ファミマの店舗運営スタッフ（店長候補）◆未経験歓迎／完休2日／賞与年2回／新店舗続々オープン予定！

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

東京都内（33店舗）、神奈川県、埼玉県…

￥

350万円〜450万円

正社員

仕事内容

ファミリーマート店舗での接客・店舗運営業務をお任せします。
まずは基本業務から始め、着実にステップアップして店長を目指せます！

≪具体的な業務内容≫
■お客様対応・レジ業務
■商品管理
■品出し、陳列、清掃
■在庫管理、発注業務
■売場づくりの提案と実行

◎まずは上記のような基本業務からスタート
慣れてきたら、発注やシフト管理、売上管理、
店長・副店長のサポートなどもお任せしていきます。

【明確なキャリアパス】
副店長→店長→統括店長→グループ長へとステップアップ可能。
昨年は入社9名のうち、1名が店長に昇格、5名が副店長に昇格しています。

さらに営業企画やバックオフィス業務など本社勤務のチャンスも。
独立支援制度でFCオーナーとして活躍する道もあります。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目】元コンビニ店長も驚く「本当の働きやすさ」がここに
「前職は週1休み、有給なし、深夜勤務明けの朝帰りも…」
そんな環境で働いていた元コンビニ店長たちが、
当社では完全週休2日制でしっかり休めています。

休日出勤にならないよう会社が管理。
言葉だけでなく、本当に休める体制を確立。
グループ内のヘルプ体制があるから、エリア長がサポートに入り、
特定の人に負担が偏ることもありません。

日勤メインで夜勤はほぼなし。
生活リズムを崩さず、自分のペースで働けます。

実際に転職した社員からは「こんなに休めるとは思わなかった」
「自分を大事にしながら働ける」「前職より環境が良い」 という声が続々。

伊藤忠グループの安定基盤があるからこそ実現できる、
本当の働きやすさを体感してください。

【注目】数字と戦略で店舗を変える！自分で考える楽しさがある仕事
コンビニの仕事は単純作業だと思っていませんか？
実は、データ分析・ターゲティング・売場づくりなど、
自分の頭で考えて実行できる仕事なんです。

【店舗運営の醍醐味】
・情報をもとに数字や売り方を変えていける
・立地やターゲットに合わせた商品展開
・自分なりの店舗づくりができる裁量

さらに、切手の値段から決済知識まで、
日常生活でも役立つ汎用性の高いスキルも身につきます。

「指示待ちではなく、自分で考えて動きたい」
「トライ＆エラーで成功するまで挑戦したい」
そんな方にこそが楽しさを感じられるお仕事です。

【身につくスキル・キャリアパス】
▼身につくスキル
・マルチタスク能力
・接客・コミュニケーション力

将来的には…
・店舗マネジメント力
・数値分析・改善提案力
・決済や商品知識など汎用性の高い知識

▼キャリアパス
スタッフ→副店長（1～2年）
→店長（2～3年）
→統括店長
→本社勤務
※独立支援制度でFCオーナーへの道も！

試用期間はありません

応募条件・求められるスキル

■学歴・経験・年齢不問
※社会人経験も不問です！
■何かしらの接客経験をお持ちの方

【京都府・仙台・埼玉県羽生市勤務をご希望の方】
■普通自動車免許必須（車通勤可能な方、歓迎）
※大阪勤務の場合も優遇いたします

＜こんな方を歓迎します！＞
□安定企業で腰を据えて働きたい
□プライベートも大切にしたい
□人と接することが好き
□チームで働くのが好き

募集要項

企業情報