【大阪／週4リモート】契約法務(マネージャー候補)／SaaS事業／プライム上場G／転勤無し【エージェントサービス求人】

総務、法務

大阪支社住所：大阪府大阪市淀川区西宮…

￥

550万円〜799万円

正社員

仕事内容

★週4リモート可／月残業20h以内／創業から20期連続黒字経営／プライム上場SHIFTグループ／経営層と近い距離での業務★

【業務内容】
・契約書等の各種書面の作成、審査・修正・交渉文の作成（国内対応がメイン）
・新規サービスの設計における法的検討
・外部弁護士や司法書士との連携
・社内の法務相談・サポート業務
・登記申請に関する業務
・法務部門及び法務業務の円滑化、効率化施策の検討、実施業務
※取締役会などの各種会議の準備等はなく、法務の領域に専念できる環境です。

《入社後の流れ》
まずは弊社のビジネスや商材のことを学ぶ研修からスタートし、
OJTを通じて出来るところから徐々に業務を引継ぎさせていただきます。

■キャリアパス：
まずは、部門責任者とともに事業内容の理解と契約書等のチェックや作成などから業務をスタートし、
将来的には、新規事業開発におけるアドバイザリーやM&A法務、知財戦略等、会社経営に関わる戦略法務のミッションにも携わっていただだきたいと考えております。

■当ポジションの魅力：
・法的な観点から事業成長を狙っていける
・契約法務だけではなく、ビジネスモデルや経営戦略に関する理解が深まる
・経営層と近い距離で業務ができる

コーポレートガバナンスやリスク管理といった「守りの法務」の側面ではなく、法的側面から新たなビジネス機会の創出を支援する「攻めの法務」という位置づけを想定しております。

■当社について：
当社は、全国の店舗や企業向けに総合販促支援とDX支援を提供しています。
創業から20年連続の黒字経営と8期連続の最高益を達成し、安定したストック型ビジネスモデルを構築しています。新規事業への積極投資と豊富なサービスラインナップを持ち、
強固な販売パートナー網を活かしてDX推進を行っています。

変更の範囲：無

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・企業法務の実務経験（目安3年）

■歓迎条件：(※経験が無くても問題ございませんのでご安心ください。)
・サービスに関する利用規約の作成、修正を行ったことがある方
・IT企業での法務の実務経験
・営業部門やサービス開発、企画部門から説明された新たな取引や新サービスの内容、提案書や企画書等の資料から適切な契約形態を検討し、それを契約書として完成させたことがある（完成させることができる）方

募集要項

企業名	株式会社クラブネッツ
職種	総務、法務
勤務地	＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪府大阪市淀川区西宮原1-5-28 新大阪テラサキ第3ビル3F 勤務地最寄駅：新大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無
給与・昇給	＜予定年収＞ 550万円〜700万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,431,208円〜4,289,208円固定残業手当/月：167,400円〜220,900円（固定残業時間60時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 453,334円〜578,334円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞残業20時間程度（月間平均）
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限4万円／月社会保険：※関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しています。＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞・健康促進制度（インフルエンザ予防接種の費用負担、人間ドックの費用補助等）・福利厚生制度（若手1人暮し応援制度、引越支援金制度、健康保険会員優待サービス）・社内表彰制度（ミッション達成度や貢献度等による表彰、特別賞与等）・働き方改革（テレワーク東京ルール実施宣言企業、インターバル制度、リフレッシュデー、残業削減取り組み等）・有給休暇消化推奨制度（計画年休による夏期・冬期休暇および有給休暇推奨日による連休取得）・新型コロナ対策(在宅ワーク制度導入済)
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日 ※年1回会社行事のため土曜勤務あり（振替休あり）・年次有給休暇（初年度6ヶ月経過後10日付与、その後10〜20日／年）・夏季、年末年始、特別休暇（慶弔、婚姻、産育・配偶者出産等）
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	株式会社クラブネッツ
資本金	302百万円
平均年齢	34歳
従業員数	82名
事業内容	■企業概要クラブネッツは、総合販促支援事業を通して、全国の店舗や企業の集客や販促の課題解決を行っています。具体的には、共通ポイントの仕組みによるCRM構築支援や、LINE公式アカウントを使ったデジタルマーケティング支援などさまざまなソリューションを提供し、顧客の販促支援と販促活動のDX推進を行っています。また、現在は販促DX支援事業だけでなく、特定業界に特化したデジタル業務改善やコスト削減などの業務DX支援事業強化しております。プライム市場上場のSHIFTグループという強固な経営基盤を活かして、日本のさまざまな業界のDX支援を行っております。特徴①：安定したストック型のビジネスを展開し最高益を更新中時代や市場のニーズとともに事業構造とサービス内容を変化させて、創業から20年連続の黒字経営、8期連続で最高益を更新しております。当社はサブスクリプション型のサービスを多数展開しており、継続的で安定したストック型のビジネスモデルを構築しております。特徴②：新規事業に対する積極的な投資と豊富なサービスラインナップ当社は、店舗・企業の集客や売上アップのニーズから新しい自社サービスやプロダクトを次々に生み出しております。店舗・企業のニーズに合わせてシステム開発を行っております。例えば、企業や店舗が独自で管理・運用している顧客管理システム内の会員情報とLINEで友だち登録を行ったユーザーのLINE IDを、紐づけることにより、顧客管理システムからLINE上へのコンテンツ配信をダイレクトに実施できるサービスなど様々なサービスを展開しております。店舗・企業の販促活動のデジタル化を支援し集客・売上アップに貢献しております。特徴③：強固な販売パートナー網と商材力日本全国各地の約300社程の販売パートナー企業と提携しているため非常に強固な営業網があります。地域の販促上の課題やデジタル化の課題が営業本部に集まってくるため案件数が非常に多くございます。また、営業本部による直販の営業だけではアプローチが難しい大手エンタープライズ領域や地方自治体、地方の財閥系コングロマリット企業へアプローチが可能です。各業界に特化した販促支援やDX推進のパッケージと豊富な事例があるため、営業活動もがしやすいという特徴があります。
URL	http://www.clubnets.jp/

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