先は経営者や責任者など決裁者が多いため、打合せを通して経営者視点で物事を捉えることができ、社会人として成長にもつながります。
*インセンティブ制度:個人やチームの売上に応じて年4回支給されます。年齢や性別に関係なく、能力・実績・努力に基づいてチャレンジできる仕組みです。
■キャリアパス:
NEXYZ.グループは、志と情熱を持つ人物にチャンスを与える人事制度を採用し、全国主要都市に拠点を設置。20代から営業所長や支店長、執行役員、CEO、COO、CMOなどの要職に任命し、地域貢献意識の高い人材とイノベーティブな経営者を育成しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!>
■必須条件:
普通自動車免許(AT限定でも可)
■歓迎条件:
販売・営業などの顧客折衝経験
\アルバイト経験でも問題ございません。研修を通して徐々に業務を覚えていただきます/
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
募集要項
企業名 | 株式会社NEXYZ. |
職種 | 販売スタッフ、販売スタッフ、渉外・代理店管理 |
勤務地 | <勤務地詳細> NEXYZ.中国<鳥取営業所> 住所:鳥取県鳥取市扇町115-1 鳥取駅前第一生命ビルディング 4F 勤務地最寄駅:JR山陰本線/鳥取駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 320万円〜400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜238,275円 <月給> 200,000円〜238,275円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:あり(人事考課による) ■賞与:あり(実績:年2回 ※業績に応じる) ■モデル年収:年収438万円 入社1年目 営業職(基本給22万+残業代+インセンティブ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:20〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業平均月25h |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月50,000円) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■従業員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■健康診断 ■福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ■ネクシーズ社友会(社員の結婚や出産、子供が小学校や中学校に入学したときなどにお祝い金があります。) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休二日制(土曜、日曜、祝日) 有給休暇(入社半年後10日付与)慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
本求人は株式会社NEXYZ.中国での雇用となります(グループ募集のため)
<試用期間>
2ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社NEXYZ. |
資本金 | 100百万円 |
従業員数 | 547名 |
事業内容 | ■事業内容: ネクシーズでは、初期投資オールゼロのレンタルサービス「ネクシーズ・ゼロシリーズ」と、新電力サービス「ネクシーズ電力」を展開しています。飲食店・美容室・ホテル・公共施設などを対象として、LED照明や空調・冷蔵機器などの業務用設備を提供。省エネ商材の導入で消費電力を削減するとともに、地域最安値クラスの「ネクシーズ電力」をご利用いただくことで、さらなる電気代削減・コストダウンを実現します。 ■ビジョン: これまで培ってきたダイレクトマーケティングのノウハウと、市場ニーズに合わせた製品調達・開発によって、お客様の問題解決に全力で取り組み、社会に貢献してまいります。 ■関連企業 (1)株式会社ネクシーズグループ (2)株式会社ブランジスタ (3)株式会社ネクシーズ・ゼロ |
URL | https://www.nexyz.jp/ |