トップ人材派遣・人材紹介 - 人材コンサルタント,人材コーディネーター - 正社員 - 埼玉県【埼玉】発達障害の方へお仕事サポート担当/強み・特性を活かした活躍を応援◆残業月5H/未経験歓迎【エージェントサービス求人】
株式会社Kaien
掲載元 doda
【埼玉】発達障害の方へお仕事サポート担当/強み・特性を活かした活躍を応援◆残業月5H/未経験歓迎【エージェントサービス求人】
人材コンサルタント、人材コーディネーター
Kaien大宮 住所:埼玉県さいたま市…
350万円〜499万円
正社員
仕事内容
〜未経験歓迎/発達障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング)/残業月5時間程度と就業環境◎/育休取得・復帰率も高く働きやすいです〜
発達障害は大人になってから診断を受けるケースも多く、発達障害という言葉の認知と共にその数は増加しております。
発達障害の方が生き生きと働ける社会を目指し、支援拠点を拡大する為、新たに人員を募集します。
※従事すべき業務の【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:
・発達障害のある方の就活支援(キャリアカウンセリング・ビジネスマナーのレクチャー・面接練習対応、企業訪問・面接同行など)、定着支援
・職業訓練の開発・運営補助
・企業に対する人材紹介・マッチング(訓練生・同社運営求人サイトの登録会員)
※その他、志向性や前職のご経験を生かして、法人企業への営業活動(障害者雇用に関するコンサルティング業務)や、広報・マーケティング活動など、幅広い業務に携わることができ、多くのスキルが身につきます。
※「プレ就労移行支援」ともいえる「自立訓練(生活訓練)」で勤務頂く場合もございます。
■業務のやりがい:
▼人の”人生”が変わる瞬間や人の成長する場面に立ち会うことができ、大きなやりがいを感じられるお仕事です。
はたらく事へのハードルが高い発達障害の方の「就職」という、人生の節目に深く関わることができます。また、自身が担当した方が企業で活躍する姿を見たときには、大きなやりがいを感じることが出来ます。
▼発達障害支援のプロフェッショナルへ
当社は、発達障害の方が強み・特性を活かした仕事に就き、活躍する事を応援するプロフェッショナルファームです。その上で非常に風通しの良い社風のため、自らのアイデアを形にしていくことも可能な環境です。
■就業環境について:
・残業月5時間程度と非常に安定しております。社としても、労働時間を少なくして生産性を上げる方針のため、効率よく業務をする社風です。
・社長、取締役以外の役職等は無く、全員がフラットな立場で意見を言い合える環境です。ご自分の考えや意見を発することや、手を上げれば、新しい業務にも挑戦が出来る環境です。
・業界未経験の方も多く在籍しており、入社後はOJTとなりますが、周りの社員の方からもフォロー頂ける環境で、未経験の方でも安心して就業が可能です。
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
※業界未経験/職種未経験歓迎※
■必須条件:
・発達障害の強みを仕事によって世の中に示したいというミッションに共感する人
・PCレベル(メール、MSオフィス、クラウド)
■歓迎条件:下記いずれかのご経験がある方
・人材業界/教育業界での業務経験(詳細な職種不問)
・営業職/事務職/販売・サービス職のご経験
・福祉業界での業務経験
・サービス管理責任者の資格をお持ちの方
<年齢制限>
70歳未満
定年年齢を上限とした募集のため
募集要項
企業名 | 株式会社Kaien |
職種 | 人材コンサルタント、人材コーディネーター |
勤務地 | <勤務地詳細> Kaien大宮 住所:埼玉県さいたま市大宮区仲町3-102-1 リーベンスハイム大宮1階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
給与・昇給 | <予定年収> 355万円〜476万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,400円〜311,200円 その他固定手当/月:57,600円〜77,800円 <月給> 288,000円〜389,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年1回(評価に応じて支給) <在籍1年以上のフルタイムの場合> ・5千円〜26万円程度(平均約10万円) ※賞与、手当の支給対象・支給額は、評価や状況により変更になる可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> 残業は推奨しませんので、ほとんどありません(月5時間程度)。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定あり 家族手当:社内規定あり 住宅手当:社内規定あり 社会保険:社会保険完備 <定年> 70歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJT |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※土日勤務が月約1回程度あり(代休あり) ※夏季、年末年始、有給、慶弔、特別休暇 ※年5日間祝日稼働日(営業日)あり ※有給休暇は入社3ヶ月後経過時点で10日付与 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■特記事項なし
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社Kaien |
資本金 | 17百万円 |
従業員数 | 362名 |
事業内容 | 発達障害の方に特化した人材紹介や就労支援を行う日本国内初の企業。先駆けて発達障害・グレーゾーンの方向けの就労移行支援を開始し、発達障害を熟知した専門家推奨のプログラムを提供。これまでに1700名以上の就労支援実績があります。 ■事業内容: 発達障害の方に特化した以下の事業を展開しています。 (1)人材サービス事業 (2)就労支援事業 (3)教育事業 |
URL | https://corp.kaien-lab.com/ |