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株式会社ロフト

掲載元 doda

【市ヶ谷本社】法人営業担当◆ノベルティ・OEM商品等の企画・提案◆ロフトならではの感性を活かせる【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、商品企画

本社 住所:東京都千代田区九段北4-2…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

仕事内容

法人企業向営業担当として、以下の業務をお任せします。
◎クライアントとの対話から、アイデアの種を見つけ、「あったらいいな」から「やっぱりあってよかった」までを実現するお仕事です。

■業務内容
(1)クライアント企業への営業活動
(2)プロダクト企画(素材/生産管理/納品まで幅広く対応)
(3)国内外OEMメーカー・工場との折衝/管理(語学不要)
※上記業務を一気通貫で担当頂きますが、今後人員が増えた場合は分業も視野に入れています。
<詳細>
◎法人顧客の課題・目的ヒアリング
◎ノベルティ、グッズ、OEM商品の企画・提案
◎商品の仕様設計、コスト設計、スケジュール管理
◎社内のデザイナーや外部クリエイターとの企画開発
◎パートナー工場との折衝、製造・納品までの進行管理

■得意先:
大手の飲料・食品・自動車・プロ野球・ゲーム・エンタメ・金融・マスコミ・通信・官公庁・地方自治体等多岐
※得意先のニーズに合わせて、バッグ・ポーチ・タオル・グラス・陶器・家電・文具・アパレル等、様々な商品をメーカーと相談しながら提案し、受注後は生産管理・品質管理をします。
※商談は得意先や仕入れ先の意向に合わせてオンライン/対面で実施

■担当企業:5〜10社
基本的には1社1担当ですが、規模の大きいクライアントは複数人のチームで対応します。また大型案件が発生した場合や1人に案件が多数重なった場合は、フレキシブルにフォロー体制を築きます。

■業務の魅力
◎自分のアイデアがカタチになる喜び
ロフトの雑貨センスとネットワークを活かした、ユニークで高品質なプロダクト提案が可能。企業の課題に、“モノ”と“アイデア”でアプローチしています。
◎企業の“顔”になるグッズを作れる責任とやりがい
ロゴ入りグッズだけじゃない、体験を作る仕事です。
◎ロフトならではの感性を活かせる自由度
様々なメーカーやクリエイターと連携しながら、トレンドやユーモアを盛り込んだ提案も歓迎されます。
◎新規事業部ならではのスピード感と挑戦
正解が決まっていないからこそ、自分で考え、自分で動かす仕事ができます。

■歓迎条件
・ECサイトやキャンペーン等のシステムオペレーション構築についての知識・経験
・商品に関する知識やモノづくりのノウハウ、生産管理の経験

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業または商品企画・販促・制作進行等いずれかの実務経験2年以上
・基本的なPCスキル(PowerPoint/Excel/Word/メール)
・モノづくりがすきな方

■歓迎条件:
・販促品を専門に扱うメーカー、商社等での法人営業経験
・販促品やノベルティグッズ分野でのモノづくり/企業ユニフォームの企画提案・営業経験
・アパレルメーカーでの営業経験、生産管理、生地等の知識・経験
・海外(中国)への工場検収・生産ライン確認などの経験
※職務内容欄にも記載あり

募集要項

企業名株式会社ロフト
職種営業・セールス(法人向営業)、商品企画
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区九段北4-2-6 市ヶ谷ビル3.4.6.7F
勤務地最寄駅:JR線/市ヶ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与・昇給<予定年収>
500万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜350,000円
固定残業手当/月:18,000円〜24,000円(固定残業時間7時間42分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
298,000円〜374,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収には各種手当・賞与を含みます。
■給与改定:年2回
■賞与:年2回(7月・12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■残業:8.0時間(2023年上期全社平均)※残業代は1分単位で支給
待遇・福利厚生通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額実費支給
住宅手当:転居を伴う転勤の場合引っ越し費用を会社にて負担
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳
定年再雇用制度(65歳まで)あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(通信教育・eラーニング)
■研修制度(層別研修、専門研修など)
■自己申告制度(自らのキャリア目標を再確認する機会、将来就きたい仕事などを上司に面談で伝える)

<その他補足>
・企業型年金制度(確定拠出年金)
・セブン&アイ共済会(保険、財形貯蓄、レジャーなど)
・服装:ビジネスカジュアル
・住宅費援助あり(本人名義契約の場合のみ)
・転居を伴う転勤時は住宅費手当あり、引越費用会社負担
・社員販売会(年数回)
・レジャー施設の優待利用
・レンタカー割引
・チケット補助(人気の演劇や音楽のチケット) など
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

通常土日休み
年次有給休暇、年末年始休暇(3日間)、育児休暇、産前産後休暇、介護休暇
※連続休暇(上記の休暇以外で祝日分の年間13日の休日を取得)
提供キャリアインデックス

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雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

企業情報

企業名株式会社ロフト
資本金750百万円
従業員数5,085名
事業内容■事業内容:
雑貨専門小売事業

当社は雑貨専門小売として、直営店舗133店舗 FC店舗24店舗(2023年5月時点)を運営しています。
コンセプトは「時の器」
1987年、西武百貨店(当時)の一事業として渋谷に第1号店をオープン。
1996年には株式会社ロフトとして独立し、2006年にはセブン&アイグループに仲間入り
時代の変化とともに変わり続ける企業を志し、拡大してまいりました。
これまで小売業として、雑貨を販売することを専門に事業を展開して参りましたが、2016年より一般消費者だけではなく新たな可能性を見据えて法人向けの新規事業ビジネスを始めました。 即戦力として働いていただける方を求めています。
URLhttp://www.loft.co.jp/
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