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株式会社第一ビルサービス

掲載元 doda

【広島】営業開発/商品管理担当(管理職候補)※広島の有力企業、みどりグループ中核事業【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:広島県広島市中区大手町5-…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当社が運営・管理している施設において、商品の企画、各メーカーとの仕入交渉、商品の改廃、店舗での商品ディスプレイデザインなどの業務をお任せいたします。
※施設例…マリーナホップ内施設、風の国、はまだお魚市場など

■業務詳細:
(1)商品の企画
・顧客分析…どのようなものが求められているのかニーズを把握し、具体的なターゲット層を決定
・市場動向の分析…他部門や社外取引先と連携して、販売データや顧客データを把握し分析を行う
・情報収集…展示会、SNS、業界紙、プレスリリースなど、さまざまな情報源から有益な情報を集める
(2)買い付け
市場のニーズや企画をもとに、時期や数量を考慮しながら仕入れを行います。その際、各メーカーと円滑なコミュニケーションを取りながら価格交渉もお任せします。
(3)商品ディスプレイの企画
商品を魅力的にみせるために店内の売り場のデザインを行います。

■営業開発担当の主なミッション:
・みどりグループ全体の新規契約の獲得
・グループが取り扱っているサービスの周辺市場の開拓(既存サービスをリンクさせた新たなビジネスモデルの構築)
・グループの総合力を活かした営業展開

■組織構成:
営業開発は役員1名、課長1名、主任2名で構成されています。

■働き方について:
必要時以外の不要な残業を会社は良しとしていません。残業は許可制にして事前申請のルールを設けることで、残業時間の削減に取り組んでいます。
また、有給休暇の取得率は60%以上。半日から取得可能なので、都合に合わせて取得しやすい環境を整えています。

■みどりグループ」とは
「みどりグループ」はグループ企業16社で構成されており、約60年もの実績を誇るビル・マンション・公営住宅などの建物管理を中心に、介護、病院給食・院内レストラン、商業施設運営などを行っています。
同グループは不動産管理で長年培ったノウハウをもとに、商業施設「ココだけモール広島マリーナホップ」やレジャー施設「風の国」の運営を行うなど、商業施設・宿泊施設などの再生事業にも積極的に取り組んでいます。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・基本的なPC操作スキル
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・経営層などへの企画立案、提案業務経験のある方

※「こんなことしたらいいのでは?」といったように、会社に対して意見や提案を行ったことがある方、加えて食品や小売など一般の方へのアプローチに興味関心がある方の応募をお待ちしております。

■歓迎条件
・食品などのバイヤー経験

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

募集要項

企業名株式会社第一ビルサービス
職種店舗開発・マーチャンダイザー
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:広島県広島市中区大手町5-3-12
勤務地最寄駅:広電宇品線/市役所前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
406万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜500,000円

<月給>
290,000円〜500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※これまでの経験を考慮のうえ提示されます。
※上記予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与:年2回(計2〜3ヶ月分)※過去実績
■管理職手当:60,000円


記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
<その他就業時間補足>
■月想定残業時間:20時間程度
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:100,000円を上限に支給
家族手当:子1人につき10,000円/月支給(18歳まで)
住宅手当:10,000円/月※条件有り
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳
※再雇用/雇用延長制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■資格取得祝い金支給制度

<その他補足>
■育児休業/育児短時間勤務制度(末子の中学校就学時まで)
■誕生日プレゼント
■資格取得バックアップ制度、資格取得祝金制度など
■スポーツクラブの法人割引適用
休日・休暇週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日

土(月2〜4日休み)、日、祝日
年末年始休暇、有給休暇(取得率60%以上/半日から取得可能)
※会社カレンダーによる
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企業情報

企業名株式会社第一ビルサービス
GLIT
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