トップホテル・旅行 - 営業企画・販促戦略,マーケティング - 正社員 - 愛知県ホテル事業 開発企画部
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掲載元 イーキャリアFA
ホテル事業 開発企画部
営業企画・販促戦略、マーケティング
名古屋市中区東桜2-18-31
￥
350万円〜
正社員
仕事内容
・新規開発用地（ホテル・ゴルフ・シニア・メディカル）の仕入業務
・新規ホテルの企画設計業務
・新規ホテル建設管理業務
・グループ全体へのエンジニアリング支援業務
19万人を超える会員様の期待に応え続けるスケール感を存分に味わうことができ、お客様の人生に寄り添い、一生涯を通じてお付き合いただける企業グループ実現のための根幹となる開発企画業務です
応募条件・求められるスキル
【必須要件】
不動産会社での仲介業務経験、建設会社での民間建築営業経験、設計事務所での開発申請業務経験、ホテル運営会社での新規開発経験がある方等
【歓迎要件】
宅地建物取引士、建築士、施工管理技士等
募集要項
| 企業名 | 非公開 |
| 職種 | 営業企画・販促戦略、マーケティング |
| 勤務地 | 名古屋市中区東桜2-18-31 |
| 給与・昇給 | 3,500,000円 〜 |
| 待遇・福利厚生 | 【手当】 ・超過勤務手当 ・住宅手当/月2万4000円(当社規程による) ・資格手当 ・通勤交通費支給/上限 月15万円(当社規程による)など 【昇給】 給与更改：年1回（6月） 【賞与】 年2回（7月・12月） ※2022年度実績 合計4.0カ月分 【保険制度】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【待遇・福利厚生・社内制度】※当社規程による 寮・社宅制度 勤務地限定制度 退職金制度 社員持株会（会社から奨励金支給） 財形貯蓄制度 選択制確定給付企業年金 就労復帰支援（GLTD）制度 育児休業制度・出生時育児休業制度 短期育児休業制度（はぐくみ休暇）/ 短時間勤務制度 介護休業制度 / 短時間勤務制度 介護休業補償制度 通信教育費（在籍期間内に修了した場合、一律70％会社負担） カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度／40,000円分のポイントを毎年付与） 当社運営施設の優待利用 |
| 休日・休暇 | 週休二日制 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 非公開 |
