トップメーカー・技術系その他 - 社内システム開発・運用,サーバー運用・保守,その他2件 - 正社員 - 東京都【日本橋/在宅勤務可】社内SE(SAP中心)◆世界的育児メーカー/残業10h/副業可/上流工程メイン【エージェントサービス求人】
ピジョン株式会社
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【日本橋/在宅勤務可】社内SE(SAP中心)◆世界的育児メーカー/残業10h/副業可/上流工程メイン【エージェントサービス求人】
社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守
本社 住所:東京都中央区日本橋久松町4…
450万円〜799万円
正社員
仕事内容
【副業可能/東証プライム上場企業のグローバル企業/平均勤続年数15年/自社内開発×上流工程/残業月10時間程度/育休取得率100%/ワークライフバランス◎】
■採用背景
SAP S/4HANAのバージョンアップを予定しており、今後も安定したシステム稼働を継続するために、体制を強化します。製造や販売に関わる基幹システムの安定運用は、赤ちゃんと家族の暮らしを支える事業そのものを支える役割。そんな重要なポジションでの増員募集です。
■業務内容
社内SEとして、以下の業務をお任せします。
・SAP S/4HANAの企画・開発・運用(主に購買・生産領域)
・EDI、WMS、返品管理などSAP周辺システムの企画・運用
・国内グループ会社(7社)への導入・運用サポート
開発業務は外部ベンダーに委託しているため、社内SEは主に要件定義や設計、導入に向けた上流工程を中心に担います。
■入社後の流れ
まずはバージョンアップに向けた調査業務からスタート。業務部門との連携やベンダー折衝、設計・テストの各フェーズを経験し、スキルに応じて新たなシステム企画にも携わっていただきます。
■配属組織
配属部署は13名体制(男性8名、女性5名)。シニアマネージャーを中心に、マネージャー、リーダー、スタッフが在籍しています。チームでノウハウを共有しながら、業務をカバーし合う文化が根づいており、平均残業時間10時間という働きやすさにもつながっています。
■働き方・制度
・副業可
・完全週休2日制(土日祝休)
・年間休日125日
ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能で、育休取得率は100%。平均勤続年数は15年と、長く安心して働ける環境が整っています。
■企業について
ピジョン株式会社は、哺乳びんをはじめとした育児用品で国内外に高いシェアを誇るメーカーです。高付加価値の商品開発力に強みをもち、製造業としてはトップクラスの営業利益率を維持。世界70カ国以上で赤ちゃんの健やかな成長を支えています。
変更の範囲:本文参照
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必須要件】
・システム開発経験
【歓迎条件】
・SAPシステム(購買・生産・物流領域)の導入または運用、保守の経験
・SAP認定資格(SD,MM領域)
募集要項
企業名 | ピジョン株式会社 |
職種 | 社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋久松町4-4 勤務地最寄駅:都営地下鉄新宿線/馬喰横山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
給与・昇給 | <予定年収> 490万円〜725万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):326,000円〜466,000円 <月給> 326,000円〜466,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご年齢・経験により相談させて頂きます。 賞与年2回 ※上記月収は基本給のみ ※賞与・諸手当別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:15 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> ■残業時間:月10時間程度(全社平均) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:同社規定による 住宅手当:借上社宅制度により一部補助有(同社規定による) 寮社宅:借上社宅制度(家賃の一部補助)(同社規定による) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:嘱託再雇用制度(〜65歳)、確定拠出年金制度あり <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■教育制度: 通信講座約270講座から選んで学習したものに関して、期日内に受講終了した場合は補助金支給制度が適用 <その他補足> ■家族手当(規定有り) ■引越し費用全額負担(規定有り) ■借上社宅制度(家賃の70%補助※規定有り) ■在宅勤務制度 ■テレワーク制度 ■財形・団体扱い生損保 ■GLTD保険制度 ■企業年金基金 ■確定拠出年金制度 ■社員持株会制度 ■ベネフィットワン制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 創立記念日(8/15)、年末年始休暇(12/29〜1/4)、有給休暇(入社初日から付与※半日取得も可)、積立有給休暇制度有(本人・家族の疾病時や育児制度等の一部で取得可)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
雇用条件は本採用時と同じ
企業情報
企業名 | ピジョン株式会社 |
資本金 | 5,199百万円 |
平均年齢 | 42.7歳 |
従業員数 | 368名 |
事業内容 | ■事業内容: 育児・マタニティ・女性ケア・ホームヘルスケア・介護用品等の製造、販売および輸出入、保育事業を展開しています。 ピジョンは哺乳びんをはじめとする育児用品において、業界をリードする国内トップメーカーです。同社は赤ちゃんの健康と幸せを願い、1957年に設立してから哺乳びんの研究開発を続け、現在は授乳用品から離乳・スキンケア用品・ベビーフード・ベビーカー等、約1300以上の商品を提供しています。また、ベビーの分野で得たノウハウを活かし、介護用品・女性ケア用品の開発も行っています。 |
URL | http://www.pigeon.co.jp/ |